株式会社ドリームジャック
【東京／転勤無】Webエンジニア／微経験OK／長期取引顧客多数で働きやすさ◎／経験年数ごとの評価制度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜微経験歓迎／開発経験を活かして着実に成長したい方へ／自社社員のいる案件からスタート可能／月平均残業10h／約6割がハイブリッド勤務／副業OK＞
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■業務内容：
クライアント向け業務アプリケーションやiPhone／Androidアプリの開発をお任せします。要件定義から設計・開発・テスト・運用保守まで幅広い案件があり、入社後はこれまでの経験や希望を踏まえて担当案件を決定します。
微経験の方は、まず開発・テストなどの下流工程から経験を積んでいただく想定です。案件状況によっては、自社社員が参画している案件へアサインし、先輩社員のもとでOJT形式でキャッチアップできる環境があります。
また、案件参画前には必ず案件内容を共有し、希望やキャリアプランを確認したうえでアサインを実施。Java案件が中心ですが、別言語への挑戦なども可能な限り考慮しています。
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＜案件事例＞
金融機関向け業務支援システムの開発（期間：6ヶ月、4名で参画）
使用言語：Java、PL/SQL、HTML、JavaScript
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■入社後フォロー体制：
スキルや案件状況に応じて無理のないスタートができるよう調整しています。開発経験が浅い方の場合、案件参画前にJavaなどの学習期間を設けるケースもあります。また、一つの案件に長期間携わることが多く、腰を据えて開発・テストなどの経験を積みながらスキルアップできる環境です。
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■社風：
SESでありながら、エンジニア同士のつながりや帰属意識を大切にしている点が特徴です。社内チームによる月1回のWebミーティングや食事会などを通じて、情報共有や交流の機会を設けています。また、懇親会の幹事や勉強会での発信など、組織貢献活動も評価対象としており、貢献度に応じて特別手当を支給する制度があります。
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■キャリアパス：
将来的にはスペシャリスト、またはマネジメントのいずれも目指すことが可能です。本人の希望を重視しており、志向に合わせたキャリア形成を支援しています。
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■当社について：
当社は2012年設立のシステム開発会社です。Webシステムやスマートフォンアプリ開発を強みとし、幅広い業界のお客様の課題解決を支援しています。大阪・東京を中心に事業を拡大しており、さらなる組織成長に向けて積極的にエンジニア採用を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
何らかの開発経験をお持ちの方
※言語不問
※既存コードを読みながら、調査や質問を行い自走して業務を進められる方を想定しています
■歓迎条件：
・自発的に学習できる方
・日頃からプログラミングに触れている方
・Web・オープン系アプリケーションの設計・開発経験
・Java・PHPを使用したWeb系業務アプリケーションの設計・開発経験
・将来的にプロジェクトのリーダーやマネージャーを目指したい方
勤務地
東京オフィス
住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
大手町駅 徒歩1分
＜転勤＞
無
特記事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業10時間※長期的にお付き合いの企業が多く、業務量のコントロールができている為です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間あり（3ヶ月／待遇に変更はありません）
給与
350万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
※社内規定上、固定残業代を含んだ金額を基本給として算出しております。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,847円～259,000円
固定残業手当/月：34,153円～41,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7・12月）
■モデル年収：開発経験6年28歳：550万円、開発経験10年（33歳）：650万円、開発経験12年（35歳）：750万円／リーダー400～600万円想定、MGR600～1000万円想定
■昇給実績：昇給率5％、会社平均昇給額2万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：特記事項なし
家族手当：月額1万円、お子様1人につき月額5千円を支給
社会保険：特記事項なし
＜定年＞
60歳
希望者は65歳まで延長可
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度、受験料支援（指定の国家資格やITベンダー系資格）
■各種研修制度
中堅社員研修／開発経験2～3年生を対象とした研修／プロジェクトリーダー研修／経営層を目指す方向けの研修
＜その他補足＞
・交通費全額支給
・残業手当
・休日手当
・家族手当（※扶養の場合 配偶者：10,000円/月、子供1人：5,000円/月）
・プロジェクト遂行成果による成績手当
・社外研修制度
・クラブ活動（ゴルフ、トレーニングなど）
・コーヒーメーカー完備
・服装は自由です。
（お客様先常駐開発の際に、スーツ着用が必要な場合があります）
※有給消化率は高いです！(社風的に有給消化をする文化がある)
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
◇GW休暇、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（5日間）、有給休暇、慶弔休暇、産休・産後休暇
誕生日休暇、結婚記念日休暇
社員旅行(沖縄＠2018年、白浜＠2017年、台湾＠2016年)
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
Web系のシステムに特化した受託開発を行っています。- 所在地
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島5-11-3 新大阪サンアルビル西館7F- 設立
- 2012年4月
- 従業員数
- 72名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
620百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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