公益財団法人生命保険文化センター
社内SE（ヘルプデスク）／7時間勤務／公益財団法人勤務
この求人を要約すると…
【公益財団法人の社内SE】組織を支える存在へ
【ヘルプデスク経験歓迎】企画業務にも挑戦可能
【働きやすさ◎】実働7h／在宅勤務制度あり
「もっと良くできる」を形に。
公益事業を支える社内SEとして活躍しませんか？
「落ち着いた環境で働きたい」
でも
「ただ問い合わせ対応だけを繰り返す仕事では物足りない」
――そんな方へ。
公益財団法人生命保険文化センターは、生命保険に関する調査研究や情報提供、学校教育支援などを通じて、社会に役立つ活動を行う公益法人です。
今回募集するのは、社内SEポジション。
PCセットアップやヘルプデスク対応だけでなく、サーバー管理、システム運用、ベンダー調整、今後導入するシステムやツールの選定など、社内IT全般を幅広く担っていただきます。
少人数組織だからこそ、一人ひとりの裁量は大きめ。
「こうした方が使いやすいのでは？」
「もっと効率化できそう」
そんな視点を活かしながら、自分で考えて動ける環境です。
一方で、7時間勤務、残業月平均20時間以下、在宅勤務や時差勤務制度など、働きやすさも充実。
＜無理なく働ける＞
その上で
＜ちゃんと頼られる＞。
その両方を実感できる社内SEとして、当センターで活躍してみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜丸の内勤務・転勤なし＞社内SE・ヘルプデスク／リモートあり／月給29万円～／キャリアアップ
少人数組織だからこそ担当領域は幅広く、自ら考えながら仕事を進めていく面白さがあります。
【具体的な業務】
・PCや周辺機器のセットアップ、管理
・社内からの問い合わせ対応
・サーバー、ネットワーク等の運用管理
・社内システムの保守、更新対応
・システム導入やリプレイス時の企画、調整
・IT関連予算の策定、管理
・総務部門業務のサポート
など
現在、当センターでは事業活動のオンライン化・デジタル化を推進中。
IT環境のさらなる整備に向け、これまで培った知識や経験を活かしながら積極的に取り組んでいただきたいと考えています。
☆POINT☆
今回の募集では、高度な開発経験や特定分野の専門知識を求めているわけではありません。
幅広い業務に興味を持ち、わからないことも自ら調べながら前向きに取り組める方であれば、これまで培った経験を十分に活かしていただけます。
【入社後の流れ】
生命保険業界の知識は不問です。
まずは社内システムや業務の流れを理解しながら、実践を重ねつつ業務の流れを掴んでいただきます。
部署内はもちろん、他部署とのやり取りも多いため、積極的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めてください。
【キャリアパス】
将来的には企画総務部門の中核メンバーとしての活躍を期待しています。
社内SE業務を軸にしながら、人事・総務・コンプライアンスなど周辺領域に関わる機会もあり、バックオフィス全体を俯瞰できる視点を養うことが可能です。
専門領域に閉じるのではなく、組織運営を支えるゼネラリストへと成長したい方にとって、大きなやりがいを感じられる仕事です。
在宅勤務や時差出勤制度も活用しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現。チャットツール等を活用しながら、日頃から密にコミュニケーションを取り合っています。
対象となる方
【大卒以上】公益財団法人の社内SE！／スキルを活かして活躍したい方
大卒以上
ヘルプデスク・社内SEとして2年程度の業務経験のある方
※業種未経験歓迎！異業界からの転職を考えている方もお気軽にご応募ください！
■歓迎条件
・ベンダー調整や社内折衝など、コミュニケーションを伴う業務経験のある方
■こんな方は更に歓迎！
・周囲とのコミュニケーションを大切にしながら組織の中で関係性を築いていきたい方
・指示待ちにとどまらず、自ら考えて動いていきたい方
・変化やイレギュラーにも柔軟に対応していきたい方
・働きやすい環境のもとで、長期的に成長したい方
・自分の能力や個性を活かして、キャリアアップしたい方
勤務地
東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル3階
アクセス：
JR「有楽町駅」国際フォーラム口より徒歩2分
東京メトロ有楽町線「有楽町駅」、東京メトロ日比谷線・千代田線・都営三田線「日比谷駅」D3出口直結
※受動喫煙対策：済
- 東京都千代田区丸の内三丁目四番一号新国際ビル[最寄り駅]有楽町駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（条件に変動なし）給与
※残業代別途支給
年収440万円～630万円
年収620万円(30歳・社会人経験8年）
待遇・福利厚生
・退職一時金、年金(一定要件あり)
・財形貯蓄制度あり
・研修制度あり
(指定資格取得時に報奨金、業務関連社外セミナー受講料負担など)
・時差出勤制度(一定要件あり)
・在宅勤務制度(一定要件あり)
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
（土日）※休日に勤務が生じた場合は振替休日取得していただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(昨年度有給休暇平均取得日数14日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■記念日休暇
社員インタビュー
T様
採用人事担当
当センターで働く職員の多くは中途入社です。生命保険業界とは異なる分野から転職してきたメンバーも数多く活躍しています。
T様
（つづき）
これまで培ってきた経験や強みを発揮しながら、主体的に業務へ取り組み、新たな知識やスキルを吸収していただけることを期待しています。
取材レポート
社員の働き方は？
すべての起点は、「コミュニケーション」。
お話を伺ったのは、企画総務部でご活躍されている人事担当のT様。
印象的だったのは、「社内SEでありながら、人と関わる場面がとても多い」という言葉でした。
「募集職種は、職員からの問い合わせ対応やベンダーとの折衝、システム導入時の調整など、日々さまざまな立場の人と関わりながら業務を進めていくポジションです。技術力ももちろん大切ですが、それ以上に周囲とコミュニケーションを取る姿勢が大切。思いやりと考える力がポイントだと思います」とのこと。
少人数組織だからこそ、一人ひとりの存在感は大きいもの。組織全体を支えるやりがいと、自ら道筋を描いていく面白さが感じられる取材でした。
やりがい
公益財団法人として、消費者教育や調査研究など社会的意義の高い事業を支えている当センター。
社内SEは直接事業を担う立場ではありませんが、職員が円滑に業務を進められる環境を整えることで、その活動をITの側面から支える重要な役割を担います。自ら整備した仕組みや導入したシステムが組織全体の業務効率化につながり、多くの人の役に立っていることを実感できる仕事です。
きびしさ
少人数組織のため、すべての業務に詳細なマニュアルが整備されているわけではありません。問い合わせ対応からシステム運用、ベンダーとの調整まで幅広い業務に携わるため、自ら調べ、考えながら進めていく姿勢が求められます。一方で、その分だけ知識や経験の幅も広がりやすく、課題解決を積み重ねることで着実な成長を実感できます。主体的に学び続けられる方ほど活躍の場が広がります。
生命保険に関する正しい知識の普及や、生活設計に関する情報提供など、多岐にわたる活動をしています。
こちらは当センターが配布している冊子の一部です。
落ち着いた環境のもと、自分の強みやスキルを活かして能動的に活躍したい方を募集しています！
会社概要
- 事業概要
1.消費者啓発、情報提供活動
2.学術振興事業
3.調査・研究活動- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル3階- 設立
- 1976年 1月5日
- 代表者
- 代表理事 小原 広之
- 従業員数
- 39名
- 資本金
- 5億1600万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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