【東広島本社】生産技術エンジニア◇製造工程設計・新製品量産化準備／フレックス制／世界トップシェアコルベンシュミット株式会社

掲載予定期間：2026/5/25（月）~2026/8/23（日）
更新日：2026/5/25（月）

募集要項

仕事内容

【東広島本社】生産技術エンジニア◇製造工程設計・新製品量産化準備／フレックス制／世界トップシェア

◆◇世界トップクラスのピストンメーカー／自動車部品の製造工程設計や量産化準備を担う／将来的にはグローバルな技術支援に携わる機会／安定取引先多数／マツダ・スバル等主要顧客と長期取引有／フレックス導入×残業少なめで柔軟な働き方◆◇

■業務概要
当社の技術部技術課にて、製造工程の設計・更新から設備設計・仕様決定、新製品の量産化準備や量産トライアル、生産能力やコスト・品質改善など幅広い生産技術業務を担当いただきます。自動車部品の安定供給と品質向上を両立するため、現場と連携しながら課題解決や改善活動を推進します。

■業務詳細
・製造工程の設計・見直し、設備導入や改善提案
・新規設備の仕様決定や投資見積、導入計画策定
・生産能力検討やボトルネック対策、コスト削減活動
・新製品の量産化に向けた工程立ち上げやトライアル実施
・量産工程での品質・コスト改善および不良対策
・海外グループ拠点の生産技術支援や情報共有　※将来的にお任せ予定

■扱うサービス
自動車部品の製造工程全般に携わり、最新の設備や、将来的にはグローバルな技術交流にも携わる機会もあり

■組織構成
技術部技術課は部長（課長兼務）1名、主任3名、メンバー5名の計9名体制で専門性とチームワークを重視しています。

■業務の魅力
新製品の立ち上げや生産効率・品質向上に貢献できるやりがいあるポジションです。将来的には海外拠点との協働の機会もあります。

■教育体制
OJTを中心に、ベテラン社員による指導や技術共有を通じて生産技術の基礎から応用まで学べる環境です。

■就業環境
フレックスタイム制度や完全週休二日制、長期休暇（7～9日）も充実し、ワークライフバランスを実現できます。残業も月平均18時間程度と働きやすい環境です。

■当社の魅力：
自動車用ピストン部品で世界トップクラスのコルベンシュミットピストンズグループの一員です。外資系の企業となりますが、日系サプライヤーから立ち上がった経緯があるため、社内は日系の雰囲気が強いのが特徴です。独立系サプライヤーとして大手各社へ納入しており、広島県のカーメーカーであるマツダをはじめ、スバル、日野自動車、井関農機など自動車用を中心に、産業用にもエンジンピストンを開発・製造・販売しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎
■必須条件
・製造工場での生産に関する業務経験（年数不問）

■歓迎条件
・生産技術業務経験
・工業系学科（機械、電気、化学、情報）
・基礎的な英語力（将来的な業務内容として、海外グループ支援もございます）

＜語学補足＞
基礎的な英語力が歓迎要件です。

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：広島県東広島市高屋町郷660-1
勤務地最寄駅：山陽本線／西高屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～17:00

＜その他就業時間補足＞
平均月18時間程　※直近3ヵ月平均、プロジェクトなど時期により変動あり3か月単位のフレックス制

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件変更なし

給与: ＜予定年収＞
428万円～632万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：198,520円～280,810円
その他固定手当/月：2,500円

＜月給＞
201,020円～283,310円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■決算賞与：あり
■上記「その他固定手当/月」内訳：食事手当2,500 円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限100,000円／月※車通勤の場合は距離換算
家族手当：1人目7千円、2人目以降2千円、配偶者＋6.5千円
住宅手当：扶養家族有：1万円／無し：5千円（7年間）
寮社宅：借上社宅　家賃の一部を会社が負担（7年間）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時導入教育、階層別教育、業務に必要な資格の取得をサポート（費用等）

＜その他補足＞
■手当各種あり：
役職手当、食事手当（2,500円）、資格手当、残業（休出）手当
■通勤高速代支給（条件あり。道のり30km以上、山陽道のみ、通常料金の半額相当、など）
■永年勤続表彰
■財形貯蓄制度
■退職金制度（確定拠出年金、マッチング拠出制度）
■資格取得費用補助
■自己啓発支援制度
■生命保険団体割引

休日・休暇: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土日完全休み、年末年始・GW・夏季に長期休暇あり（7～9日）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
ピストンの開発・製造及び販売

■当社について：
当社は、小型車から大型トラックまで幅広い自動車のピストンを世界基準で提供している会社です。
産業用エンジンや農業機械、コンプレッサーやレジャービークルなどに利用されるピストンも製造し、産業や暮らしをさまざまなシーンで支えています。
お客様のご要望を叶えながら、高効率で環境負荷低減を実現するピストンの開発を使命と考えています。
次世代の自動車産業や暮らしを創るため、私たちはチャレンジしていくをことやめず常に成長してまいります。

■当社の特徴・強み：
◇高効率なピストン・システムの開発力
・アルミニウム製ピストンを開発、製造。スチール製ピストンも取り扱う。
・ガソリン・ディーゼル車だけでなく、ハイブリッド車や代替燃料エンジンにも対応。
・小型車から大型トラック、産業用エンジン、農業機械、コンプレッサー、レジャービークルなど幅広い用途に展開。

◇環境性能への配慮
・CO2削減・排気対策・摩擦低減・熱負荷対応など、環境性能を重視した製品設計。
・騒音・振動を抑えた軽量・堅牢なピストン設計が強み。

◇グローバル×ローカルのハイブリッド企業
・外資系企業の技術力と、日本企業の品質・勤勉さを融合。
・アジア地域の開発拠点、日本国内の生産拠点として高い評価を獲得しています。