山下電気株式会社
【技術職】東京｜◆プラスチック製品メーカー／最適な成形方法の検討・提案／完全週休2日制・土日休◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【創業90年／薄肉・精密成形の独自技術／設計から量産まで一貫担当／残業月5時間前後・年休120日】
■業務概要
当社は自動車・PC・スマートフォン等の分野で活用されるプラスチック部品の製品開発を手がけています。本ポジションでは、顧客の要望をもとに仕様検討から設計、試作・評価、量産化までの全工程に関わり、最適な製品を世に送り出す役割を担います。
■業務詳細
・顧客との打ち合わせや要件ヒアリングに基づき、製品仕様を検討
・2D/3D図面の確認や課題抽出、設計改善提案
・解析担当や金型設計担当と連携し、製品性能や成形性の検証
・試作品の評価や各種テストを通じて品質・性能の向上を推進
・量産立ち上げ時の工程設計、課題対応、現場サポート
・納品後の不具合対応や改良提案まで一貫して携わります
■扱うサービス
自動車部品、カーナビ・オーディオ、PC・スマートフォン、自転車・釣具、計測機器、鉄道関連部品など多様な分野に対応しています。
■組織構成
技術部門は経験豊富なベテランと若手がバランス良く在籍し、部門間連携も活発です。
■業務の魅力
設計から量産まで一貫して携われるため、モノづくりの醍醐味と成長実感が得られます。老舗メーカーならではの安定基盤に加え、特許技術を活かした高付加価値製品の開発に挑戦できます。
■教育体制
OJTを中心に、体系的な研修カリキュラムや資格取得支援、昇格試験制度を整備。若手から主任・課長への昇進実績も豊富です。
■就業環境
完全週休2日制・年間休日120日・有給取得も良好。月残業時間は平均5時間程度と働きやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
設計や開発のプロフェッショナルとしてキャリアアップするだけでなく、マネジメントや専門領域のリーダーへ進む道も開かれています。
■企業の特徴/魅力
創業90年、プラスチック成形の専門企業として薄肉・精密成形や独自技術「Y-Heat」など強みを有し、国内外大手メーカーとの安定取引を誇ります。福利厚生や研修も充実し、長く安心して働ける環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・理系分野の基礎知識をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Excel表計算など）
・プラスチック製品の開発や設計に関わる業務経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・樹脂製品製造に関する知識をお持ちの方
・幾何公差に関する知識をお持ちの方
・射出成形の知識がある方
・3DCAD設計（CATIA使用）の経験がある方
・三次元測定機の使用経験がある方
勤務地
品川第二ビル
住所：東京都品川区南品川3-7-19
勤務地最寄駅：京浜急行線／青物横丁駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
建物内2階に喫煙エリアあり
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
8:20～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業4.8～7時間/月（かなり少なめ）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中条件変更なし
給与
315万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
月給制。賞与年2回、昇給年1回。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～380,000円
＜月給＞
230,000円～380,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与年2回、昇給年1回あり。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心の育成、研修カリキュラム、資格取得支援、昇格試験制度あり
＜その他補足＞
資格取得支援、研修制度、福利厚生クラブ加入（RELO CLUB）、保養所（新潟）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制（土日）、年間休日120日、夏季・年末年始・育休・介護休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
プラスチック成形品、プラスチック成形用金型の製作・販売
■企業理念：
当社は『信』の心をすべての行動基盤として、お客様からの高い信頼を得るプラスチックとエレクトロニクスの技術・製品を社会に提供し、明るい健全な未来を築きます。
『信』とは己の言を踐み行ふ絶對なるものにして人にして此の心なきものは一日も人々の中に交わりてあらんこと難かるべし信を守るは天地の公道人倫の常經なり（創業者故山下在）
上記は、信頼・信用・真実等、誠実さを根本においた、人と人との関係が一番大切だという創業以来の企業理念です。
■三コウ（三色マーク）の由来：
タイトルロゴなどに使用している三コウ(三色マーク)の各色は、それぞれ次のような意味を持つ色として、古くから当社でポスター、工場棟のカラーリングなどに使用されています。
オレンジ「健康」、グリーン「思考」、レッド「実行」- 所在地
〒140-0004
東京都品川区南品川3-6-33- 設立
- 1937年10月
- 従業員数
- 186名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
5,169百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
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