株式会社長谷萬

東京／経験者採用【木製品販売部門の営業事務】◆残業月15h以内／土日祝休み／正社員採用

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~「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開／退職金制度有り／残業12h程度~

■担当業務
内装木質化を推進する事業部での営業メンバーのサポート業務全般をご担当いただきます。

■具体的には：
・受発注業務（見積書・契約書・請求書の作成および顧客への送信、仕入支払など）
・経費処理
・電話、メール等の対応
・社内顧客対応（書類の送受信確認、案件進捗および納期確認など）

■採用背景：
現状は営業メンバーが受発注業務や社内事務処理業務などもおこなっているが、より営業業務に集中できる環境の構築および、業務処理の効率化や正確性の確保と共にバックオフィス業務を確立していくため営業事務メンバーを採用します。

■当社の特徴・魅力
【木材に関する様々な事業を展開する木のプロフェッショナル企業】
「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しています。（株）長谷萬が、「建築事業」・「木製品販売事業」を展開、関連会社の（株）長谷川萬治商店が、「木材販売事業」・「木材加工事業」を展開しています。「木」を軸に、「商社」「メーカー」「建築」の３つの業態を一貫体制で展開しており、「木」に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです

【2020年度グッドデザイン賞受賞】
当社グループでは大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入や木造建築施工における新たな付加価値の創造など、木材活用のさらなる可能性を追求しています。当社が開発しているのが、DLT（Dowel Laminated Timber）。製造時に接着剤や釘を使用せず100％木材から出来ている積層材です。小規模な設備でも製造可能なことから、中小の製材工場での少量多品種型の生産に適し、製造時や廃棄時の環境負荷が小さい点も期待されている木質素材で、その点が評価され2020年度のグッドデザイン賞を受賞しました

変更の範囲：会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・営業事務経験（目安3～4年程度）
・基本的なPCスキル

■歓迎要件：（あれば尚可）
・営業職で事務処理等まで自身で行っていた方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／門前仲町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は平均12時間程度を想定

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、勤務条件等に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：福利厚生その他参照
住宅手当：福利厚生その他参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後はOJTになります。

＜その他補足＞
■住宅手当：18,000円～22,000円（本人名義の賃貸または持家であること）
■家族手当：健康保険扶養家族、子供1,000円（3人まで）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

原則土曜・日曜・祝日（年間休日数調整のため、一部、土曜日出勤あり）、夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇