株式会社東京テレポートセンター
【青海／発注側】※コストマネジメント※発注コストの最適化を担う／転勤無し／在宅可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～東京都との連携で資本安定／有明・お台場・竹芝など東京臨海部のまちづくりに貢献する企業／テレコムセンタービル等有名物件～
■ポジション概要
同部門において、工事プロジェクトに関与しつつ、発注コスト最適化・標準化をリードするポジションです。個別案件に留まらず、組織全体のコスト構造改善に影響を与える役割を担います。
■業務内容
インハウスエンジニアリング業務に加え、以下を主導いただきます。
＜業務詳細＞
・見積査定および減額交渉のリード
・発注コスト圧縮に向けた戦略立案・実行
・発注単価・歩掛の分析およびコスト標準の構築
・中長期修繕計画における予算戦略の設計・統制
・複数案件を横断したコスト最適化推進
・設計・施工会社との交渉および発注スキーム構築
※一人一棟担当物件を持ちながら実行と戦略の両面を担う
■ポジションの魅力
・発注金額に直接影響する重要ポジション
・個別案件だけでなく、全体のコスト標準化等に関与
・長期的なビル運営における経営インパクトを創出
※休日出勤・夜間工事について、委託先であるビル管理の設備センターや防災センターに立ち合いを依頼しておりほとんどありません。
■働き方について
現在週1程度のリモート勤務、オフピーク通勤など、働き方改革に力を入れており、月間平均残業０～20時間程度など、残業も非常に少ない水準を保っています。
■キャリアパス・年収モデル
※提示年収は、前職給与・経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。
・年収592万円程度(残業20時間の場合)／35歳課長補佐（経験13年）
・年収670万円程度(残業20時間の場合)／40歳統括課長補佐（経験18年）
・年収838万円程度／50歳マネージャー（経験28年）
■当社について
2007年に東京テレポートセンター、東京臨海副都心建設、竹芝地域開発の3社合併で設立し、同年8月に臨海ホールディングスグループに参加。グループ会社には、株式会社東京ビッグサイト、株式会社ゆりかもめなどがあります。東京都の事業協力団体として、臨海副都心と竹芝地域に６つのビルを所有し、オフィス・商業テナントを誘致し、地域の街作りを担っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件 下記いずれも経験がある方
・大規模オフィスビル・商業施設・物流施設などのコンストラクションマネジメントのご経験
・ビルオーナーサイドの技術者として工事発注・見積査定・コスト管理の実務経験
■歓迎資格：
一級建築士/建築設備士/一級建築施工管理技士/一級電気工事施
工管理技士/一級管工事施工管理技士/第二種電気主任技術者/第三種電気主任技術者/建築コスト管理士ほか
勤務地
本社
住所：東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
転勤はありません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
勤務時間
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度あり（07:30～10:00の30分刻みで始業時刻を選択可能）※月残業0~20ｈ程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
531万円～752万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：314,000円～440,000円
＜月給＞
314,000円～440,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回（昨年実績4.9か月）
■昇給：あり
■提示年収は、当社規定により算出しますが、前職給与、年齢、経験、能団を考慮の上、決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円／月
住宅手当：10,000円／月（世帯主のみ）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
70歳までは非常勤として雇用実績あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。
＜その他補足＞
自己啓発支援、昼食費等補助、祝金・見舞金、東京都人材支援事業団の各種給付・サービス、財形貯蓄、労災上乗せ保険、人間ドック受診補助、通年ノーネクタイ実施
休日・休暇
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
土・日・祝※休日出勤の場合振替休日取得
有給休暇、年末年始、夏季休暇（5日）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（1）ビルの賃貸・維持管理…臨海副都心地域と竹芝地域に7ビルを所有して、オフィステナント、商業テナントを誘致し、都市づくりのパイオニアの役割を担っています。
テレコムセンタービルの管理運営／台場フロンティアビルの管理運営／青海フロンティアビルの管理運営／有明フロンティアビルの管理運営／ニューピア竹芝サウスタワー・ホテル棟の管理運営／ニューピア竹芝ノースタワーの管理運営
（2）施設の管理運営…臨海副都心地域の公園や未処分地、共同溝等の管理を行っているほか、地域内の駐車場の運営を行っています。
共同溝管理事業／分地管理事業／駐車場案内板管理事業／竹芝客船ターミナル管理事業／竹芝客船ターミナル共用部管理事業
■当社について：
臨海副都心を中心に東京臨海部のまちづくりに先導的役割を果してきた当社は、平成19年4月に（株）東京テレポートセンター、東京臨海副都心建設（株）、竹芝地域開発（株）の3社合併、さらに8月に（株）東京臨海ホールディングスをグループ本社とする臨海ホールディングスグループに参加し、東京臨海熱供給（株）、（株）ゆりかもめとともに本格的なグループ企業活動をスタートいたしました。そして平成21年より、臨海ホールディングスグループには株式会社東京ビッグサイトと東京港埠頭株式会社の2社が新たに加わっています。21世紀を担う産業の興隆と育成を図る高機能で快適なテナントオフィスをはじめ、広々としたアトリウムや多目的ホール、貸会議室などを整備し、この地を舞台に活動する多くの皆様に利用され、親しまれる施設を提供していきます。また、共同溝などの基盤施設や駐車場など利便施設等の一体管理も行っています。これからも、東京臨海部の夢と躍動のあるまちづくりの一翼を担うものとして、進出企業・関係団体等と手を携え、21世紀にふさわしいまちづくりを目指し、努力してまいります。- 所在地
〒135-0064
東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル3F- 設立
- 1989年4月
- 従業員数
- 32名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 16,066百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
