掲載予定期間：2026/6/1（月）～2026/8/30（日）更新日：2026/6/1（月）

ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社

【第二新卒歓迎／教育・研修環境◎】インフラエンジニア ※上流案件◎／AI活用／従業員数約7000名

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【第二新卒歓迎／教育・研修環境◎】インフラエンジニア ※上流案件◎／AI活用／従業員数約7000名

【従業員数約7,000名／教育・研修環境◎／自社で研修センター保有／透明性の高い評価制度・給与モデル】
●IT人財の教育・育成が目的として設立／大手SIerにも研修プログラム実施
●従業員一人当たりの年間研修費8.4万（全国平均3.4万）
●専属キャリアプランナーがいる為、一緒にキャリアビジョン実現可能
●原則チームアサインであり、サポート体制◎
●「技術力」の提供と「課題解決（コンサルティング）」を同時に行う会社です

■当社について
当社は、世界最大級の人財サービス会社アデコグループの一員で、世界30カ国にテックコンサルタント5万人を擁する「成長し続けるテックコンサル」の会社です。
IT人財の教育・育成が目的として設立された会社で、顧客還元の観点でエンジニアの価値向上を第一とした考え方を持っています。

■当社が大切にしていること
当社は「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というVisionを掲げています。
Visionの実現を目指して、社員一人ひとりが「ライフビジョン」「キャリアビジョン」を考えること・見つけること・そして社会に広めていくことをとても大切にしています。そしてそのビジョンと当社が掲げる理念体系が重なり合うことを最も大切にしています。

■お任せしたい業務
リーダー候補としてネットワークおよびサーバー領域における設計、構築、運用、保守が主な業務となります。
ベンダーコントロール、その他各種ドキュメント作成もあります。

■プロジェクト例
・大手通信会社にて、事業側ユーザーのDX推進
・6GのIOWN構想、地域密着、地方創生、ガバメントクラウド導入案件
・ITSMツール（インシデント管理、問題管理、変更管理）導入支援　
等、他プロジェクト案件多数

■身につくスキル
・ネットワーク構築・運用スキル（Cisco、Juniperなどの機器操作）
・サーバー構築・管理スキル（Linux、Windows Server）
・クラウドサービスの知識（AWS、Azure、GCPなど）
・仮想化技術（VMware、Hyper-V）
・監視・障害対応スキル（Zabbix、Nagiosなどのツール使用経験）
・プロジェクトマネジメントスキル
・チームビルディング・リーダーシップ

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【第二新卒歓迎】
■必須条件：
・インフラ領域（ネットワーク,サーバ)におけるご経験（設計・構築・運用保守・監視）

勤務地

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
勤務地最寄駅：山手線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
関東・関西・中部を主要とする大都市圏、その他地域
住所：東京都
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
関東（1都三県）・関西（大阪）・中部（名古屋）
いずれかの配属可能性が高く、関東案件の割合が高めとなっております。
※将来的に職務能力により勤務地選択ができる制度あり
※転居の際には費用が出ます

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間 16時間/月（2025年度）
※お客様先の就業時間に準じます

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。

給与

＜予定年収＞
425万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：304,000円～330,000円

＜月給＞
304,000円～330,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。
■賞与年2回（9月、3月）個人評価及び会社業績を加味して支給
■昇給年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限8万円／月
寮社宅：社命による転居が発生した場合に適用
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金、または前払い退職金

＜定年＞
60歳
再雇用制度有／65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率95.8%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得報奨金制度

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、特別休暇、退職金制度（企業型確定拠出年金、または前払退職金）、団体保険、副業制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス、在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給）　など

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏期、年末年始、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）など

会社概要

事業概要: AKKODiSコンサルティングは、世界最大級の人財サービス会社Adecco Groupの一員で、世界30カ国に、テックコンサルタント5万人を擁する「成長し続けるテックコンサル」の会社です。当社は理念体系を最も大切にしており、人として求められる誠実さや真摯さであるIntegrityや、2030年までの中期経営計画の中で、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というVisionを掲げています。
特に「現場変革」には強いこだわりをもっており、数多く世の中に存在するコンサルティング会社とは一線を画す考え方で、現場の課題を特定しそこからのボトムアップ提案を通じて、AIなど最新テクノロジーを通じてイノベーションをおこすためにアデコグループが持つグローバルアセットを最大限活用し、お客様の事業現場と融合＜フュージョン＞することで、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを共に実現していきます。
Visionの実現を目指す私たちにとって、社員一人ひとりが「ライフビジョン」「キャリアビジョン」を考えること・見つけること・そして社会に広めていくことをとても大切にしています。そしてそのビジョンと当社が掲げる理念体系が重なり合うことを最も大切にしています。
入社時だけではなくプロジェクト配属を決定する際にも大切にしており、条件だけにフォーカスしたマッチングだけではなく、個人と組織のビジョンマッチングにより人財が躍動化する社会の実現を目指しています。
また、AI Transformationを推進していくために社内業務では Copilot を中心にAIを活用し、各プロジェクトではCopilotに限らず、ベンダーフリーで顧客へ価値を提供しています。顧客への価値提供を行うために、AIを正しく使いこなすためのリテラシー教育・基礎研修を社内で体系的に提供し、2025年度は延べ1.4万人の社員がAI研修を受講しています。
特にソフトウェア開発においては、新たに公開されたAIエージェントは性能や操作感を適宜検証し必要に応じて操作環境を提供していきますので、最新のAIエージェントを操作いただくことも可能です。

人財の創造を重視するAKKODiSの企業理念に基づき、AI時代だからこそ人財の存在価値向上を推進しています。
所在地: 〒108-0023
東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
設立: 2004年2月
従業員数: 6,960名
上場市場名: 非上場
資本金: 1,063百万円
売上高: 71,191百万円
平均年齢: 34.8歳
企業URL: https://www.akkodis.com/ja

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015201868