掲載予定期間:2026/6/1(月)~2026/8/30(日)更新日:2026/6/1(月)

株式会社ベジテック

【京都/南区】<安定×働きやすさ重視>営業事務◆青果物の専門商社◆残業月5~10h程度/年休117日

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【京都/南区】<安定×働きやすさ重視>営業事務◆青果物の専門商社◆残業月5~10h程度/年休117日

■採用背景
業務課内の部内異動に伴い、販売管理業務を中心とした体制強化を目的に、新たなメンバーを募集します。
現在はベテラン社員が中心となり業務を担っていますが、今後を見据え、長期的にご活躍いただける方を育成前提でお迎えしたいと考えています。

■同求人のミッション
販売管理業務を通じて、営業部門・現場を支え、業務課の安定運営と次世代体制づくりに貢献することが本ポジションのミッションです。

■業務内容
関西営業部 業務課にて、販売管理業務を中心とした営業事務業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
売上・仕入データの入力(自社基幹システム使用)
出荷データの確認・計上業務
売掛金・買掛金管理、請求書発行
Excelを使用したデータ加工・チェック業務
電話応対、社内(営業)との連携業務 など

※まずは定型業務からスタートし、習熟度に応じて業務範囲を広げていきます。
■職務特徴
業務はルーティン中心で、ルール・手順が明確
判断が必要な場面は上長・先輩社員がフォロー
月末月初の締め業務に繁忙期あり
慣れてくれば自身の裁量範囲も徐々に拡大

■教育環境・就業環境
引き継ぎ期間:
定型入力業務:1か月程度
販売管理業務全般:段階的に習得頂きます。
残業時間:月5~10時間程度
急なお休みもチームでフォローし合う体制です。

■この仕事の魅力
◎ 得られるスキル
販売管理・売掛/買掛管理の実務スキル
食品業界特有の商流知識
基幹システムを活用した事務スキル

◎ 働きやすさ
食品業界×安定企業
女性が長く活躍している職場
残業少なめで家庭との両立が可能

■組織構成
<関西営業部>
部長1名(50代/男性)、他、男性12名・女性6名
・業務課…計5名
男性1名(40代)・女性4名(50代3名、60代1名)/内、受注・出荷業務2名、基幹システム業務3名

■当社の特徴
当社の起源でもある仲卸をはじめ、スーパーやコンビニで目にするカットサラダ・カットフルーツ、中食・外食産業向けの製造、プロセスセンターでの1/2・1/4カット野菜の加工などの事業を展開しています。消費者のニーズに応えた生産体制で常に時代の先を見据えながら、わたしたちベジテックは日々チャレンジを続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Excel/簡単な関数(sum、round、if、vlookup程度)、pivot、検索・置換が自由に使える程度
・事務職の実務経験者(3年以上)

■歓迎条件:
・入力スピードの速い方(主にテンキー)、ブラインドタッチ可能な方
・経理の知識や実務経験のある方
・青果業界での事務実務経験をお持ちの方

■こんな方におすすめ
安定した会社で長く働きたい方
残業を抑え、ワークライフバランスを重視したい方
コツコツと正確な業務が得意な方

勤務地

<勤務地詳細>
関西営業部
住所:京都府京都市南区上鳥羽麻ノ本町2番地
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■マイカー通勤可
※京都市営バス(19号系統)鳥羽大橋北詰バス停すぐ/但し、運行本数が少ないです。

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:45 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月5~10h程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
360万円~400万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):234,600円~287,573円

<月給>
234,600円~287,573円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職・能力を考慮のうえ決定
■昇給:年1回(4月1日)
■賞与:年2回(夏季7月・冬季12月)※計2.4月分(過去実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限100,000円/月)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上の方が対象/再雇用あり(65歳まで)

<定年>
65歳
再雇用制度あり(70歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
※基本OJT研修となります。

<その他補足>
■職種手当
■制服貸与
■育児・介護休業(取得実績あり)
■慶弔見舞金制度
■社員貸付金制度(一般貸付、住宅貸付の2通りあり)
■持ち株会(勤続1年以上で月額1,000円~20,000円の範囲で希望者)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

※休日は、大阪 中央卸売市場の休場日に準ずる
年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、慶弔休暇、特別休暇、看護休暇(取得実績あり)、リフレッシュ休暇(有給休暇使用)

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)仲卸事業…創業当時からの事業でもあり、調達力は強みのひとつです。同社は、仲卸業者や買参人として関東圏の多くの卸売市場に登録し、顧客の要望に沿った商品調達を行っています。また、多様化するニーズに対応するために、産地との契約栽培によるスムーズな産地リレーを行うなど仲卸業者の存在意義はとても大きく、安定供給を可能にしています。ここで調達された青果物は、小売店を通じて消費者の方々の手元へと届きます。
(2)加工製造事業…カットサラダやカットフルーツなどを、原料の調達から加工・包装まですべて行い、コンビニやスーパーへ流通させています。安全管理・品質管理された工場で、機械と人の目で適切にチェックを行い消費者の手元へ届けています。
(3)プロセスセンター事業…現代の日本は少子高齢化による核家族化により、使いきりなどに便利な青果物の需要が増えています。その消費者ニーズに合わせるべく、少量化・小分け加工のためのプロセスセンターを開設しました。プロセスセンターは、青果専門のセンター機能、加工(パッケージ、シュリンク)機能を徹底した低温管理のもと、運営されています。原料冷蔵庫では、温度管理・湿度管理を徹底し青果物の鮮度保持に最適な環境を整え、加工機能としてはスペイン製最新シュリンク機を日本で初めて導入し、自動化によるコストダウンに努めています。また、契約産地からの直送品のほか、市場内立地から卸売会社と連携して幅広い商品供給にも対応しています。

■事業の特徴:
同社の起源でもある仲卸をはじめ、スーパーやコンビニで目にするカットサラダ・カットフルーツ、中食・外食産業向けの製造、プロセスセンターでの1/2・1/4カット野菜の加工などの事業を展開しています。消費者のニーズに応えた生産体制で常に時代の先を見据えながら、同社は日々チャレンジを続けています。

■企業理念:
人の幸せの源、それは「健康」です。同社は青果物の専門商社として、高品質で安全な商品、おいしく新鮮な商品を届けることで人の幸せを創る「健康」に貢献したいと、さまざまな事業を展開しています。めざしているのは「人間尊重企業」。同社に関わるすべての人に幸せをもたらす企業になること。それが、同社が今までもこれからも追求し続ける目標です。

所在地

〒216-0012
神奈川県川崎市宮前区水沢1-1-1

設立
1969年2月
従業員数
430名
上場市場名
非上場
資本金
437百万円
売上高

67,200百万円

応募方法

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求人コード 3015202659

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