調和工業株式会社
【愛知県/蟹江町】建設機械部品の発注・管理・修繕業務◇国内TOPシェア商品を有する老舗メーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～残業月10時間未満、年休129日、プライベートも大事にしながら、縁の下の力持ちとして働きたい方向け求人～
【当社について】
主に建設機械や産業機械の製造・販売を行っており、これらの機械は港や空港、橋梁などの大規模な建設プロジェクトで使用され、人々の安全安心な暮らし、インフラを支えるお仕事です。
主力製品の1つである、バイブロハンマ（振動杭打抜機）は、国内シェアNo1で「高能力 × 施工性 × 環境性能 × 信頼性」 の4つが非常に高いレベルで揃っており、「調和の機械が一番使いやすい」と評価され、これまで長らく安定的に経営をしてきております。
《業務詳細》
機械の販売やレンタルを行ったお客様のご依頼や、お困りなことを解決していただきます。
未経験の方でも過去ご入社をいただいているため、今回未経験でご入社いただいた方も、以下の業務から先輩社員のフォロー、指導を受けて、業務のイメージや商品知識を身に付けていっていただきます。
・お客様からの部品問い合わせ対応（電話対応含む）
・部品の発注業務
・仕入れ・在庫管理
・見積書の作成
・部品の梱包・発送手配
・近隣現場への部品配送（社用車使用）
お客様から「部品が故障した」「追加で必要になった」といったご連絡を受け、在庫確認から発注・手配まで一連の対応を行います。
※発送後のアフターフォロー業務はありません。
※発注管理の専用ソフトがあるため、使い方を入社後教えます。高度なPCスキルは必要ございません。
将来的には…上記発注管理業務を通じて、半年から1年ほどかけて習熟していただきます。
発注管理業務に慣れてきましたら、一部メンテナンス業務のサポートも担っていただくことを想定しています。
こちらも丁寧にフォローしますので現時点での知識はご不要です。
■評価制度について：
当社では、明確な評価基準とサポート体制を提供しています。
各個人が部の方針に対して具体的に何ができるかを明確にし、上司との面談で目標をすり合わせます。
そして、半期後に達成度を振り返り、チェックシートを用いて上司が評価を行います。
明確な評価基準と定期的なフィードバックを通じて、個々の成長とキャリアアップを支援しておりますので、やりがいをもって働いている社員が多いです。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜学歴不問／職種・業種未経験歓迎＞
◎アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も、お人柄と意欲重視の採用のため歓迎です。
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）お持ちの方
【応募者へのメッセージ】
営業経験者や施工管理のご経験者などで、働き方を改善したいや、裏方に回り、縁の下の力持ちとして誰かを支えたいと思われている方歓迎です。
■歓迎条件：
今回は未経験者の方歓迎ですが、もちろん経験者の方や有識者の方も歓迎です。
勤務地
名古屋支店
住所：愛知県海部郡蟹江町西之森2丁目21番1号
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
・近鉄蟹江駅から徒歩２０分
※マイカー通勤可能
駐車場あり
＜転勤＞
無
原則転勤はありませんが、本人の意向を確認した上で転居を伴う部署異動をすることもあります。
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間は10時間未満
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
300万円～480万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,252,880円～3,604,680円
固定残業手当/月：62,260円～99,610円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
250,000円～400,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・昇給：あり／年1回（前年度実績あり）昇給率 1年あたり 1.00％～5.00％（前年度実績）
・賞与：あり（前年度実績あり）年1回※会社業績による決算賞与
＜社員年収一例＞
年収380万円（20代後半）
年収450万円(30代前半)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給 月額150000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり 65歳まで
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・技術講習会
・eラーニング(資格・ビジネススキル)
・資格取得制度等（資格取得費用全額補助、資格取得祝金）
＜その他補足＞
・慶弔見舞（結婚・出産祝金、弔慰金、傷病見舞金）
・総合福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・傷害保険（業務外の怪我の保険）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日
・土曜、日曜、祝日
・夏季休暇、年末年始
・年次有給休暇（初年度10日）
・慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要：
当社は、「商品の積極的な開発に挑戦し、企業の充実を図り社会に貢献する」という企業理念のもと、独自の杭打技術とノウハウを培ってまいりました。世界の建設・土木分野が大きな変革の時を迎えるなか"バイブロハンマのリーディングカンパニー"として技術を進化させるとともに、これからも新しい杭打工法の開発を積極的に行っていきます。
■事業内容：
1.建設機械、産業機械の設計、製造、販売及び修理
2.建設機械、産業機のレンタル及びコンサルタント
3.制御装置の設計、製造、据付け、補修及び維持管理
4.土壌改良プラント設備及びその他鋼構造物の設計、製造、据付け、補修及び維持管理
■特徴：
・RSプラス工法...
拡大球根の築造を目的とし、杭先端部にストレートリブを取り付けた鋼杭をウォータージェット併用バイブロ工法により打設し、最終打設工程でセントミルクを充填することで、高い支持力と安定した水平耐力を得ることのできる基礎杭施工法です。
・根入れ式鋼板セル工法...
あらかじめ一体化されたセルを海底の地盤中に直接打ち込んでいく工法です。数台のバイブロハンマを同調運転させ、強力な振動エネルギーを均等にセルに伝える連動システムの開発により、困難だとされていた一体セルの打込を可能にしました。従来の鋼板セル工法が抱えていた数々の問題点を一挙に解決した工法です。
・ウォータージェット併用バイブロハンマ工法...
ジェット併用バイブロ工法とは、杭打機であるバイブロハンマと高圧水を噴射するウォータージェットカッタを組み合わせ、硬質な地盤に既成杭を打込む杭打ち工法です。他の工法では施工が困難であったり、長い施工時間を要する岩盤層や玉石混じり礫層であっても、迅速かつ確実な施工を行うことができます。- 所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビル5F- 設立
- 1985年6月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 47百万円
- 平均年齢
- 40.4歳
応募方法
応募方法
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