株式会社環境技研コンサルタント
上下水道の設計／経験不問／年休125日／実働7時間／賞与3回
この求人を要約すると…
【経験不問】官公庁がクライアントの上下水道設計職
【環境◎】土日祝休／残業月16h程／年休125日
【U・Iターン歓迎】住宅手当有／水戸市・千葉市勤務
未経験OK◎安心して長く働ける設計職に挑戦！
年休125日×賞与年3回。働きやすさも将来性も両立
～働きやすいPOINT多数～
★未経験OK・第二新卒歓迎
★リモート実績あり
★オフィスワークが8割
★官公庁がクライアントで安定感抜群
★平均勤続年数15年
★引越し代補助（要相談）でU・Iターン支援
★土日祝休＆年休125日
★労働時間7h＆残業月16h程度
★役職・資格・家族・住宅など手当充実
★賞与年3回・実績計5か月
【未経験から千葉・水戸で手に職をつける！】
環境基盤整備事業のコンサルタントとして
千葉県・茨城県を中心に実績を積み上げてきた当社。
「上下水道の設計業務」をお任せできる方を募集します。
経験不問！人柄重視の採用です◎
【充実した研修制度で技術を学ぶ】
年に3回～4回、所属する業界団体の研修や
上下水道に使用するパイプなどを取り扱う
メーカーの講習会などを受講できます！
経験やスキルがない方もじっくり学べる環境です◎
社員の平均勤続年数は約15年。
部署や年齢を問わず相談しやすい雰囲気で定着率の高さにもつながっています。
長く腰を据えて働きたい方、新たな仕事にチャレンジしたい方、
ぜひご応募を！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【★未経験OK・第二新卒歓迎★】上下水道施設全般に関わる調査・計画・設計・コンサルタントなどをお任せ
具体的には…】
◆上下水道施設の計画、設計、積算業務
◆クライアント先での打ち合わせ
◆現場調査
◆進捗管理
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Point
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◇オフィスワーク8割！◇
現場・役所などの外回り2割です。
※業務は基本的に数人のチームで担当。
工期3カ月～1年程度の案件を3件ほど並行して行います。
◇スキルを上げて、給与もアップ◇
業務管理者に必要な技術士やRCCMなど資格取得のサポートを行っています。
資格を取得すると手当がつき毎月最大10万円迄支給しますので、さらなる収入UPにつながります。
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入社後は…
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■STEP1
社内制度や業務の流れを学びながらOJTで基礎知識を習得。
■STEP2
理解度に応じて担当業務をお任せ。
先輩のサポートのもと経験を積みます。
■STEP3
入社1年後を目安に現場調査やお客様との打ち合わせにも挑戦。
専門技術を身につけ、一人立ちを目指します。
研修や講習会などの受講を通してスキルや知識を磨く機会も多数◎
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穏やかで相談しやすい社風
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社員の平均勤続年数は約15年。
人間関係の良さが理由で長く働く社員が多い会社です。
また子育て中に入社した人もいます◎
困ったことがあると皆で一緒に助け合い、
分からないことがあっても丁寧に教えてもらえる職場です！
チームで協力しながら進める文化があり未経験でも挑戦しやすい環境です。
【千葉本社技術部水工グループ】
取締役部長1名、次長3名、課長1名、嘱託顧問を合わせて20名
【茨城支店】
支店長1名、課長1名、嘱託顧問を合わせて7名
対象となる方
【☆未経験歓迎・学歴不問☆】普通自動車免許があれば応募歓迎／経験者はさらに優遇！
◆普通自動車免許（AT限定可能）
【次のいずれかの経験を持つ方歓迎】
●上下水道の設計経験
水道配水管や下水道管渠の設計など
●土木系の設計経験
道路の設計、橋の設計、トンネルの設計など
●その他の設計経験
建物内の配管の設計など
※未経験歓迎
※学歴不問
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方歓迎
※技術士・1級土木施工管理技士・RCCMの資格保有者は優遇いたします！
勤務地
千葉市か水戸市の2拠点のどちらかで勤務できる方を募集いたします。
◆本社
千葉県千葉市中央区都町3-14-4
最寄り駅：県庁前駅
◆支店
茨城県水戸市元吉田町332-4 ＦＯＭＡビル3Ｆ
最寄り駅：水戸駅
※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
※転勤なし
- 本社/千葉県千葉市中央区都町3-14-4[最寄り駅]県庁前駅(千葉県)
- 支店/茨城県水戸市元吉田町332-4 ＦＯＭＡビル3Ｆ[最寄り駅]水戸駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※3カ月の試用期間があります。※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与
■残業手当
■住宅手当（単身月2万円、家族月3万円）
■家族手当（配偶者月1万6000円、子月5000円／人、配偶者以外月3000円／人）
■役職手当
■資格手当
・技術士（月5万円）
・技術士補（月5000円）
・RCCM（月1万2000円）
・1級土木施工管理技士（月7000円）
・一級建築士（月2万円）
・測量士（月7000円）
・測量士補（月2000円）
年収420万円～1000万円
年収480万円／入社5年目／30歳
年収680万円／入社10年目／40歳
待遇・福利厚生
■再雇用制度：70歳まで（定年／60歳）
■退職金制度（一時金あり）
■確定拠出年金（401K）
■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
■研修支援制度（所属協会や業界による研修・メーカーが主催の研修）
■資格取得支援
■新年会・忘年会等の費用補助
■U・Iターン支援（引越し補助）※要相談
■服装自由
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
10日～（入社翌日から上限10日の前借り制度あり）
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■介護休暇
※5日以上の連続休暇取得OK
社員インタビュー
Oさん
2025年3月入社 （前職：給排水設備会社での事務）
前職では書類や図面の作成を手掛けており、子育て中でも無理なく働けてスキルも活かせると思い入社。困ったことがあると皆で一緒に考えて助けてくださり、分からないことがあっても丁寧に教えて頂ける職場です！
Tさん
2020年2月入社 （前職：派遣型施工管理）
施工管理の現場での考え方が設計時に活かせることが意外でした。現場仕事が少なめ、オフィスワークが多めでワークライフバランスが両立できていることがありがたいと感じています。
取材レポート
社員の働き方は？
イベントは消滅しても雰囲気の良さは相変わらず維持
「勤続年数が平均15年で、新卒から40年勤めている社員もいます」。
担当者がこう語るように、
同社の特徴は社内の雰囲気の良さにあります。
過去には年2回の社内旅行、
新年のボーリング大会や4月のお花見など
イベントが絶えない同社でしたが、
2020年のコロナ禍をきっかけにそれらは激減。
それでも社員同士の仲の良さは変わらず、
なんでも質問しやすい環境であることが
新入社員へのインタビューでも語られます。
福利厚生面での働きやすさだけではなく、
社内の雰囲気も重視したい方にとって、
同社は検討する価値があります！
やりがい
◆社会貢献性
地域の上下水道のインフラに関連する業務です。
地面の下なので、目に見えないものを設計していますが、公共事業の一部なので社会貢献を実感できるのがこのお仕事です。
なお、浄水場や配水場など施設の配管を設計することもあるため、改修工事での設計で目にする機会もあります！
きびしさ
◆責任は重大
公共事業であり、地域の市民の生活に関わるお仕事なので責任は重大。自治体から要求された品質のものをしっかりと作り上げていく必要があります。気を引き締めて設計していきましょう！
何でも質問や相談がしやすい職場環境が特長です！
社内の雰囲気の良さはより少人数の茨城支店でも変わりません。
同社の設計職は男女どちらでも活躍できることが特徴です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類審査
面接（1回～2回）
内定
※応募から内定までは1カ月以内を予定しています。
本社：業務部
TEL. 043-226-4501（代表）／採用担当
会社概要
- 事業概要
建設コンサルタント業務
■廃棄物処理関連事業に係る調査・計画・設計及び施工管理
■水道関連事業に係る調査・計画・設計及び施工管理
■下水道関連業に係る調査・設計及び施工管理
■一般土木・建築に係る調査・計画・設計及び施工管理
■施設維持管理- 所在地
〒260-0001
千葉県千葉市中央区都町3-14-4- 設立
- 1975年 12月
- 代表者
- 代表取締役社長 中川 昌人
- 従業員数
- 46名
- 資本金
- 2300万円
