株式会社環境技研コンサルタント
上下水道設計／官公庁案件中心／土日祝休／実働7時間／賞与3回
この求人を要約すると…
【安定◎】官公庁案件中心／平均勤続年数15年
【環境◎】実働7h・年休125日・残業月16h程度
【キャリア】設計経験を活かし上流工程にも挑戦
今までの経験を活かしながら環境を整え、
公共インフラの専門性と次のキャリアを手にしませんか
当社は環境基盤整備分野で30年以上の実績を持ち、年間100件以上のプロジェクトを安定的に手がける総合コンサルタント企業です。過去10年間にわたり顧客満足度95%以上を維持し、公共事業における納期遵守率は98%以上。官公庁案件を中心に、地域インフラの安全と発展に貢献してきました。
今回募集するのは、上下水道施設の設計職。
「設計の仕事は続けたいけれど、今より働きやすい環境で活躍したい」
「これまでの設計経験を活かしながら、さらに専門性を高めたい」 そんな方を歓迎します！
また当社では上下水道の設計業務に加え、調査・計画・発注者との協議など、建設コンサルタントならではの上流工程にも携わることが可能。経験やスキルに応じた業務からお任せするため、これまで培った知識や技術を活かしながら、無理なく仕事の幅を広げていただけます。
～働きやすいPOINT多数～
★オフィスワークが8割
★平均勤続年数は15年の風通しの良い環境
★官公庁がクライアントで安定感抜群
★土日祝休＆年休125日
★労働時間7h＆残業月16h程度
★役職・資格・家族・住宅など手当充実
★賞与年3回・実績計5か月
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【オフィスワーク8割】上下水道施設の設計を中心に調査・計画業務をお任せ！
まずは経験やスキルに応じた設計業務から担当いただき、将来的には調査・計画・発注者との協議など、建設コンサルタント業務にも携わることが可能です。
【主な業務内容】
◆上下水道施設の設計業務
◆現場調査・資料収集
◆発注者との打ち合わせ
◆計画・積算業務
◆案件の進捗管理
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Point
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◇オフィスワーク8割
現場調査や打ち合わせなどの外出は全体の約2割。 基本的には社内での設計業務が中心です。
※業務は数名のチームで担当します
※工期3カ月～1年程度の案件を複数名で進めます
◇設計からコンサルタントへ
設計だけでなく、調査・計画・発注者との協議など上流工程にも携わることができます。 建設コンサルタントとして専門性を高めながら、仕事の幅を広げられる環境です。
◇資格取得で収入アップ
技術士やRCCMなどの資格取得を会社がバックアップ。 取得後は資格手当を支給し、毎月最大10万円の収入アップも可能です。
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入社後は…
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入社後は経験やスキルに応じた案件から担当いただきます。まずは当社の業務フローや発注者対応の進め方を理解しながら、既存案件へ参画。先輩社員と連携しながら業務を進めていただきます。
その後は設計業務に加え、調査・計画・発注者との協議などにも携わり、建設コンサルタントとして活躍の幅を広げていくことが可能です。
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穏やかで相談しやすい社風
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社員の平均勤続年数は約15年。社歴や役職に関係なく相談しやすい風土があり、人間関係の良さから長く活躍する社員が多数在籍しています。チームで協力しながら業務を進めるため、新しい環境でも安心してスタートできます。
【千葉本社技術部水工グループ】
取締役部長1名、次長3名、課長1名、嘱託顧問を合わせて20名
【茨城支店】
支店長1名、課長1名、嘱託顧問を合わせて7名
対象となる方
【学歴不問☆】要普通自動車免許／上下水道・土木・配管設計の経験を活かしたい方歓迎
◆普通自動車免許（AT限定可能）
【次のいずれかの経験を持つ方歓迎】
●上下水道の設計経験
水道配水管や下水道管渠の設計など
●土木系の設計経験
道路の設計、橋の設計、トンネルの設計など
●その他の設計経験
建物内の配管の設計など
※技術士・1級土木施工管理技士・RCCMの資格保有者は優遇いたします！
※未経験歓迎
※学歴不問
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方歓迎
勤務地
千葉市か水戸市の2拠点のどちらかで勤務できる方を募集いたします。
◆本社
千葉県千葉市中央区都町3-14-4
最寄り駅：県庁前駅
◆支店
茨城県水戸市元吉田町332-4 ＦＯＭＡビル3Ｆ
最寄り駅：水戸駅
※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
※転勤なし
- 本社/千葉県千葉市中央区都町3-14-4[最寄り駅]県庁前駅(千葉県)
- 支店/茨城県水戸市元吉田町332-4 ＦＯＭＡビル3Ｆ[最寄り駅]水戸駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※3カ月の試用期間があります。※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与
※月給には住宅手当（2万円）を含みます。
※扶養家族がいる場合は、住宅手当に＋1万円 が加算されます。
■残業手当
■家族手当（配偶者月1万6000円、子月5000円／人、配偶者以外月3000円／人）
■役職手当
■資格手当
・技術士（月5万円）
・技術士補（月5000円）
・RCCM（月1万2000円）
・1級土木施工管理技士（月7000円）
・一級建築士（月2万円）
・測量士（月7000円）
・測量士補（月2000円）
年収420万円～1000万円
年収660万円／入社4年目／設計経験者
年収880万円／入社10年目／技術士資格保有者
※上記はモデル年収となります
待遇・福利厚生
■再雇用制度：70歳まで（定年／60歳）
■退職金制度（一時金あり）
■確定拠出年金（401K）
■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
■研修支援制度（所属協会や業界による研修・メーカーが主催の研修）
■資格取得支援
■新年会・忘年会等の費用補助
■U・Iターン支援（引越し補助）※要相談
■服装自由
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
10日～（入社翌日から上限10日の前借り制度あり）
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■介護休暇
※5日以上の連続休暇取得OK
社員インタビュー
Oさん
2025年3月入社 （前職：給排水設備会社での事務）
前職では書類や図面の作成を手掛けており、子育て中でも無理なく働けてスキルも活かせると思い入社。困ったことがあると皆で一緒に考えて助けてくださり、分からないことがあっても丁寧に教えて頂ける職場です！
Tさん
2020年2月入社 （前職：派遣型施工管理）
施工管理の現場での考え方が設計時に活かせることが意外でした。現場仕事が少なめ、オフィスワークが多めでワークライフバランスが両立できていることがありがたいと感じています。
取材レポート
社員の働き方は？
イベントは消滅しても雰囲気の良さは相変わらず維持
「勤続年数が平均15年で、新卒から40年勤めている社員もいます」。
担当者がこう語るように、
同社の特徴は社内の雰囲気の良さにあります。
過去には年2回の社内旅行、
新年のボーリング大会や4月のお花見など
イベントが絶えない同社でしたが、
2020年のコロナ禍をきっかけにそれらは激減。
それでも社員同士の仲の良さは変わらず、
なんでも質問しやすい環境であることが
新入社員へのインタビューでも語られます。
福利厚生面での働きやすさだけではなく、
社内の雰囲気も重視したい方にとって、
同社は検討する価値があります！
やりがい
◆社会貢献性
地域の上下水道のインフラに関連する業務です。
地面の下なので、目に見えないものを設計していますが、公共事業の一部なので社会貢献を実感できるのがこのお仕事です。
なお、浄水場や配水場など施設の配管を設計することもあるため、改修工事での設計で目にする機会もあります！
きびしさ
◆責任は重大
公共事業であり、地域の市民の生活に関わるお仕事なので責任は重大。自治体から要求された品質のものをしっかりと作り上げていく必要があります。気を引き締めて設計していきましょう！
何でも質問や相談がしやすい職場環境が特長です！
社内の雰囲気の良さはより少人数の茨城支店でも変わりません。
同社の設計職は男女どちらでも活躍できることが特徴です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類審査
面接（1回～2回）
内定
※応募から内定までは1カ月以内を予定しています。
本社：業務部
TEL. 043-226-4501（代表）／採用担当
会社概要
- 事業概要
建設コンサルタント業務
■廃棄物処理関連事業に係る調査・計画・設計及び施工管理
■水道関連事業に係る調査・計画・設計及び施工管理
■下水道関連業に係る調査・設計及び施工管理
■一般土木・建築に係る調査・計画・設計及び施工管理
■施設維持管理- 所在地
〒260-0001
千葉県千葉市中央区都町3-14-4- 設立
- 1975年 12月
- 代表者
- 代表取締役社長 中川 昌人
- 従業員数
- 46名
- 資本金
- 2300万円
