株式会社環境技研コンサルタント
【千葉市or水戸市】上下水道施設の設計職／官公庁案件中心◆残業少なめ◆賞与年3回5カ月・年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【官公庁案件中心／上下水道インフラ設計／地域社会を支える安定した働き方が可能な職場です】
当社は千葉県を中心に水と環境の専門コンサルタントとして1975年より地域社会に貢献しています。本ポジションでは、県や市町村など官公庁から受託した上下水道施設の計画・設計・積算業務を中心に、現地調査や打ち合わせ、設計進捗管理などを担当いただきます。社会インフラを支え、地域の安心・安全な生活を守る重要な役割を担います。
■業務詳細
具体的には、上水道配水管の新設や布設替え設計、積算書類作成、現地調査・測量データの確認、役所との打ち合わせなどを行います。
慣れてくれば担当案件は同時に3件程度、2～3名ほどのチームで業務を進めるため、チームワークを大切にしながら業務に取り組めます。
【Point】
※業務はオフィスワーク8割、現場・役所などの外回り2割のイメージです。
※業務は基本的に数人のチームで担当。工期3カ月～1年程度の案件を3件ほど並行して行います。
※コンサルタントに必要な技術士やRCCMなどの資格取得のサポートを行っています。
資格を取得すると手当がつき、毎月最大10万円迄支給いたしますので、さらなる収入UPにつながります。
■組織構成
当社全体では20～60代まで幅広い年代の社員が在籍しており、チームで協力し合う風土が根付いています。社員の平均勤続年数は約15年。人間関係の良さが理由で長く働く社員が多い会社です。
【千葉本社技術部水工グループ】
取締役部長1名、次長3名、課長1名、その他嘱託顧問を合わせて22名
【茨城支店】
支店長1名、課長1名、嘱託顧問を合わせて7名
■教育体制
・入社から1カ月は社内制度や手続きルールの説明、実務は先輩社員がOJTでレクチャーしていきます。その後、理解の度合いやスキルに応じて担当作業を割り当て、入社1年後には現場調査や客先打合せが行えるようサポートいたします。
・業界団体、メーカー主催の研修も充実しています。
■就業環境
完全週休2日制・年休125日、残業月16ｈ程度、7ｈ勤務でWLB◎
■企業の特徴/魅力
穏やかで相談しやすい社風と安定した取引基盤があり、安心して長く働ける環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
１，次のいずれかの経験を持つ方
・上下水道の設計経験（水道配水管や下水道管渠等）
・土木系の設計経験（道路、橋、トンネル等）
・その他の設計経験（建物内の配管等）
２，普通自動車免許（AT限定可能）
■歓迎条件
・技術士(建設部門、上下水道部門)、1級土木施工管理技士、RCCM等の資格保有者歓迎
※学歴不問、第二新卒歓迎、社会人経験10年以上の方も歓迎
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所：千葉県千葉市中央区都町3-14-4
勤務地最寄駅：千葉都市モノレール線／県庁前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
茨城支店
住所：茨城県水戸市元吉田町332-4 ＦＯＭＡビル3Ｆ
勤務地最寄駅：JR、各線／水戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
・2拠点のいずれか。車通勤OK／従業員専用駐車場あり。
・在宅勤務：原則勤続1年以上(所属長の判断により1年未満も可)※適用実績：伝染病蔓延時/介護育児/交通機関の不通/WEBでの講習会受講等
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月16時間程度 ◎ノー残業デーあり
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与
420万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～500,000円
＜月給＞
240,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与年3回／7・9・12月 実績5カ月
■昇給年1回／4月
■年収例：30歳480万円、40歳680万円、45歳760万円、50歳870万円
■資格手当：技術士/5万円、技術士補/5千円、RCCM/1万2千円、1級土木施工管理技士/7千円、一級建築士/2万円、測量士/7千円、測量士補/2千円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円
家族手当：配偶者1万6千円、18歳未満の子5千円など
住宅手当：世帯主のみ支給（単身2万円、家族3万円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：一時金あり、確定拠出年金（401K）あり
＜定年＞
60歳
再雇用70歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
年に3～4回、（公社）全国上下水道コンサルタント協会等、所属する業界団体の研修や、上下水道に使用するパイプなどを取り扱うメーカー等の講習会などを受講できます！
資格取得支援あり。資格取得で手当支給。
＜その他補足＞
■食事補助（全従業員利用可、条件あり）
■研修支援制度（所属協会や業界による研修・メーカーが主催の研修）
■資格取得支援
■新年会・忘年会等の費用補助
■U・Iターン支援（引越し代補助）※要相談
■服装自由
■表彰制度（勤続賞、功労賞等）
■人事評価（管理職と非管理職それぞれの考課基準で評価し、職能等級表にて昇級昇号※令和6年度は平均で3.5％の昇給率
■休日出勤手当・代休制度
■有給休暇前借り制度（入社翌日から上限10日）※消化率：直近の1年間(1～12月):66％
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始（12/29～1/3）、GW、夏季（3日）、慶弔、産前・産後、育児・介護休暇、創立記念日(12/1)
◎5日以上の連続休暇取得OK、休日出勤時は代休制度あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
建設コンサルタント業務
…廃棄物処理関連事業に係る調査・計画・設計及び施工管理
…水道関連事業に係る調査・計画・設計及び施工管理
…下水道関連業に係る調査・設計及び施工管理
…一般土木・建築に係る調査・計画・設計及び施工管理
…施設維持管理
■ビジョン：
1975年の創業以来、千葉県を中心に「水と環境」の専門コンサルタントとして、上下水道・廃棄物・環境・土木・建築分野のインフラ整備に貢献してきました。各家庭や公共施設、工場に安全な水を届け、生活排水を適切に処理する上下水道は生活に不可欠な社会基盤。当社は官公庁と連携し、調査・分析・試験・診断・評価を十分に行ったうえで、経済性と技術的信頼性を兼ね備えた施設整備計画を提案しています。今後も、地域に根差したインフラ整備を通じて、快適で持続可能なまちづくりに寄与し続けることを目指します。
■特徴（TOPICS）：
水道・下水道・廃棄物処理などの環境関連インフラは、更新・耐震化・長寿命化需要が継続しており、安定したニーズが見込まれる分野です。当社は千葉県内を中心に多くの官公庁案件を手掛けており、地域密着型で継続的な受注基盤を確立。業務は調査・計画・設計・施工管理・維持管理まで一貫して対応できる点が強みです。設計業務はオフィスワークが約8割で、残業は月16時間程度と少なめ。リモートワークも可能で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。腰を据えて専門性を高めたい技術者にとって、長期的なキャリア形成がしやすいフィールドと言えます。
■組織風土：
社員の平均勤続年数は約15年と長く、新卒から40年勤務する社員もいるなど、定着率の高さが際立つ職場です。穏やかで相談しやすい社風が根付いており、困ったときは周囲が一緒に考えてサポートする風土があります。子育て中でも無理なく働きたいという理由で入社する社員も多く、家庭と仕事を両立しながらスキルを活かせる点も特徴です。分からないことは丁寧に教える文化があり、チームで協力してプロジェクトを進めるため、未経験分野にも挑戦しやすい環境です。静かで落ち着いた雰囲気の中、地域社会に貢献するやりがいと安定した働き方を両立できます。- 所在地
〒260-0001
千葉県千葉市中央区都町3-14-4- 設立
- 1975年12月
- 従業員数
- 46名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 23百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
