掲載予定期間：2026/6/15（月）～2026/9/13（日）更新日：2026/7/7（火）

株式会社ジェイテック

【受託開発／官公庁入札案件】システムエンジニア（PM）■自社内開発／残業11h／年休127

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【受託開発／官公庁入札案件】システムエンジニア（PM）■自社内開発／残業11h／年休127

～「エンジニア第一の社風」と多種多様な案件によりキャリアアップを実現～
●業績右肩上がりで従業員数約900名。多様な業界・企業との強固な関係性
●幅広い業界での取引により、安定的に案件が供給できるモデル
●上長との定期面談によって案件選択が可能。大手案件やtoC向け案件など
●「残業11h×リモート可能×年間休日126日×有給取得率8割×自社内開発」

★株式会社ジェイテックについて
設立は1997年。東京・大阪・仙台など全国8つの拠点を持つIT企業です。小売・流通・医療系メーカーなど多種多様なお客様のシステム開発に携わり、業績は右肩上がりで、従業員数も800名を超えるなど、年々規模を拡大し続けております。プライムで取引があるお客様が半数以上。今後も拡大方針です。

■業務内容
官公庁向けシステムの運用保守・改善プロジェクトにおいて、プレイングマネージャーとしてプロジェクト全体の統括を担当いただきます。
複数の運用保守チームをマネジメントしながら、お客様との折衝や改善提案、システム化計画の策定など、上流工程を中心にご活躍いただきます。

【具体的な業務内容】
・顧客との定例会、課題整理および改善提案
・システムのあるべき姿や将来構想の検討
・システム化計画およびロードマップ策定
・運用保守チームの統括、マネジメント
・プロジェクト計画策定
・進捗、品質、コスト管理
・ベンダーおよび協力会社管理
・障害分析および再発防止策の推進
・入札案件対応および提案活動
・若手PM、PLの育成

■募集背景
官公庁向けシステムの運用保守・改善案件の拡大に伴い、プロジェクト全体を牽引するプレイングマネージャーを募集します。
当社は官公庁分野において長年にわたりシステム開発・運用保守を手掛けており、お客様と継続的な信頼関係を構築しています。
本ポジションでは単なる運用管理に留まらず、システムの将来像やあるべき姿をお客様と共に描き、業務改善やDX推進をリードしていただきます。

■その他特徴
・中途比率75%
・生涯現場もマネジメントも双方のキャリア形成ができる制度
・月平均残業11時間
・年間休日126日（土日祝休み）
・有給取得率8割

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・官公庁向けシステム開発案件におけるPM経験
・顧客との直接折衝経験
・要件定義経験
・システム開発経験（5年以上）
・官公庁案件または公共分野におけるシステム開発経験

■歓迎条件：
・複数プロジェクトの統括経験
・運用保守プロジェクトのマネジメント経験
・システム化計画、IT企画、業務改善提案の経験
・入札案件や提案活動の経験
・クラウド（AWS、Azure、Google Cloud）案件の経験
・PMP、プロジェクトマネージャ試験等の資格保有

勤務地

＜勤務地詳細＞
◆東京オフィス
住所：東京都港区芝浦3-5-39 田町イーストウィング4階
勤務地最寄駅：JR山の手・京浜東北線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所及び業務命令に基づく就業場所（テレワークを行う場所を含む）

＜勤務地補足＞
【雇入れ直後：求人票に記載の勤務地】

＜転勤＞
無
※原則転勤はございません。本人希望による転勤は相談可能です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：11時間

雇用形態

契約社員

＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

契約の更新：有（経験・能力、業務状況等）
更新上限：無

給与

＜予定年収＞
900万円～1,500万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：750,000円～1,250,000円

＜月額＞
62,500円～104,166円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：年2回
■昇給：年1回（4月※半期で優秀な成績を収めた場合、別途10月に昇給の可能性有）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：一人につき2,000円（18歳以下扶養家族が対象）
住宅手当：家賃の10～30％（上限1～2万円）※諸条件あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度：有（70歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、研修支援制度、資格手当（基本情報技術者…3万円/PM試験…20万円等※試験代も負担）、スキルアップ＆資格支援、有償セミナーの費用補助、技術講習会（不定期）、eラーニングシステム導入

＜その他補足＞
役職手当
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
育児時短制度※子が最大6歳まで、育児のための所定労働時間短縮の措置利用可能
介護休暇制度（年5日、2人以上の場合10日）
介護時短制度
時間給制度
継続資格手当
育児介護休暇
確定拠出年金
各種お祝い金
エフ休

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始/GW/夏季休暇

会社概要

事業概要: ■企業概要：
株式会社ジェイテック（J_TECH）は、各種ソフトウェアシステムのコンサルティングをはじめ、設計、開発、品質管理、保守、運用を事業の柱としている会社です。
案件の半数程が一次請けで、小売・流通、電力、製造業、医療系メーカーなど多数のプロジェクトに関わっています。
会社設立は1997年2月で、大阪市西区に本社を置くほか、東京、神奈川、名古屋、岡山、広島、福岡、仙台にもオフィスを展開しています。
30期目を迎えた現在（2025年10月）社員数800名超、全国8拠点の会社へと成長しました。
クライアントは製造業、医療業界など幅広く、社員の活躍の場も拡大しています。

■事業内容：
同社のプロジェクトリーダーを中心にチームでプロジェクトに参画し、上流工程から幅広い案件に携わっています。
(1)業務系ソフトウェア開発事業：国内最大手SIからの受託開発や、一括請負の案件を中心に、流通/製造/通信/金融などのクライアント向けに、製造管理/販売管理/顧客情報管理などの基幹系システム案件を開発。
(2)Web系開発事業：関東を中心に一次請けのフェーズから、ECサイトやモバイルコンテンツなどBtoB、BtoCサイトの提案～運用、インフラ領域まで一括受託。
(3)インフラ基盤開発事業：国内大手ベンダーとの取引を中心に新たな事業の軸として設計構築フェーズから担当。
(4)自社製品事業展開予定：製造業のお客様向けの基幹システムを自社で開発、販売中。

■年に2回の全社共通、抽選会イベントを昨年から実施。人気テーマパークや有名レストランの食事券等、豪華景品を用意しています。
所在地: 〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル12F
設立: 1997年2月
従業員数: 880名
上場市場名: 非上場
資本金: 30百万円
売上高: 8,161百万円
平均年齢: 34歳
企業URL: https://www.j-tech.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015224900