株式会社日本陶業
【本社】仕上げ工事の施工管理◇新築公共施設～歴史的建造物まで／年休125日／WLB◎／直行or直帰可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＼現場に追われる施工管理から、品質をつくる施工管理へ／
建物の完成の印象を担う仕上げ工事の施工管理をお任せします。
創業122年の歴史を持つ同社はタイル工事のパイオニア／リーディングカンパニーです。
年間求人125日、直行or直帰可能、有休も取りやすくワークライフバランスを整えながらのご就業も可能です。
■仕事内容
新築の公共施設や大型物件を中心とする案件のタイル／石工事のプロジェクト管理（工程・原価・品質・安全・環境管理）を担当いただきます。
タイル／石工事は建物の外観や内装の印象を大きく左右する工程です。「完成したときに目に見える形で残る」点が、大きなやりがいです。
・工事全体のプロジェクト管理
・協力会社・ゼネコンとの折衝
・見積・発注、施工図手配、報告書作成など
将来的にはゼネコンとの打ち合わせや協力会社との契約管理、施工図の外注など、幅広い業務をお任せしていきます。
経験を重ねて頂くと設計士や施主の方から相談を頂くこともあり自分の提案が形になることもあります。
■業務の特徴
1案件あたりの工期が3～6ヶ月と比較的短いため、
複数案件（5～6件）を並行して管理しますが、常駐型ではなく巡回管理が中心です。
工程も比較的管理しやすいため、突発的な残業は発生しにくくなっています。
また書類作成などのデスクワークは事務スタッフがサポートするため、管理業務に集中することができます。
■組織構成
配属先となる東京本社では、タイル工事の施工管理を担当しているのは15名です。
ベテランの先輩社員のもと技術を覚えていただくことができます。
20代から50代までの幅広い年齢のメンバーが揃っています。
■入社後の流れ
ご入社後は今までのご経験を活かしながら、タイル工事に加え、仕上げ工事全般に関与し
ゼネコンとの折衝、原価管理など施工管理のスキルを磨きつつ
早期にマネジメントへのステップアップを目指していただきます。
■当求人について
長い歴史と培ってきた信頼の中で受注する案件も多く同社でなければ取り扱うことのできない資材や工事も多く発生します。
唯一無二のスキル／経験を身に着けることができる環境となっています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建築施工管理のご経験
勤務地
本社
住所：東京都中央区日本橋箱崎町43-9
勤務地最寄駅：水天宮前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:45～17:15 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
600万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円
その他固定手当/月：47,500円
＜月給＞
347,500円～547,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給（年1回）
■賞与年2回（7月・12月）
■社員の年収例
年収690万円 入社16年目 38歳(月給37万円＋諸手当＋賞与年2回)
年収870万円 入社27年目 49歳(月給49万円＋諸手当＋賞与年2回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格支援（施工管理技士の講習会を社内で実施、受験費用を補助）
＜その他補足＞
◎各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
◎扶養手当（配偶者：2万3000円、子ども一人あたり：6500円、父母：5500円※左記のうち１名分のみ）
◎退職金制度
◎資格取得費用補助制度
◎社内イベント（野球大会、海釣り、BBQ、カート大会、ボウリング大会、ゴルフコンペ）
◎社員旅行
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
GW、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇 ※5日以上連続休暇の取得可
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
建物の外装・内装の提案、タイル工事、レンガ工事、ルーバー工事、住宅設備工事（キッチン、トイレ、ユニットバス）、タイル輸入・輸出（イタリア・中国）
■創業・設立：
1904年（明治37年）創業、1963年（昭和38年）株式会社日本陶業設立
■施工実績：
横浜ベイクォ―ター、東京宝塚劇場、ららぽーと柏の葉、東京タワー、旧内閣総理大臣官邸、旧文部省庁舎、町田市立国際版画美術館、国立成育医療センター、旧聖路加病院、聖路加病院、札幌勤医協中央病院、錦糸町再開発（Brilliaタワー）、大川端リバーシティ、北大農学部、明治学院、他多数
■社長メッセージ：
株式会社日本陶業はお客様、職方皆様、メーカー各社様に愛され、お陰様で120年を超える歴史を重ねております。一口に120年と言っても生業は、土管→煉瓦→タイル・住宅設備と時代と共に変化してきました。それは会社を築いてきた先人が、日々努力を重ね時代の変化に柔軟に対応し、個人、組織として成長してきた積み重ねが今に繋がっています。時代の変化は激しく経済的・自然環境・健康面に於いても非常に不安定な世の中になってきています。そのような時代の中にあって会社の原点を見つめ、世の中の変化にアンテナを立て一歩ずつ進んでいく事が大切だと思っております。当社の社是に「会社は、ただ生きる為のパンを求めるだけでなく、自ら人生を学ぶ所と考え、自主、且つ積極的に社会人としての成長を求め、人格を完成する所とする」とあります。日本陶業という場がこのような時代の中で各人の成長に繋がる場になれますよう私も努力していきたいと思っております。私達の原点は専門工事業者として、社員・職方・メーカーが三位一体となってお客様に満足のいく商品を納めていく事です。建設業は経験によって培われていく事が沢山あります。事前にどのように考え計画し行動するか又上手くいかなかった時はその原因を追究し、どう自分の糧にするか又どう次の世代に伝えていくか、この意識の向上と日々の努力が次の時代に繋がっていくと私は信じております。- 所在地
〒103-0015
東京都中央区日本橋箱崎町43-9- 設立
- 1963年1月
- 従業員数
- 40名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 58百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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