東京エレクトロンＦＥ株式会社
【府中】サービス品質改善（半導体製造装置のフィールドサービス）◇品質保証・手順書作成／業界経験不問
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【国内トップシェア・グローバル3位シェアの日本を代表する半導体製造装置メーカー／フィールドエンジニアの作業品質向上と教育体制強化／異業界からの転職者多数／入社後の手厚いフォロー体制！】
■業務内容：
東京エレクトロンが国内外で開発製造・展開している半導体製造装置を支えるフィールドサービス組織において、サービス品質向上を推進していただきます。
現場エンジニアが高品質なサービスを提供できるよう、品質ルールの整備や監査対応、業務標準化を担当し、組織全体の品質向上に貢献いただくポジションです。
■業務詳細：
＜サービス品質関連業務＞
・フィールドサービスの品質向上を目的とした規定の管理・改訂・運用推進・社内監査対応
・作業手順書など、エンジニア関連ドキュメントの作成支援
・ドキュメント管理システムの改善・管理・展開グローバルの関連部署と連携した運用推進
＜特徴＞
規定を理解し、記述できる文章力、QC検定3級程度の知識が必須。産業機器の品質監査経験があれば尚可。
＜補足＞
ルールを重視しつつ改善へ柔軟に取り組める方を歓迎します。社内監査対応やグローバル連携、システム展開を通じて品質管理のスキルが身に付く環境です。
■仕事の魅力：
・半導体業界を支えるサービス組織の品質向上を担える
・フィールドエンジニア数千人規模に影響を与える仕組みづくりに携われる
・海外拠点との連携を通じてグローバルな品質活動に携われる
・QMS運営や監査対応など市場価値の高いスキルを身につけられる
■会社概要：
当社は、世界トップクラスの半導体製造装置メーカーである東京エレクトロングループの一員として、半導体製造装置の導入・立上げ・改造・保守サービスを担うフィールドサービス専門会社です。半導体メーカーの最先端工場を支える技術サービスを通じて、世界のデジタル社会を支える半導体産業の発展に貢献しています。
また、部署や職種を超えた連携が多く、国内外の関係者と協力しながら課題解決を進める風土があります。一人で業務を完結させるのではなく、多様な専門性を持つメンバーと協働しながら成果を創出していきます。
有給休暇以外にもリフレッシュ休暇など各種特別休暇制度も整備されており、仕事とプライベートの両立を図りながら、長期的に活躍できる環境を整えています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必要な経験およびスキル：
・フィールドエンジニアの業務経験（業界は不問です）
・規定・要領書・手順書 等の文章の理解力、作成力、指導力
・品質管理検定(QC検定) 3級程度の知識
■歓迎条件：
・半導体、機械関連知識
・英語を学ぶことに抵抗が無い方
・チームワークを大切にできる方
・長期的に働きたい方
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所：東京都府中市住吉町2-30-7
勤務地最寄駅：JR南武線/京王線／分倍河原駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
有
将来的に本社（東京）および営業拠点へ転勤の可能性有
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※所属会社により始業／終業／休憩時間が変動（所定労働時間は変動なし）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
※処遇変更なし
給与
600万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,800円～439,000円
その他固定手当/月：69,000円～95,000円
＜月給＞
344,800円～534,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■年齢補足：
※年収には地域手当、残業手当(20H)を含みます
※地域手当有、地域手当は転勤者住宅（社宅）制度適用有無や勤務地等により変動します
■賞与：
・原則年2回（業績変動型）
■昇給：
・原則年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（定期代orガソリン代）
寮社宅：転勤者住宅制度（社宅）あり ※借り上げ社宅
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
オリエンテーション、受け入れ導入研修、安全講習、各種WBT、語学研修など
https://www.tel.co.jp/careers/regular/welfare/
＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■退職金、企業年金
■転勤者住宅制度
■保養施設／ニセコ、松島、軽井沢、箱根
■総合福利厚生サービス加入 ほか
■超過勤務等各種手当
休日・休暇
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■休日休暇補足：
・年間休日125日（2026年）
・年末年始休暇
・年次有給休暇（初年度最大12日）
・特別休暇（慶弔休暇、リフレッシュ休暇など）
※休日出勤の可能性有（代休有）
会社概要
- 事業概要
■概要：
国内1位、世界トップレベルの売上高を誇る半導体製造装置メーカー「東京エレクトロン」のグループ会社で、フィールドエンジニアリングの専業会社です。世界展開する東京エレクトロンの扱う各種半導体製造装置の設置・調整・改造・修理のテクニカルサービス・コンサルティングを行っています。
製造装置はお客さまの使用条件・用途・現場によって仕様が異なってくるため、製造装置のアップグレードやカスタマイズを手掛ける当社は東京エレクトロングループの根幹を支える役割を担っています。
■東京エレクトロングループの特徴：
全てのデジタル家電の性能を左右する半導体。その高集積化に伴い進化を続ける半導体製造装置は、世界中で最高レベルの技術が集約しています。そんな半導体製造装置業界の中で、東京エレクトロンはワールドクラスのリーディングカンパニーとして活躍しています。東京エレクトロンは熱処理成膜装置・枚葉成膜装置プラズマエッチング装置・コータ／デベロッパ、洗浄装置、ウエハープローバなど世界トップクラスのシェアを誇る製品を幅広く世に送り出しています。
輸入専門商社としてスタートした東京エレクトロンは、輸入したエレクトロニクス製品に技術的なアフターサービスを付加し、顧客の要望に応えるトータルサポート体制を構築しました。その後、自社製品の開発・販売に伴い、サービス部門が独立し、東京エレクトロンFEとなりました。
■社風：
ベテラン・若手を問わずに積極的に仕事が任され、チャンスが与えられます。若手社員が大きなプロジェクトの一員に選ばれ、最先端技術の世界で自分の意見やアイデアを活かした開発や企画を行うことも珍しくありません。
チャレンジングな社風は積極的な研究開発投資にも現れています。- 所在地
〒183-8705
東京都府中市住吉町2-30-7- 設立
- 1990年8月
- 従業員数
- 723名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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