向陽プラントサービス株式会社
【川崎】調達・購買業務◆旭化成Gの売上100億円企業／年休121日・土日祝休／残業20h／福利厚生◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆30～40代活躍◎技術営業・施工管理・受発注・見積もり経験歓迎／事務ではなく、発注条件を“決める側”のポジション／旭化成グループの安定基盤×研修体制充実／働きやすい環境と充実の福利厚生で長期就業が叶う◇◆
＼＼求人のオススメポイント／／
◆「サポート側」や「売る側」から一歩進み、発注条件を決める”意思決定側”へ◎
営業・事務・施工管理などの経験を活かしてキャリアアップに挑戦！
◆主要顧客は旭化成＆グループ企業◎景気影響を受けにくい安定事業で腰を据えて働ける◎
◆30～40代活躍◎落ち着いた環境で、育成体制にも力を入れているので購買未経験も安心！
■職務内容：
旭化成グループのプラント設備に関わる、資材・部材・工事の『発注・手配』を行う調達・購買業務をお任せします。
どの会社に依頼するか、価格・納期をどう設定するかなどを整理し、最適な条件で手配する仕事です。
■詳細：
・工事部門からの依頼内容確認
・資材／部材／工事の見積依頼・比較（価格・納期）
・発注先選定、発注手続き
・社内外との調整（関係部署・取引先）
※できる業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げます
■組織構成：
関東事業所：約20名/調達部：3名体制
落ち着いた雰囲気で、未経験の方も丁寧に育成しますのでご安心ください◎
※他拠点との連携が多く、穏やかなコミュニケーションが求められます。
■研修制度：
入社後は階層別研修やOJTを通じて基礎からスキルを習得可能。
また、資格取得支援制度（費用会社負担）も整っており、新しい分野に挑戦する方でも無理なく成長できる環境です。
■働き方：
・年休121日・土日祝・残業月20hなのでメリハリつけて働けます
・賞与実績4ヶ月分、家族手当・住宅手当など、子育て世代にも安心の福利厚生が充実◎
■当社について：
旭化成グループの一員として、石油化学・発電分野のプラント建設およびメンテナンスを手掛ける企業です。
主要顧客は旭化成およびグループ企業が中心で、プラントメンテナンスを軸とした安定した案件基盤を有しており、景気の波を受けにくい事業モデルが特長です。
確かな技術力と実績を背景に堅実な成長を続けており、全国の設備運営を支えながら、長期的に安心して働ける環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・基本的なPCスキル（Excel入力）をお持ちの方。
・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方。
～以下いずれか満たす方～
・営業事務／受発注／総務などの事務経験
・技術営業、施工管理経験（見積作成・顧客対応を含む）
勤務地
関東事業所
住所：神奈川県川崎市夜光1-4-15
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
原則転勤無し。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
給与
455万円～588万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：254,870円～329,330円
＜月給＞
254,870円～329,330円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績…4ヶ月分
■昇給：年1回（6月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額150,000円まで）
家族手当：※詳細はその他福利厚生欄
住宅手当：単身：10,000円、扶養家族有：20,000円
寮社宅：遠方からの転居を伴う場合は家賃補助あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・階層別研修（1～9級）
・資格取得支援制度
・OJTによる育成
※未経験からでも段階的に成長できます
＜その他補足＞
■育児休業取得実績あり
■転居費用会社負担（規定あり）
■資格手当：5000円／月（施工管理技士1級等）
■資格獲得のためのサポートあり（受験補助等）
■退職金制度
■慶弔見舞金制度
■表彰制度
■育児休業・子の看護休暇、介護休業、介護休暇
■家族手当（扶養家族1人目12,000円、2人目5,000円、3人目5,000円、4人目以降2,000円）
休日・休暇
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
＊基本土日祝休み（会社カレンダーによる土曜日出勤あり）
＊年末年始休暇 ※入社時有給休暇付与※４月１日基準１５日付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
向陽プラントサービスは旭化成のプラント・工場の設備工事とメンテナンス（保全）工事で培った技術・技能でプラント設備の「建設・改造工事」と「メンテナンス工事」を提供しています。
■事業の特徴：
（1）建設・改造工事…石油化学プラントを中心に繊維プラント、火力発電プラント、排水処理プラントなどの配管工事、機器の設置を主体としたプラント設備の建設・改造工事を提供します。また、建設・改造に伴い付帯する設計、機器製作、配管プレファブも提供します。プラントの能力増強、老朽化対策として行われるのが特長の改造工事ですが、向陽プラントサービスは旭化成のプラントの建設とメンテナンスで培ったノウハウと技術・技能を活かし、3Dレーザー計測も活用し、化学プラントの現場調査の効率化と正確で安全な現場情報の収集を行い、改造に応用しています。
（2）メンテナンス工事…全国の旭化成のプラントのメンテナンスで培った技術・技能で日常メンテナンスと定修メンテナンスにおいて確実な点検・修理を提供し、顧客のプラント設備の安定運転と高経年化対応そして修繕費用の削減をサポートします。また、プラント設備の診断は関連会社の旭化成エンジニアリング株式会社と連携し実施します。なお、振動測定、温度測定などのコンディション・モニタリング（CO－MO）にも取組み始め、向陽プラントサービスのメンテナンスは安全・安心を基本とし、さらに改良・改善の提案を積極的に行っています。- 所在地
〒882-0024
宮崎県延岡市大武町39-5- 設立
- 1978年9月
- 従業員数
- 235名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
10,300百万円
- 平均年齢
- 43.8歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
