掲載予定期間:2026/6/4(木)~2026/9/2(水)更新日:2026/6/4(木)

CRESS UNITE株式会社

<港区>経理◆年休121日/土日祝休/残業0~5h程/創業60年超CRESSグループの持株会社

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

<港区>経理◆年休121日/土日祝休/残業0~5h程/創業60年超CRESSグループの持株会社

~グループ会社1社を担当/創業60年以上、社員数約420名を有するCRESSグループ/年休121日/土日祝休/ワークライフバランス◎~

■業務内容
創業60年以上、社員数約420名を有するCRESSグループの持株会社です。当社の管理事部門において経理業務をご担当いただきます。入社直後は既存の経理担当者2名の補佐からお任せします。
下記<入社後すぐにお任せする業務>をはじめとして、経理業務全般をいずれお任せしていく予定となります。
CRESSグループの中の1社分の経理業務をお任せいたします。

<入社後すぐにお任せする業務>
・ 日次・月次・年次経理業務全般の対応
・ 月次試算表・財務諸表の作成

<ゆくゆくお任せする業務>※ご経験によっては入社後からお任せいたします
・ 仕訳入力および会計ソフトへの記帳業務(MJSLINK DX使用)
・ 売掛金・買掛金の管理および入出金管理 ※残業代除く
・ インターネットバンキングを利用した支払業務(振込データ作成)
・ 資金繰り管理およびキャッシュフローの把握
・ 固定資産・償却資産管理(ACELINK NX-CE使用)
・ 税務申告業務の補助
・ 顧問税理士、 取引銀行対応
・ 経理体制の整備

■組織構成
管理部への配属となります。
・経理担当:女性2名(40代2名)
・総務担当 :30代男性1名、女性3名(30代 1名、40代2名)
・派遣社員 :元総務部長 60代男性1名※CRESS LINK社より派遣

■キャリアップ
将来的に希望があればマネジメントにも挑戦可能です。

■働き方に
\ワークライフバランス◎/
・完全週休2日制(土日祝休)/年休121日/残業月0~5h
・有休休暇取得しやすい環境です!
※12月決算となり、1~2月が繁忙期となりますが該当時期においても残業は0~5hとなっています。経理システムのDX化も進んでいる且つ、各メンバーが裁量権をもってスケジューリングなども行っているため、残業の抑制が叶っています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験歓迎>
・経理実務経験をお持ちの方(業務経験レベル:仕訳計算経験者)
・自ら考え、主体的に行動できる方/部門間で円滑に調整・コミュニケーションが取れる方

■歓迎条件:
・会計ソフトの使用経験(※MJSLINK DXの使用経験があれば尚可)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西新橋1-13-1 DLXビルディング2F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:0~5時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円~395,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
270,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル・年齢等を十分考虜の上、決定致します
■昇給:年1回(5月)
■賞与実績:年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得補助制度

<その他補足>
・役職手当
・舞浜にある大手リゾート施設のチケット(補助券)
・東京ドームシーズンシート利用可
・保養所(エクシブ湯河原利用補助)
・GLTD制度(団体長期障害所得補償保険)
・確定拠出型年金制度(401K)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休日(6日間)、特別の休日(5月1日)、慶弔休暇
年間休暇取得率:約80%

会社概要

事業概要

創業60年以上、社員数約420名を有するCRESSグループの持株会社です。
グループ会社はプラント設計・土木建築設計・システム開発を行っており、当社はそのバックオフィス業務を行っています。
売上高については、グループ会社の好調な業績に支えられ堅調に推移しております。持株会社のため、コロナ禍による業績悪化等の影響も受けませんでした。
【2022年8月新オフィスに移転しました】最新の事務机(昇降機能付き)などを導入し、従業員の職場環境にも最大限配慮した事務所です!

所在地

〒105-0003
東京都港区西新橋1-13-1 DLXビルディング2F

設立
1962年3月
従業員数
9名
上場市場名
非上場
資本金
63百万円
売上高

282百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015232998

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