金鶴食品製菓株式会社
【埼玉/八潮】配送業務◆ナッツやドライフルーツの食品メーカー/土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ナッツ業界ではトップクラス!世界のさまざまな産地で育ったナッツやドライフルーツを加工・販売/BtoBビジネスだけでなくBtoCビジネスにも力を入れています/10年間で売り上げも「50億円」アップの安定経営/ワークライフバランス◎~
■業務内容:
ナッツやドライフルーツ等の食品製造を行う当社にて、配送業務を担当いただける方を募集します。※3トン車を使用します。
【具体的には】
・埼玉本社~倉庫間の配送や近隣の顧客への納品、外部倉庫への配送をお任せします。運転距離は短く、待機時間などもなく、日中での配送となります。
・倉庫からの積み込みなどもお任せします。
【取扱商材】
・ナッツやドライフルーツ等の製品は、1箱当たり重さは~5Kg程度です。台車等での積み込みがメインですが、ご経験のある方はフォークリフトなどを利用する機会もございます。
■入社後の流れ:
入社後は、埼玉工場にて実際にどのように製造し梱包されるかの工程理解のために1か月ほど研修を行います。その後、配属部門にて3カ月~半年かけてOJTを実施後、一人立ちしていただきます。
■組織構成:
配送ポジションは5名が在籍しています。(男性、40代~60代)
■働く環境の魅力:
当社には業務をやりやすくする環境を整え、メンバーがよりよく働ける環境を整えるためにどう環境を整えるべきかを話し合う機会があります。
■評価制度:
結果だけを見て査定するのではなくプロセスを含む全体を評価の対象とした、公平な評価制度を導入しています。
「上司・部下面談」は、社員は毎月1回、頑張ってきたこと、失敗から学んだことを上司と振り返ります。
また半期に一度「社長面談」を行うことで、「上司・部下面談」による査定をさらに公平な視点で評価します。
■同社の魅力:
◎創業70年以上の安定経営!
◎製造~出荷まで一気通貫!小ロットでの注文も可能にしています。
◎社外研修を積極的に導入しての学びの機会を大切に!
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかを満たす方
・中型免許の資格をお持ちの方
・3トントラックの運転経験をお持ちの方
■歓迎条件
・周りとのコミュニケーションを積極的に取れる方
・素直で向上心のある方
勤務地
自社倉庫・物流拠点
住所:埼玉県八潮市大曽根1553-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
9:00~18:05 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業:20H※繁忙期30H。大型連休前が繁忙期です。(3~4月、6~7月、11~12月)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
360万円~370万円
<賃金形態>
月給制
※年齢,経験を考慮します。
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~260,000円
固定残業手当/月:34,560円~38,980円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
264,560円~298,980円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(7月、12月)
※入社1年経過後、業績、評価により支給します。
■昇給年1回(6月)
※入社1年経過後、業績、評価により支給します。
■入社祝い金:基本給1ヶ月分
※入社半年経過後、年に2回に分け支給します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:公共機関は月5万円まで/車通勤は社内規定により支給
家族手当:扶養家族(配偶者3,000円、子5,000円)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:入社1年経過後
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり ※1年ごとの更新
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT、社内研修あり
<その他補足>
■駐車場あり
■確定拠出年金ほか会社負担で1千円ずつの積み立てあり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年より付与)、産休、育休(取得実績あり)
※会社カレンダーにより月に1・2回土曜出勤あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容
創業80年のナッツ、ドライフルーツの加工メーカー。1945年に創業し戦後の映画ブームに乗り、劇場・映画館等の売店向けに菓子類・ピーナッツを販売開始。
その後、当社は時代の変化に対応しアメリカ・ペルー・タイ・フィリピンなど世界のさまざまな産地で育ったナッツやドライフルーツの加工・販売を通じ、時代のニーズに合わせた味付けや商品展開で、販路、扱い商品を増やし順調に事業拡大してきました。
現在は製造メーカー・販社として、ナッツ類の企画から製造・販売までを自社内で完結できる企業として取り扱い量は業界でも上位に属するまで成長を遂げました。
当社で製造された製品は、自社ブランド及びOEM受託製品として、大手スーパーや小売店の菓子売り場、生鮮売り場など多彩な販路、流通ルートで販売を頂き、好調な業績を堅持しています。
■企業理念
「お客様のご要望をよりよい商品に お客様の笑顔を大切に 常にお客様の心に応える行動に徹し、社会に貢献する」
をモットーに当社は、お客様の幅広いニーズに応える商品展開や製造方法、受注納品体制でお取引させていただいており、お客様に寄り添い、お客様のアイデアに柔軟に応えるフレキシブル対応を強みとしています。
■企業の特徴
人のよさには自信あり!金鶴食品製菓の主役は「人」です。
お客様に喜んでいただける商品をつくるために一番大切なことは、社員がニコニコ働くこと。「食」に関わる仕事は作り手の想いがお客様に直に伝わります。
これからも「人が主役」の会社づくりに力を入れて、社員がニコニコと夢を持って働ける職場を実現していきます。
金鶴食品製菓では、社員一人一人の教育に力を入れています。
社内での勉強会・研修はもちろん、社外主催の研修に参加できる機会が用意されています。座学だけでなく実技で学ぶ研修が多く、仕事以外でも人として成長できる機会となっております。
若い方が多数在籍し、社内全体の平均年齢は、若く、チームワークを重視したアットホームな雰囲気です。
また、会社の特徴として、色々なことにチャレンジできる社風で、年功序列ではなく、実力とやる気次第で若くても責任のある役職に抜擢されてきています。
例えば、社内では30代の部長や副部長、その他にも多くの20代・30代メンバーが責任のあるポジションを任されています。- 所在地
〒121-0815
東京都足立区島根2-11-11- 設立
- 1945年1月
- 従業員数
- 153名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
