株式会社全日警 名古屋支社
【名駅直結】セキュリティサービス提案営業(主任クラス・業界経験不問)／土日祝休／安定企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【創業60周年／業界トップクラスのシェア／業界未経験者も安心の研修体制／働きやすさ抜群の環境で社会の安全を守る提案営業職】
当社の名古屋支社営業部にて、法人・個人のお客様へセキュリティサービス（防犯設備・施設警備等）の提案営業を担当します。既存顧客や紹介・反響営業が中心で、無理な売込みや飛び込み、テレアポは基本ありません。
お客様の課題を丁寧にヒアリングし、最適な警備体制やシステムを社内の技術・警務部門と連携して提案します。
導入後のフォローまで一貫して関わり、長期的な信頼関係の構築を目指します。
■業務詳細
・お客様への訪問、ヒアリング（主に紹介・反響、既存顧客中心）
・施設や建物の状況、人の出入りの多い時間帯、防犯・防災の課題、新規施設やイベント予定等の確認
・技術・警務部門と連携し、最適な警備内容やシステムを検討
・見積書作成、提案内容のご説明、導入までのスケジュール調整
・導入後の運用フォローや追加提案、警備体制の見直し
■扱うサービス
・施設警備、機械警備、ホームセキュリティ
・AI搭載防犯機器や映像解析ソフト等、最新技術を活用したセキュリティソリューション
■組織構成
名古屋支社 営業部は8名（30～50代中心）で風通しが良く、活発なコミュニケーションと相談しやすい環境です。
■業務の魅力
社会の安全・安心に直結するやりがいと、実績豊富なサービスによる提案のしやすさが特徴です。既存顧客や紹介案件が多く、無理な営業が不要で、成約につながりやすい環境です。
■教育体制
入社後は座学研修・OJT・資料作成やロープレ等を通じて、業界未経験からでも段階的に成長できます。先輩や上司が丁寧にフォローし、独り立ち後もサポート体制が整っています。
■就業環境
年間休日120日、残業月15時間程度でワークライフバランスも充実。プライベートの時間を大切にしながら長く働ける環境です。
■想定されるキャリアパス
主任クラスからスタートし、実績に応じて管理職や専門性の高い提案営業へキャリアアップが可能です。
■企業の特徴／魅力
・創業以来黒字経営の安定企業で、社会的信頼も厚く、防犯意識の高まりとともに成長を続けています。
・有給も取得しやすく、旅行や趣味、家族との時間を大切にしながら社会貢献度の高い営業キャリアを築けます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・法人営業経験3年以上
・普通自動車運転免許
・基本的なPCスキル（Excel、Word、メール）
■歓迎条件
・法令遵守意識が高く、顧客との信頼関係を重視した営業がしたい方
・セキュリティプランニングやビルメンテナンス営業経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
名古屋支社
住所：愛知県名古屋市中村区名駅1‐1‐4 JRセントラルタワーズ19階
勤務地最寄駅：JR・各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
・名駅から直結（雨に濡れません）
・退社後に買い物及び食事に便利な環境です。
・担当顧客訪問エリアによっては直行・直帰も可能！
・社用車（軽自動車）があり、名駅の駐車場から訪問いただきます。
＜転勤＞
有
転居を伴う転勤はありません。
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月の平均残業時間は15時間以下。ほぼ定時退社です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
給与
360万円～420万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～200,000円
その他固定手当/月：28,000円～38,000円
＜月給＞
218,000円～238,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※月給に地域手当17,000円、役職手当11,000円を含んでおり、入社時から支給されます。
その他固定に手当に交通費概ね1万円含む。
■年齢や経験を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与年2回（実績2.6か月分）
■報奨金あり（成果による）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：配偶者1万円・子3千円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続4年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
座学や営業研修などの教育研修制度あり。
＜その他補足＞
■社員持ち株制度
■慶弔見舞金制度（結婚、出産、弔慰、傷病）
■勤続表彰制度
■教育研修制度
■各種研修制度（座学や営業研修など）
■24時間健康医療相談ダイヤル
■時間外・深夜手当（全額支給）
■産育休制度（復職実績あり充実）
■役職手当
※すべて社内規定に基づく
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
業務の都合で休日出勤あり（振休取得）
冬季(12/29～1/3)、慶弔、産前・産後、育児(パパ取得実績)、介護、業務上傷病、災害罹災、即応予備自衛官訓練、子どもの看護休暇 ◎夏季1w程度有休取得可
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
1.企業警備及び身辺警備
2.貨物自動車運送事業
3.建物の保守、清掃及び建物に付設する機械、装置等の管理
4.警備用機械器具、警備システムの国内販売及び輸出入販売
5.電気通信工事、電気工事及び一般建築付帯工事の請負と保守業務
6.損害保険代理業
7.通訳業務
8.医療機器、健康機器の販売
9.不動産の賃貸及び管理に関する業務
10.コールセンター業務
11.前各号に付帯関連する一切の業務
これらを基盤に、新幹線・空港・官公庁・大型商業施設など社会インフラを守る総合警備サービスを全国で展開。「ヒト・モノ・情報」をトータルに守るビジネスモデルで、全国約1万社の中でもトップクラスのシェアと知名度を有し、創業以来黒字経営を継続しています。
■ビジョン：
高度化・多様化するリスクから社会を守る「安全・安心のインフラ企業」として、創業当初から予防安全を重視。社長は「事件・事故を未然に防ぎ、人々の暮らしと経済活動を支える存在であり続ける」ことを掲げ、60年で培った実績と信頼を土台に、技術と人の力を融合したセキュリティサービスの進化に挑戦。防犯意識の高まりを追い風に、新たなソリューションを通じて、より安全で快適な社会の実現を目指しています。
■特徴（TOPICS）：
防犯・防災ニーズの高まりなどを背景に、警備市場は拡大傾向。当社は新幹線・空港・官公庁・大型商業施設など高難度案件の実績が多く、ブランド力と信頼性の高さから提案・受注がしやすい点が強みです。未経験者向け研修やOJTが充実しており、警備知識・法令・提案スキルを基礎から習得可能。
■組織風土：
全国トップクラスのシェアを持ちながら、現場重視・堅実経営の落ち着いた社風です。長期取引の顧客が多く、短期的な数字より信頼関係を重んじる営業スタイルが定着。営業メンバーの約半数が入社10年以上と定着率が高く、先輩が経験やノウハウを積極的に共有する協力的な文化があります。会社として残業抑制と休暇取得を推進し、ほぼ定時退社の日も多い環境。有給を使って家族旅行を楽しむ社員もおり、安定基盤のもと、仕事と私生活を両立しながら長期的に働けます。- 所在地
〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町1-1-12 プラザANS- 設立
- 1966年10月
- 従業員数
- 4,874名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 494百万円
- 売上高
39,417百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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