ヒューマンホールディングス株式会社
【人事課長※制度設計】スタンダード上場ヒューマンGの戦略や評価・報酬制度刷新をリード／キャリアパス◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆約4700名規模の人事制度刷新に挑戦／国内外で15社のグループ会社を持つヒューマングループ/えるぼし認定(3段階目)◆
当社の人事課長として、グループ全社を対象とした人事制度設計・改革プロジェクトの推進をお任せします。
評価・等級・報酬制度の高度化を中心に、人事戦略の中核を担っていただくポジションです。
■業務
・人事制度の設計・改定
・グループ横断の人事課題の整理および施策立案
・制度導入・運用に向けたプロジェクト推進
・経営陣への提案および意思決定支援
・人材育成／タレントマネジメント施策の設計
・各事業会社との連携・調整
＜マネジメント領域＞
・人材マネジメント課メンバーのマネジメント（業務管理・育成）
・採用／育成／評価運用の全体管理
※課長として組織運営も担いつつ、制度設計の実務をリードいただくポジションです。
■魅力
・約4700名を擁するスタンダード上場ヒューマングループ全体の人事制度の変革という大きなプロジェクトの推進に携わることが可能です！
・人事課題の解決、人材育成の高度化、社内イベントの推進など、裁量を持って自身のアイデアを企画提案できる環境です。
■求める人材像
通常業務や現状実施をしている企画推進は現メンバーが対応できます。
ヒューマングループ全社を横断して進める企画・プロジェクトを管理職としてメンバーと共に推進していただける方を募集します。
■組織
人事部 人材マネジメント課（課長1名※執行役員兼務、メンバー社員4名、派遣社員1名）
人事部は人材マネジメント課・人事管理課・労務課の3課に分かれており、中途入社社員が多く馴染みやすい環境です。
■キャリアパス
課長としてご活躍いただき、その後は次長・部長とマネジメントとしてのキャリアや、一方で人事のスペシャリストとしてのキャリアを築くことが可能です。
■当社
教育・人材・介護・美容・アリーナ事業など幅広く展開するヒューマンホールディングス（スタンダード上場）のグループ会社です。「人」と「社会」をより良く結びつけ、自分らしく成長できる環境を提供。多様な事業に携わり知見を広げられるほか、風通しの良い社風で情報交換や社員教育も活発。新しい価値を生み出す挑戦を続ける企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
■必須要件：（すべて）
・人事制度設計に携わった経験（事業会社やコンサルティング会社）
・マネジメント経験
勤務地
本社
住所：東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア3F
勤務地最寄駅：西武新宿線／西武新宿（北口）駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
9:00～18:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし
給与
670万円～800万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,700,800円～8,000,400円
＜月額＞
558,400円～666,700円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※管理職採用のため固定残業手当支給なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円／月（通勤定期代実費支給）
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・社内カレッジ（e-learning）
・講座受講制度（ヒューマンアカデミー講座受講割引制度）
・ヒューマンアカデミー各種講座入学金免除／講座受講料割引制度
・産経オンライン英会話割引制度
＜その他補足＞
■定期健康診断（年1回）
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■社員表彰制度
■生命保険団体契約制度
■ベネフィットステーション
■ライフイベント手当（育児休業終了後の職場復帰時や、税法上被扶養者子女の進学に合わせて一時金支給あり）
■資格手当
■ダッシングディバインターナショナル割引制度（ネイルサロン）
■大阪エヴェッサ観戦チケット割引制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日
年末年始、夏期休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休業、介護休業、有給休暇（10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
会社概要
- 事業概要
■グループ概要：
ヒューマングループは、人材関連事業、継続教育事業、介護事業を通じ、「学ぶ」「働く」「支える」を応援する総合人材コンサルティング企業です。ヒューマンホールディングス株式会社では、純粋持株会社として同グループ全体の戦略的意思決定、子会社の管理および経営指導を担っています。
■事業内容：
（1）人材関連事業「ヒューマンリソシア」…人材派遣、有料職業紹介、アウトソーシング
（2）教育関連事業「ヒューマンアカデミー」…全日制専門教育スクール、社会人向け資格取得スクール、通信教育、キッズ・ジュニアスクール、留学準備教育、外国人向け日本語教育、企業内研修・社員研修 など
（3）介護事業「ヒューマンライフケア」…居宅介護支援、訪問介護、デイサービス、特定施設入居者生活介護（介護付有料老人ホーム、家事代行事業、保育所運営）、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）など
（4）その他事業 「ヒューマンプランニング」…プロバスケットボールチーム運営事業、広告代理事業、ＰＲ・広告の企画及び制作 ／「ダッシングディバインターナショナル」…ネイルサロン及びFC店の運営、経営・ネイリストの教育、養成
■ビジネスモデル：
同社ビジネスの最大の特徴は、為世為人を企業理念とした、「人を育てる」事業と「人を社会に送り出す」事業が一つに連結していることです。それが個人と社会の成長の要になっています。社会がどのような人材を求めているのか、常に最新の動きをつかみ、それに基づいた人材の育成と未来の適正を探し、その人を最適な場所に送り出します。その人材を受け入れる企業からすれば、最適な人材の確保により、企業そのものの改善や変革、成長に貢献します。同社はまさに人と企業の「セルフィング（自己発見と自己確立のプロセス）」をドメインとした企業です。同社のセルフィングは様々な分野をカバーし、その市場は海外にまで広がっています。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F- 設立
- 2002年8月
- 従業員数
- 4,681名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 1,299百万円
- 売上高
100,328百万円
- 経常利益
- 3,576百万円
- 平均年齢
- 46歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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