エイトレント株式会社

【南堀江】財務マネージャー◆決算・資金管理／金融機関折衝／経営直結／年休127日／レンタル成長企業

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～年休127日/残業月平均10h程度/レンタル事業の成長企業/財務領域で経営に直結～

■採用背景：
事業拡大とともに、より高度な経営管理体制の構築が求められています。
特に管理会計の強化と意思決定スピード向上に向け、財務経理部門の中核として組織を牽引いただける方を募集します。将来的に経営層と並走できる人材を期待しています。

■職務概要：
財務課の責任者として、決算・資金管理に加え、経営分析やKPI設計など管理会計領域を主導いただきます。事業特性であるレンタルビジネスを踏まえ、収益構造を可視化し、経営判断に資する情報提供を行う重要なポジションです。

■業務詳細：
・月次・四半期・年次決算の取りまとめおよび進捗管理
・予実管理、KPI設計、経営分析を通じた意思決定支援
・資金繰り、借入金管理、金融機関との折衝業務
・税務申告書作成および税理士対応の統括業務
・財務課メンバーの育成、業務改善、体制強化の推進

■組織構成：
財務課／マネージャー1名とメンバー3名の計4名体制。
※今回はマネージャーポジションでの募集です
少数精鋭で風通しが良く、主体的に意見発信できる環境です。

■本ポジションの魅力：
経営に近い立場で意思決定に関与できるやりがいが魅力です。レンタル特有の原価管理や在庫回転の分析など、一般的な販売業とは異なる視点でスキルを高められます。裁量も大きく、自ら仕組みを作る経験が得られます。

■キャリアパス：
まずは財務マネージャーとして組織を牽引し、将来的には財務経理部門の責任者や経営層へのステップアップが可能です。実績次第では役員として経営を担うキャリアも目指せます。

■当社の魅力：
オフィス・イベント・生活用品まで幅広いレンタル事業を展開し、国内外にサービスを提供。環境負荷低減にも貢献する成長性の高いビジネスです。働き方も整っており、年休127日・残業少なめ・有休取得率72%と、長期的に安心して活躍できます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※いずれも必須
・従業員50名以上規模の企業での本決算のご経験
・管理会計分野の知見、ご経験がある方
・メンバー3名以上のマネージメント経験
（あるいは、育成担当・教育担当・グループリーダー等でもOK）

＜勤務地詳細＞
マルイト南堀江パロスビル5Ｆ
住所：大阪府大阪市西区南堀江1-7-4 マルイト南堀江パロスビル5F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
当面なし
エリア限定制度あり（ユニバーサル社員・エリア限定社員と選択でき、エリア限定社員は転居を伴う転勤はございません）

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10～15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者、扶養親族※人数・地域により支給額決定
寮社宅：単身赴任時のみ
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年再雇用：65歳まで

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社員研修あり：社外研修機関と連携して社外研修セミナーを受講し知識・ビジネススキルを高められます。社外研修セミナーの受講は、社員自ら受講セミナーを選択・受講できます。
■MBO評価

＜その他補足＞
課内親睦費（1万円/年）
退職金制度
選択制確定給付企業年金制度
社員持株制度
出産・育児支援制度
研修受講制度
資格検定取得支援制度
MBA・資格取得支援制度
社宅制度（単身赴任時）
エリア限定登録選択制度（転居を伴う拠点異動なし）
インフルエンザワクチン接種補助金
結婚お祝い金
出産お祝い金　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇結婚、結婚・配偶者出産・忌引き休暇、リフレッシュ休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇 他