株式会社エネサンス東北

【仙台／転勤なし】建築施工管理（新築・リフォーム）◆土日祝休・年休124日／賞与4.85か月分

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＜住友商事株式会社、出光興産株式会社、コスモエネルギーホールディングス株式会社が出資している株式会社エネサンスホールディングスを中核とした傘下6販売会社の1つで安定性抜群／地域密着型の事業を展開する優良企業＞

■業務内容：
戸建住宅の新築設計をはじめ、増築・リノベーション・リフォームの設計や施工管理をお任せします。
休みを増やして残業を減らしたい方におすすめのポジションです。年間休日124日、残業平均月12時間と働き方が整っています。

■業務詳細：
施工管理職として積算や工程管理、取引先、得意先との施工打ち合わせ、引き渡し後のアフターフォロー等をお任せします。
既存のお客様から住宅に関するご相談（主に新築やリフォーム関係）を受けて案件を獲得することが多く、既にリレーションがある好意的なお客様からのニーズが多いのが特徴です。
公共物件の入札後の積算や工程管理、施工打ち合わせ、引き渡し後のアフターフォロー等を行っていただきます。

■組織構成：
住宅事業部 設計監理課
6名（20代1名、40代1名、50代2名、60代2名）

■働く環境：
年間休日124日で転居を伴う異動はなく、地元に根差して長くキャリアを形成することができます。有給休暇の取得や福利厚生にも力を入れております。さらには、社有車や資格取得支援制度・借上社宅制度や住宅手当など福利厚生も充実しています。フットサル部、野球部、ゴルフ部、スポーツ観戦部などたくさんのクラブ活動もあり社員間の交流もさかんです。

■当社について：
LPガスを中心としたエネルギー事業と住宅事業を基盤に、住宅総合サービスを提供する企業として事業領域の拡大を図っています。LPガスは「災害に強いエネルギー」として知られており、東日本大震災時には、様々なライフラインの再開に相当の日数を必要とした中で、LPガスはわずか数日で供給の再開を実現しております。その結果、病院や避難所、仮設住宅等へのエネルギー供給でもLPガスは大きな貢献を果たしております。お客様の生活に寄り添い、そして住宅に関するお困りごとを解決するという思いで日々活動しております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車第一種運転免許
・2級建築施工管理技士

■歓迎条件：
・一級建築士

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮城県仙台市宮城野区榴岡4-2-3 仙台MTビル13F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
転居を伴う異動は要相談となります。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※コアタイム11：00～12：00、13：00～15：00※残業平均月12時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：家賃補助制度あり
寮社宅：借上社宅制度（家賃8割会社負担）
社会保険：住商連合健康保険組合加入
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、各種技能資格取得講習、営業・事務担当者研修、階層別研修（3～6年目、管理職、次世代幹部候補）、技能資格取得研修　他

＜その他補足＞
■資格選任手当、単身赴任手当、帰宅手当
■永年勤続表彰
■福利厚生サービス「Benefit Station.」
■社員会活動…全社員参加企画（年1～2回、ディナークルーズ、食事会など）、クラブ活動（ゴルフ部、スポーツ観戦部、フットサル部、美食倶楽部、野球部、マリン部等）
■育児休業、育児短時間勤務
■資格取得支援制度
■引っ越し全額負担（社宅入居のみ）
■入居時初期費用全額負担（社宅入居のみ）
■家賃負担：当社8割負担（金額上限あり）
┗社宅貸与には一定の要件あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、創立記念日、年次有給休暇、結婚・出産休暇、介護休暇、、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）、育児短時間勤務、アニバーサリー休暇、プラスワン休暇等