板橋工業株式会社
【広島/マネージャー候補】包装・物流に関する提案営業※既存顧客9割/年休128日/インセンティブ有
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~創業60年以上の安定企業/包装・物流の提案営業募集/既存顧客9割/年休128日/残業月10H以下/インセンティブ有/ワークライフバランス◎/デジタル化推進~
■仕事内容
包装・梱包関連のライン設備・包装資材を中心とした、既存顧客向けのルート営業およびコンサルティング業務をお任せします。
将来的には チームのマネジメント(育成・案件管理・戦略立案)にも関わっていただくポジション です。
■業務詳細
◎提案・コンサルティング営業
・製造・物流現場の課題に対し、設備・資材・ライン設計など多角的な提案を実施。
・顧客は1人あたり50~80社を担当
・既存顧客および展示会・メルマガ経由の引き合いが9割以上
・顧客課題を深掘りし、最適な改善策を企画・提案
営業活動に専念できるよう、受発注や事務処理業務は 専任の営業事務スタッフがサポートします。
◎新規営業(インバウンドメイン)
・展示会で興味を持ってくれた企業との商談
※販売代理店へ同行するケースあり
◎マネージャー候補としての業務(入社後~)
・営業プロセスの管理(SFA活用)
・若手・中堅営業の育成、同行
・提案の質向上のための仕組みづくり
・チームのKPI管理および営業戦略立案
■職場環境:
従来からのグループウェアに加え、2021年4月に営業支援ソフト/SFAを導入。営業プロセスの見える化により、誰でも基本的な営業スキルを身につけられる体制を実現。営業のデジタル化にも積極的に取り組み、ノートPCに加えiPadとiPhoneを支給。端末を使用した営業や外出中に作業可能な環境を整えています。
■魅力
・製造/物流現場は慢性的に人手不足の状態であるため、機械の需要が年々高まっております。お客様にとって欠かせない商材を取り扱っているため、やりがいを感じながら業務に取り組むことができます。
■当社について
創業60年以上の歴史を持ち、現在は多くの企業様の製造現場や物流現場のお悩み対し改善提案を行なっております。紙バンドの製造・販売から始まって以来、お客様に最適な提案をするべく新しい商品を積極的に取り入れ、資材・機器、ライン設計、保守までトータルでサポート、包装資材から物流ラインの設計に至るまで着々と業務を拡大してまいりました。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれも必須
・営業経験者
・普通自動車免許(AT限定可)
・何かしらリーダー以上の経験をお持ちの方
勤務地
広島出張所
住所:広島県広島市西区新庄町14-6
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均10時間以下
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
500万円~670万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):327,000円~377,000円
その他固定手当/月:23,000円
<月給>
350,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・能力を考慮致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)+決算賞与(9月)※会社業績による/10期連続で支給実績あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
社員研修や資格取得支援などスキルアップを図れる制度が充実しています。
<その他補足>
交通費全額支給、時間外手当、扶養手当、役職手当、職種手当(給与に含む)、一律皆勤手当(給与に含む)、新規獲得報奨金制度あり、退職金制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
※2026年会社カレンダー予定より年間休日数128日
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
(1)包装、梱包、物流機材全般の販売
(2)自動省力化、プラント設計、製作並びに販売
板橋工業は紙バンドの製造・販売から始まり、創業から60年以上を経た現在は、資材から設備まで、製造現場や物流現場をトータルでサポートする会社へと、業務内容は変わってきています。一方、60年以上経っても変わらず受け継がれていることは、一時の利益追求に走らずに、「お客様に喜ばれる仕事をする」という信念です。この信念を持ち続けることでお客様と 長年にわたる信頼関係を築いてきました。近年は、お客様により価値あるサービスを効果的、かつ、効率的に提供するため、ITを積極的に活用しています。社員のワークライフバランスを確保しつつ、今後もお客様に必要とされる会社であり続けるための体制づくりを進めています。- 所在地
〒173-8611
東京都板橋区双葉町35-10- 設立
- 1957年2月
- 従業員数
- 45名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 25百万円
- 平均年齢
- 47歳
応募方法
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