ＲｅＢＩＲＴＨ株式会社
富裕層向け営業＜投資用不動産の販売・資産運用コンサルティング＞◆インセンティブ有／土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
□■投資用不動産の開発から運用までを一気通貫で手がける成長企業／不動産投資業界の常識を覆す「誠実なコンサルティング」が強み／販売利益の15％～のインセンティブ有■□
「これまでの経験を活かして圧倒的に稼ぎたい」「自らの市場価値を試したい」という高い成長意欲をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。
■業務概要：
資産形成や節税対策、将来の資産構築を検討されているお客様（主に医師などの高所得者層）に対し、最適な不動産運用をご提案するコンサルティング営業をお任せします。
反響や紹介を中心としたアプローチから、ライフプランのヒアリング、最適な物件の提案、そしてご契約からアフターフォローまで、一連のプロセスを一気通貫で伴走します。
■業務詳細：
◇商談・アプローチ
顧客の現状課題（税金対策、将来への不安など）をヒアリングし、論理的なシミュレーションを用いて不動産運用プランを提案
◇申し込み・契約手続き
購入の意思をいただいた後、申し込みの受付から必要な書類の回収、重要事項説明、売買契約の締結までを実施
◇物件引き渡し
融資（ローン）の手続きサポートや物件の引き渡し業務を円滑に進行
◇不動産運用のフォロー（カスタマーサクセス）
引き渡し後も、確定申告データの管理サポートや諸手続きの代行など、長期的な信頼関係を構築するためのアフターフォローを実施
■採用背景：
当社は投資用不動産の開発から運用までを一気通貫で手がけ、着実に売上・企業規模ともに成長を続けています。
現在、さらなる事業拡大に向け、ドクターをはじめとする高所得者層向けのアセットマネジメント事業に注力しています。特に「医師向けコンテンツ・プロモーション」の大幅な強化に伴い、資産形成や税金対策への関心が高い見込み顧客（リード）からの問い合わせ・引き合いが急増しています。
この拡大するマーケットチャンスを確実に取り込み、企業のネクストステージを共に創り上げるコアメンバーを募集いたします。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・投資用不動産の販売営業の経験者、または投資用不動産に知見がある金融商品の営業経験者
■歓迎条件：
・宅地建物取引士、FP2級以上、不動産コンサルティングマスターなどの資格取得者
勤務地
本社
住所：東京都港区南青山7-10-7 Barbizon39 6F
勤務地最寄駅：各線／表参道駅・広尾駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
1,000万円～3,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：305,900円～611,800円
固定残業手当/月：94,100円～188,200円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
400,000円～800,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年2回
■賞与：年2回
■インセンティブ：販売利益の15～50％
■モデル年収：
・35歳・経験8年：1,800万円
・42歳・経験15年（部長）：3,200万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
寮社宅：寮社宅の月額家賃の3割を会社が負担
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■自己研鑽制度：チームメンバーの成長をサポート、外部講習会などの費用を一部サポート
■宅地建物取引士の資格取得支援として学校代・教材代などを補助
＜その他補足＞
■カフェテリア：当社が運営するカフェ（LBC）において、フード・ドリンクを社員割引価格にて利用可
■親睦会費用補助：チーム同士で実施される親睦会に対し、月1回・1人5,000円まで会社から補助
■健康制度：チームメンバーの健康促進を目的として、グループ会社のパーソナルジムを社員割引にて利用可能、パーソナルトレーニングと食事指導、健康管理をサポート
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇（結婚記念日、お子様の入学式・卒業式等）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
投資用不動産の開発企画から販売代理、賃貸管理、買取再販、運用コンサルティングまでを一気通貫で手がける、不動産投資のアセットマネジメント企業です。
最大の特徴は、単なる物件の売買にとどまらず、お客様一人ひとりの人生設計に深く寄り添う「資産形成のコンシェルジュ」としてのビジネスモデルです。
購入後の誠実な運用サポートはもちろん、確定申告データの管理や転勤に伴う諸手続きの代行まで多角的に支援。良好な関係性を築いた既存のオーナー様から新しいお客様をご紹介いただく「紹介の好循環」が確立されており、安定した顧客基盤を有しています。
■ビジョン：
代表の「不動産投資業界にイノベーションを起こし、不安や不信を安心や満足に塗りかえる」という強い思いから設立されました。
妥協のない誠実さで「お客様の最善の利益」を追求し、信頼関係を高め続けることを目指しています。
私たちが目指すのは、お客様が自分らしく生きることのできる、確実で安心な未来へのナビゲートです。
「誠に実らせ、最後に勝つ人生設計」を世の中に提供するため、持続可能な社会の実現と相互信頼の構築を大切にしています。
■特徴（TOPICS）：
既存顧客からの「紹介（リファラル）」を中心とした営業を展開。
多角的なファンダメンタルズ分析に基づく論理的な提案と購入後の徹底サポートが、高い優位性と競争力を誇ります。
また、近年は医師を中心としたプロモーション強化により、医師の見込み顧客獲得に注力しております。
■組織風土：
個々の自覚と高いモチベーションを持った、多様性の高いプロフェッショナルが「チーム」として集う組織です。
不動産業界特有の長時間労働とは一線を画し、ワーク・ライフ・バランスに配慮した「短時間で成果を出し、オフの時間も豊かに過ごす」という効率的かつオルタナティブな働き方を推奨しています。社内は社長や管理職との距離も近く、お互いを高め合える風通しの良い雰囲気です。
プライベートの充実が仕事の成果に直結する好循環システムが構築されており、安心して長期的なキャリアを築ける環境です。- 所在地
〒107-0062
東京都港区南青山7-10-7- 設立
- 2017年4月
- 従業員数
- 10名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 95百万円
- 売上高
3,700百万円
- 経常利益
- 170百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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