株式会社揚羽

【八丁堀】フロントエンドエンジニア＜新規構築案件メイン＞◆大手企業の案件直受け／裁量大／成長環境

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～東証グロース上場／成果物が多くの人の目に届くやりがい◎／直クライアントで上流工程から幅広く担当できる／デザイン性が高いサイト構築のスキルも身につく～

大手から中小・ベンチャー企業まで、920社を超える企業のブランディングの支援を手掛ける当社のフロントエンドエンジニアとして、新規構築案件をメインに対応いただきます。

■業務内容：
・HTML／CSS／JavaScriptなどを用いたWebサイトのフロントエンド実装
・CMS（主にWordPress等）を活用した構築／テンプレート開発
・UI/UXの観点から、デザイナーとの協働による構造設計やアニメーション実装
・Webアクセシビリティやレスポンシブ対応など、品質面を意識した開発
・お客様の課題解決を目的とした、提案フェーズからのプロジェクト参画

■業務詳細：
・大手企業を中心としたクライアントが抱える課題に対し、コーポレートサイト・リクルーティングサイト・ブランドサイトなどの構築や運用を担当します。
・プロジェクトによっては、Webディレクターやデザイナーとともにクライアントとの打合せに参加し、要件整理から設計・実装まで幅広く関わることも可能です。
・案件期間は2～3ヶ月の中～小規模案件が中心ですが、半年～1年以上の大型案件を担当する機会もあり、経験・スキル・志向に応じて業務領域を柔軟に調整しています。
・"ここからここまで"といった線引きを設けず、プロジェクトごとに役割を広げていける環境です。

■本ポジションの魅力：
・大手企業の案件を直受けで担当でき、成果物が多くの人の目に届く環境
・技術選定や実装方針の裁量が大きく、提案が採用されやすい文化
・要件整理・工数設計・クライアント折衝など、上流工程の経験を積みやすい
・サーバー／セキュリティなど周辺知識も自然と広がり、課題解決型エンジニアへ成長できる環境
・若手でも意見を発信しやすく、好奇心やインプット欲が活躍に直結する風土

■就業環境：
社内のチームワークがよく、疑問点や技術的な提案も気軽に話せる風通しのよさがあります。大手クライアントと直接コミュニケーションを取る機会も多く、自分の働きが案件にダイレクトに反映されるやりがいのある環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webフロントエンド開発の実務経験（3年以上）
・CSS／SVG／WebGLを使ったリッチなアニメーションの実装経験
・SassなどのCSSプリプロセッサの使用経験
・Gitによるバージョン管理の経験

■歓迎条件：
・Webpack、Gulpなどを用いたビルドシステム構築、開発経験
・Pugなどのテンプレートエンジンの使用経験
・BEMなどのCSS設計の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区八丁堀2-12-7 ユニデンビル3F
勤務地最寄駅：日比谷線／八丁堀駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
基本発生しません。希望については、随時状況に応じてご相談ください。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：月25,000円まで
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度
■OJT

＜その他補足＞
※詳細は面談・面接にてお気軽にご確認ください。
■健康支援：
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・メンタルヘルス相談窓口
■当社の特色ある取り組み：
・芸術鑑賞手当
・誕生日早帰り制度（本人・家族対象／2時間の時短・時間控除なし）
・MVPチーム懇親会補助
■服装：
服装自由／クールビズ推奨（顧客対応時はジャケット着用）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■有給休暇：毎年10月に一斉付与／ただし入社月に応じて補助あり
■夏期、年末年始、GW、慶弔休暇、特別休暇
※夏期・GWについては有給取得による長期休暇を推奨しております