掲載予定期間:2026/6/11(木)~2026/9/9(水)更新日:2026/6/11(木)

株式会社セルミュラー

【未経験OK】マーケティングコンサル◆経営課題の解決を支援/圧倒的な成長環境/土日祝休み

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【未経験OK】マーケティングコンサル◆経営課題の解決を支援/圧倒的な成長環境/土日祝休み

~表面的な施策提案ではなく、事業課題を見据え、クライアントの最適解を設計/「美容・IT・金融・官公庁・エンタメ」など幅広い顧客/企画だけで終わらない一気通貫の裁量~

■仕事内容
クライアントの経営課題を起点に、戦略の立案から実装、検証までを一貫して担うマーケティングコンサルタントです。プロジェクト全体のフロント兼PMとして、社内のデザイナー・エンジニア・広告運用担当をディレクションしながら、課題の入口から結果の検証までを動かしていきます。

■メインミッション
私たちが提供したいのは、単に「物を売る」ことではなく、その会社の事業そのものを大きくしていくことです。そのため、このポジションは、広告代理店とコンサルファームを掛け合わせたような立ち位置になります。
依頼された施策をなすのではなく、クライアントの経営課題そのものに踏み込み、解決策を描き、実行まで動かしていきます。

■担当顧客
クライアントは美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど幅広く、ToB ToCを問いません。最近ではIT企業のSaaS商材(自動化ツール・研修システム・セキュリティなど)の案件が増えています。

■業務の流れ
・ヒアリングを通じて、表面的な依頼の背後にある本質的な課題を特定する
・市場・競合・自社の3軸で分析し、そのクライアント固有の強みとボトルネックを明確にする
・自社・他社を問わず最適な手段を組み合わせ、マーケティング戦略を立案・実行する
・社内のデザイナー・エンジニア・広告運用担当と連携・ディレクションし、プロジェクト進行の責任を担う
・週次・隔週でクライアントと定例MTGを行い、進捗報告・振り返り・次の施策提案を実施する

■CELLMULLERのコンサルティングの形
クライアントからの相談は、たいてい「この商品を広めてほしい」といった施策の依頼から始まります。けれどその裏側には、ほぼ必ず経営の判断や背景があります。私たちはそこまで読み切った上で、ピンポイントの施策にとどまらず、事業全体を捉えて動きます。
大切にしているのは、「その会社にしかできないこと」を提供することです。その会社のバリューや歴史、市場での立ち位置、今すべきことまで理解し、目線を合わせた上で、固有の強みからしか出てこない解を出します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
未経験の方のご応募も歓迎です!

固定観念がなく、0から10まで自分で動けるようになりたい方。
市場価値を高めたい、ゆくゆくは独立できるレベルを目指したい方に向いています。
マーケ知識ゼロでも1.5ヶ月の研修でキャッチアップできる環境があります。

■活かせるご経験
提案営業/カスタマーサクセス/販売サービス職など、
数値・情報をもとに課題整理や提案を行ったご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木7-15-17 ユニ六本木ビル10F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:1年目は20時間程、それ以降は平均15時間程

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):333,333円~500,000円
固定残業手当/月:63,722円~95,582円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
397,055円~595,582円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は賞与・インセンティブを含まない金額です。
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年2回
■賞与:年1回 ※業績により条件変更の場合あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:家賃補助制度(入社1年後から利用可能)
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■自己成長のための特別応援制度(資格取得や外部研修、試験、書籍購入費など)

<その他補足>
■家賃補助制度(入社1年後から利用可能)
■リモートワーク:入社半年後より可能、ポジションによってリモートの条件あり
■服装・髪型・髪色・ネイル自由※クライアント打ち合わせ時は、スーツやジャケットの着用をお願いする場合あり
■リフレッシュ支援制度(美容院、ネイル、ジムなど)
■産前産後休業、育児休業

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休業、育児休業

会社概要

事業概要

■サービス:
マーケティングの360度をカバーするため、当社ではマーケティングに必要なすべての事業を網羅しています。
ユニットと呼ばれる単位で、事業を管理しすべての事業は外注や、業務委託を挟むことなくONE COMPANYで提供を実現しています。
<上流戦略構築>
Marketingの上流設計に始まり、人材採用における支援、配送網の最適化、商品開発、
市場調査など幅広く商品を世の中に出すために必要なコンサルティングサービスを提供しております。
<集客戦略>
実際に商品が世の中に出た際に、ペイド集客手法であったり、非ペイドによる顧客ロイヤリティーの向上まで幅広く支援しております。
データ分析による下支えによって、数字に基づいた課題・原因・打手をこなせ、空白地帯のない集客環境を提供いたします。
<制作>
制作は、一概に広告に携わるものだけではありません。HPの制作、LPの制作、そしてシステム開発も含む全領域を指します。
お客様に合わせた業務効率化ツールの開発、データ分析を用いたLPOまで幅広く制作業務を効率的に実現いたします。

所在地

〒106-0032
東京都港区六本木7-15-17 ユニ六本木ビル10F

設立
2020年4月
従業員数
28名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
29歳

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015280097

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