株式会社トライトエンジニアリング

【大崎】人材コーディネーター◆未経験歓迎！研修充実◎◆個人ノルマなし◆建設業界の人材不足解決に貢献

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＜未経験から人材コーディネーターに挑戦可能／圧倒的な成長＆キャリアアップ／チームで目標を追いかけるスタイル／メリハリをつけて働く文化＞
建設業界に特化した技術者派遣を行う当社にて、人材コーディネーターとして、企業の採用支援×求職者の転職支援を一気通貫で担当します。ただ人を紹介するだけでなく、企業・求職者双方に深く入り込み、最適なマッチングを実現する仕事です。
■業務内容詳細：「法人営業×個人支援」両方のスキルが身につくポジションです。
・企業への採用課題ヒアリング、提案営業
・求職者との面談／キャリアサポート
・面接対策、職場見学の同行
・条件調整、入社までのフォロー
・就業後のフォロー、関係構築
■魅力ポイント：
＜チームで勝つ文化（個人ノルマなし）＞
・人で追い込まれる営業ではなく、チームで目標達成を目指すスタイル。
・フォローし合う文化があり、未経験領域でも成長しやすいです。
＜圧倒的な成長＆キャリアアップ＞
・年2回の昇進・昇格チャンス
・最短3年で管理職登用実績あり
・成果がダイレクトに評価（年功序列なし）　※例：入社3年目で営業所長に抜擢
・産休復帰後に管理職昇格した社員も在籍
＜長期的に働ける環境＞
・産休・育休取得実績あり
・結婚・出産祝い金あり
・20～30代中心で活気のある組織
＜未経験OKのサポート体制＞
・人材業界未経験でも安心の研修・OJT制度あり
・先輩社員やチームリーダーが日々の営業活動をしっかりサポート
・チームで成功事例やノウハウを共有する文化が定着
・困った時はすぐに相談できる環境で、一人で悩ませません
入社後は業界知識や営業の基礎から学べるため、未経験からでも着実に成長できます。
「まずやってみる」を大切にする風土のため、経験よりも意欲・行動力を重視しています。
実際に未経験入社から早期に成果を上げ、昇進・昇格した社員も多数活躍中です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・下記のいずれかの経験をお持ちの方
　-営業、販売、接客、コールセンター、人材業界など、顧客折衝経験を3年以上お持ちの方
　-数字・目標を追いかけた経験が3年以上ある方（業界不問）
・清潔感があり、社会人としてのマナーが備わっている方
・PCの基本操作ができる方（メール、Excel、システム入力など）

＜勤務地詳細＞
東京本部
住所：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
基本的には転居を伴う転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業月30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
■諸条件は本採用と同じです。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（全額）※自動車通勤は不可
社会保険：■補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■補足事項なし

＜その他補足＞
■社用携帯貸与
■お茶やミネラルウォーター飲み放題
■定期健康診断
■結婚、出産お祝い金
■弔事見舞金
■転勤時の引越し費用負担　※上限規定あり
∟住居にかかる費用/引越し費用/下見費用/赴任支度金/赴任旅費
※入社時に勤務地は希望を考慮して決定いたします。
会社都合による勤務地決定の際に、引越しが必要な場合は、規定にのっとり転居費用を会社負担致します。
■単身赴任手当
■社用携帯

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

慶弔休暇／有給休暇（取得率50%以上）／産前・産後休暇（取得実績あり）／結婚休暇／出産休暇／出産立会休暇／入社1年目夏・冬特別休暇付与
※長期休暇あり