ＤＡＩＯ株式会社

ホテル事業統括責任者◆年収735万～◆新規出店計画～店舗管理まで裁量大／残業ほぼ無/DDD004S

---

～事業好調！会社の変革期の中核の担う重要ポジション／安定した既存事業 × 積極投資の新規事業で成長フェーズ／WLB充実・有給取得率100％～
当社のホテル事業は、次の成長ステージへと進もうとしています。その中核を担う「ホテル事業統括」として、事業戦略から現場運営まで幅広くリードしていただける方を募集します。

■業務詳細
・既存2店舗の業績管理・オペレーション統括
・成長フェーズに応じた新規出店・新規事業の立ち上げ
・市場分析を踏まえた営業施策の立案・実行
・新サービスの導入やブランド価値向上に向けた戦略推進
・多店舗展開に向けたオペレーションの標準化や仕組みづくり
・新規ホテルオープンに伴う現場調整から立ち上げ全般
・メンバーマネジメント

当社は楽天トラベル口コミ1位の実績を持ち、強みを活かしながら新たな価値を創造していくフェーズにあります。経営層と密に連携しながら、あなたのアイデアを直接事業成果につなげることができる、ダイナミックでやりがいの大きいポジションです。

■組織構成
TX営業部（旧部署名：ホテル営業部）メンバー5名が活躍しており、メンバーマネジメントも担っていただきます。

【働き方・勤務地】
・残業ほぼなしでワークライフバランス◎
└会社として残業しない風土づくりができており、管理職に関してもほぼ残業なしで勤務しております（時期による）
・有休取得率100％
・上野のサテライトオフィスでの勤務となります
└おしゃれできれいなオフィスで上野駅から徒歩４分と通勤も便利です！
・引越し費用サポート制度（貸付）あり。
※現住所から勤務地までの通勤時間が片道2時間以上の方が対象。

■ポジション魅力
・成長フェーズで活躍： ホテル事業は、いままさに次の成長段階へと進もうとしています。店舗の業績・サービスの向上に加え、将来的な店舗拡大や新しい事業（宿泊施設の新設や新サービスの導入など）にも、中心メンバーとして携われます。
・大きな裁量・チャレンジできる環境： 役割、役職など社員に権限委譲し責任感の成長を後押しする社風です。経営陣へ直で企画をあげられるスピード感が魅力です。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ホテル業界においてSVやエリアマネージャー、本部機能としてのマネジメント経験をお持ちの方

■歓迎要件：
・マネジメント経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都墨田区東墨田2-8-5 アリーナビル2F
勤務地最寄駅：京成線／八広駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
上野オフィス
住所：東京都台東区上野2丁目13-10 朝日生命ビル６F
勤務地最寄駅：上野駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
【その他】
★勤務場所について★
おしゃれできれいなオフィスでの勤務♪
上野駅から徒歩２分で通勤も便利です！

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無

正社員

---

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：補足事項なし
社会保険：■交通費全額支給（月4万円まで）
■各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率80%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
■退職金制度（入社3年以上）
■残業代別途支給
■ゆうきん年金基金 ※退職金制度欄に記載の通り
■大抽選会　　4ヶ月ごとに豪華景品が当たる社員限定！電動自転車当選の実績有！ 今年の年末はPS5（予定）
■人間ドック一部会社の補助制度
■インフルエンザ補助
■保養所有
■永年勤続表彰制度
■忘年会制度
■自主参加イベント制度

『引越し費用サポート制度（貸付）』
現在のお住まいから本社までの通勤時間が片道2時間以上かかる方

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始休暇
有給休暇：入社後半年後～付与
有給取得率100％超
有休が取得しやすい環境です