白崎建設株式会社

【北海道／釧路市】総務担当（人事・労務）◆未経験歓迎インフラを支える企業で働きやすい環境づくりに貢献

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【創業140年の地域インフラを支える総合建設業／未経験から人事・労務・総務に挑戦できる／働きやすい環境と制度構築推進】

■業務概要
明治18年創業。釧路圏のインフラを支える歴史ある企業である当社にて人事・労務業務を中心に担当いただきます。

■業務詳細
・就業規則の現状把握および改定ポイントの整理
・従業員の保険関係の手続き
・入社した方へのアフターフォロー（必要な機材の準備やメンタル的なアフターフォロー）
・労働基準監督署への手続き書類作成や健康診断などの従業員向けの福利厚生制度管理
・新卒、中途採用に関する一連の業務
・そのほか総務部門での業務手伝い
※上記仕事は現在部長が行っている業務ですぐに引継ぐわけではなく、ゆっくりと引き継いでいく予定です。

■組織構成
部長1名、入札関係の書類作成担当2名、総務担当1名の計4名体制

■業務の魅力
歴史ある企業の安定した基盤のもと、制度や職場環境の改善に主体的に関われます。働き方改革やBCP（事業継続計画）等先進的な取り組みにも携わることが可能です。

■教育体制
先輩社員から丁寧に引き継ぎを行い、OJTや実務を通じて習得いただきます。

■就業環境
・年間休日124日、土日祝休み、長期休暇ありとしっかり休みも取れる環境
・残業も月5時間程度と少なめでワークライフバランスも重視できる
・住宅手当や家族手当等の各種手当も充実しています◎

■当社の魅力：
明治18年8月の創業以来、社是である「技術と信用で地域に貢献する」を使命として釧路市の発展と共に歩み、高い技術力で道路や港湾、橋梁などの大型インフラ土木工事を通じて、道東地域の基盤整備を担っています。
国家資格などの取得を会社が全面的に支援しており、従業員のワークライフバランスを重視した働き方を取り入れ、人材面でも地域をリードする企業です。近年では国土交通省が推進している情報通信技術を有効活用して生産性を高める「i-Construction」など常に新技術の導入を進め、確かな技術力と豊かな人材で釧根地域の基盤性事業をリードし続けています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・社内外と円滑にコミュニケーションがとれる方
■歓迎要件
・事業会社での人事または労務業務の経験
・事業会社での総務業務の経験（経理は不要）
・丁寧で正確な事務処理が得意な方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道釧路市城山1-10-5
受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり）
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業月1時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件変更無し

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：世帯主
社会保険：補足事項なし
退職金制度：401k、 中退共（3年以上の勤務者）

＜定年＞
60歳
再雇用65～70歳※健康状態など総合的な判断で変更

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
国家資格取得支援

＜その他補足＞
燃料手当（9月）
業績により決算手当の支給あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

土日祝日、お盆、年末年始休暇あり。年間休日128日。