大平食品加工株式会社

【綾瀬】食品工場内の設備保全◇転勤・夜勤無◇大手食品メーカー取引有／マイカー通勤可/残業20h程度

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◎大手食品メーカー（丸美屋食品工業、大塚食品等）のレトルト食品工場における設備管理・保全ポジション
◎ISO22000・9001取得／安定した受注基盤のもと高品質な製造技術を保有／生産量増加・受注好調に伴う増員採用
◎残業月20時間程度／転勤・夜勤なし／マイカー通勤可／夏季・年間休暇ありで働きやすい環境

■業務内容：
・電気／空調／防災／衛生設備等の運転・点検・検針・日常管理
・設備トラブル時の初期対応、修理手配・外部業者対応
・工事の発注・日程調整・施工管理（立会い含む）
※日常的には備品発注や点検業務が中心となり、落ち着いた環境で長期的にスキルを磨けます

■求める人物像：
下記いずれかのご経験をお持ちの方歓迎★
施設管理：設備管理・保全などの実務経験をお持ちの方
設備関連：空調・電気・給排水設備等の施工／保守／メンテナンスいずれかの経験
施工管理：修理立会いや工事施工管理に関わったご経験
※工具使用や基礎的な設備知識をお持ちの方は早期にご活躍いただけます

■モノ：
丸美屋食品・大塚食品などのレトルト食品

■社風：
約90名規模の組織で、トップまで意見が届きやすく意思決定のスピードが速い点が魅力です。
業績拡大中のため新しい業務へのチャレンジ機会も多く、設備領域の知見を広げながらキャリアアップしやすい環境です。

■当社について：
・レトルト食品や飲料の製造に加え、大塚食品のOEM製造を担う安定企業
・環境意識の高まりや食糧問題を背景に、植物由来食品など新分野にも参入し成長を継続
・家庭内での食事需要の安定を背景に業績は右肩上がりで推移

■1日の業務の流れ：
（1）備品の発注（約2時間）
毎日発生する業務。備品リストをもとに発注・部品調査を実施
（2）設備点検
各種設備の定期点検・状態確認
（3）工事管理
点検結果をもとに修繕が必要な場合は業者手配・日程調整・打ち合わせ

■設備トラブル／突発対応：
日常的な軽微トラブルは現場で対応する体制が整っており、
設備担当として対応する大きな案件は月1回程度と落ち着いた環境です。

■モデル年収／キャリアパス：
・キャリアパス：ご経験に応じてスタートし、問題なければ主任へ昇格
・評価：昇格試験はなく、業務評価・勤続年数・貢献度を総合的に判断

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
下記のいずれかのご経験のある方大歓迎です★
＜業界未経験歓迎！第二新卒歓迎！＞
・施設管理：設備管理など実務経験のある方
・設備機器：（例：空調：電気・上水井水設備等】の施工・保守管理・メンテナンス工事など、いずれかに関わった経験がある方
・施工管理：修理立会・工事施工管理の立会の経験がある方

■歓迎条件：
・食品業界でのご経験
・メンテナンスの経験
・生産技術のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県綾瀬市吉岡東2-4-10
勤務地最寄駅：相鉄線、相模線、小田急線／海老名駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
平均20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月額25,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：（勤続年数3年以上）

＜定年＞
60歳
上限65歳まで再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
会社が指定した講習会、資格試験等の費用は会社負担

＜その他補足＞
■勤続手当（1年毎加算）
■皆勤手当 5,000円
■休憩室あり
■自販機あり

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

・GW、夏期休暇4～5日・年末年始7～8日
・基本日祝休み。