株式会社三河湾リゾート・リンクス
【刈谷／転勤なし】宿泊経験を活かすホテルマネージャー職◆支配人へキャリアアップ◆年収450万～
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＼応募者メッセージ／
「ブランクはあるが、これまでのホテル経験を活かしたい」「フロントに立つだけの仕事は、もう卒業したい。」
そんな想いを持つ方にこそ挑戦してほしいのが、宿泊特化型ビジネスホテル【アクセスイン刈谷】のホテルマネージャーです。
このポジションは、1つのホテルを“丸ごと任される”責任者です。
フロント・清掃・朝食といった日々のオペレーションはもちろん、人員配置、シフト設計、OTAを使った販売戦略まで、「ホテルをどう動かし、どう成長させるか」を自ら考え、実行できます。
■職務概要
ホテルマネージャーとして、施設運営全般を統括していただきます。
【具体的には】
・フロント・朝食・清掃を含む宿泊業務全体の管理、サービス品質向上
・スタッフの勤怠管理、シフト作成、人員配置の最適化
・新人教育・OJT、現場リーダーの育成
・OTA（予約サイト）を活用した販売管理、稼働率・客単価の改善
・売上・原価・人件費などの簡易的な数値管理
・館内設備・備品管理、消防・防火など安全面の管理
・本部・関係部署との連携、各種報告業務
現場×マネジメント×数字を横断しながら、「ホテル経営の疑似体験」ができるポジションです。
■この仕事のやりがい
◎1施設完結型だから、自分の判断がすぐ現場に反映
◎スタッフの成長、稼働率の改善など、成果が“見える”仕事
◎小～中規模施設のため、現場を理解したマネジメントが可能
◎将来的には複数施設管理や上位ポジションへのキャリアアップも視野
■配属部門・組織構成
アクセスイン刈谷は、シングル116室・デラックスツイン3室の宿泊特化型ホテル。フロント・清掃・朝食スタッフが連携し、少数精鋭で運営しています。
■就業時間
?8時00～17時00
（2）13時00～22時00
（3）22時00～翌10時00
⇒勤務シフトでメンバーシフトを構成しており、メンバーの出勤欠員・病欠などに対応して、勤務する場合がございます。
■当社について：
三河湾リゾートリンクスは、三河湾を望む開放的なロケーションに位置するリゾートホテルや、アクセスイン刈谷、アクセスイン安城といったビジネスホテル運営を行っております。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＼ブランクOK！ホテル経験を活かす！幅広い世代活躍中／
■応募要件（いずれかに該当する方）
ビジネスホテル・シティホテル・観光ホテルなど宿泊施設での就業経験
（経験年数不問！フロント、夜勤、朝食運営など宿泊業務経験があれば活かせます！）
■歓迎要件
主任・リーダー・副支配人・支配人など、現場でのシフト管理や後輩指導経験
OTA（楽天トラベル・じゃらん等）の管理・販売経験
労務管理（勤怠・シフト作成）の実務経験
館内設備、消防・防火管理に関する基礎知識
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
アクセスイン刈谷
住所：愛知県刈谷市中山町3-36
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
◆マイカー通勤可
＜転勤＞
無
※転勤はありません。
※U・Iターンをお考えの方も歓迎いたします！
勤務時間
8:00～1:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,000円～300,000円
その他固定手当/月：90,000円～114,000円
＜月給＞
314,000円～414,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※ 経験に応じて年収調整をさせていただきます。
※ 管理監督者のため 残業手当は支給対象外になります。
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円
家族手当：配偶者手当：10000円、子：一人につき5000円
住宅手当：詳細は「福利厚生欄」に記載
寮社宅：数に限りがあり 入社時確認が必要です
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度…基本的に研修あり
■資格補助…資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
■リゾートホテル
■スポーツクラブ
■資格取得支援、社員教育
■住宅手当（配偶者有り世帯主：25000円、 単身世帯主：15,000円、)
■寮：空き次第／在籍中（28,000円のところ20,000円の補助があるから実質8,000円で利用可能）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数102日
■完全週休2日制（シフト制）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
会員制リゾートホテルの運営
三河湾リゾートリンクスホテルのほかに、姉妹ホテルとして、長野県駒ヶ根市の「駒ヶ根高原リゾートリンクス」と「別館 季澄香」、刈谷市の宿泊特化型ホテル「アクセスンイン刈谷」「アクセスンイン西尾」も運営しています。
2018年夏頃には新たに西尾駅前にビジネスホテルをオープン予定です。
■同施設について：
2006年 （株）三河湾リゾートリンクス 15周年記念して山のリゾートして中央アルプスのふもと駒ヶ根市に山小屋をイメージして開業しました。
現在は、年間4万人利用しております。
■募集背景 ：
この度 山のリゾートにて新しい組織体制を構築するべく、レストラン部門のスタッフリューアルを行い、サービスの幅を拡大して 更なるお客様サービスを向上目指してご経験の有るレストランマネジャー職を募集致します。
今後は、スタッフの増員を行い、新たなチームを構築して頂きます。ディナー・ランチ・ブライダルと多彩なホテルにてご経験を存分に発揮して頂きたいです。
■ビジョン：
「人を取りまく時間と空間。その理想を目指し心から楽しめる生活空間や地域環境をフレキシブルな感性で発信」
同グループの親会社である株式会社フジケンは、1970年に（昭和45年）人間尊重を原点にした住まいづくりを目指し創業しました。その後、商業建築や公共建築などゼネラルコンストラクションに業務を拡大させ、現在では愛知県下ナンバーワンの住宅ディベロッパーとして揺るぎない地位を確立しています。また、人間尊重の視点から事業展開を建築だけにとどめず、リラクゼーション空間の提供も使命の一つとしてとらえ、1983年（昭和58年）には複合型スポーツクラブ「ロイヤルスポーツプラザ」をオープン。さらに1991年（平成3年）には会員制リゾートホテル「三河湾リゾートリンクス」を開業し、快適な環境づくりを別の側面からプロデュースする事で真の快適さを追求いたしてきました。- 所在地
〒444-0841
愛知県岡崎市戸崎町字藤狭1-9- 設立
- 1991年6月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
- 平均年齢
- 28歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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