パーソルキャリア株式会社(パーソルグループ)
dodaのアシスタント/未経験歓迎/週3在宅/年休124日
この求人を要約すると…
未経験歓迎!事務デビューの先輩も多数活躍中
女性比率99%/柔軟な働き方と豊富なキャリアパス
年間休日124日/土日祝休/完休二日/テレワーク可
国内最大級の転職サービス『doda』を支える
未経験から事務スキルも、キャリアも広がる仕事です!
□求人のポイント□
★国内最大級の転職サービス『doda』の営業サポート
★プライベート充実!年休124日/土日祝休
★週3日在宅・フレックス・残業月10H程度◎
★女性比率99%!20~30代活躍中♪
◎未経験からアシスタントデビュー!
「バックオフィス職に挑戦したいけど、経験がなくて不安…」
そんな方もご安心ください。入社後はメールの使い方など基礎から学べる研修をご用意!販売・接客・飲食・ブライダルなど、異業種出身の先輩も多数活躍中です♪
◎プライベートも大切にできる
週3日在宅勤務・フレックス制度あり。残業は月10時間程度、年間休日124日・土日祝休みなので、趣味や推し活などプライベートも大切にできます。
◎駅直通で通勤ラクラク
駅直通で通勤ラクラク!麻布台ヒルズのキレイなオフィスで、快適に働けます!
◎dodaだから身につくスキル
企業と転職希望者をつなぐ営業サポートとして、調整力やコミュニケーション力、人材業界の知識が身につきます。将来的にはリーダーや正社員、企画・営業職への挑戦も可能です。
基本的なPCスキルのみでOK!ぜひアシスタントデビューをしませんか?
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験OK!充実の研修&サポート体制/20代~30代多数活躍中♪】法人対応中心のバックオフィス業務
法人営業メンバーと連携しながら進めるため、未経験の方も安心して始められます。
< 具体的には…? >
■面接日程の調整
企業と応募者双方の最適なタイミングで面接が行われるよう、法人・個人双方の間に立ち、メールや電話で日程調整を行います。
■選考結果の確認
企業へ書類選考結果の問い合わせや、面接を終えた応募者の結果の確認をします。
■応募書類の提出サポート
法人営業メンバーが確認した応募書類を、決められた手順に沿って企業へ提出します。
■その他問い合わせ対応 など
< 入社後の流れは…? >
▼STEP1:座学研修からスタート!
入社後は約8営業日かけて、メール対応の基本、業務の流れ、システムの使い方などを学びます。「署名とは?」「送信前に確認することは?」といった基礎から丁寧にレクチャーします!
★実務に役立つ内容をしっかり!
「このメールが届いたらどう返信するか」「社内メンバーには何を共有するか」など、実際の業務を想定しながら学べます。
▼STEP2:先輩と一緒に業務スタート!
座学の後は、OJTを受けながら実務にチャレンジ!
現場配属後も、入社5カ月目ごろまでは先輩達がフォローをしてくれるので安心してステップアップ可能◎
フォロー期間はご自身の理解度に合わせて調整していくので、ご安心下さい。
▼STEP3:独り立ち後もチームでフォロー
リーダー1名、メンバー十数名のチーム制。困ったときはチャットやミーティングで相談できる環境でフォロー体制は万全!
★企業とのやり取りや社内調整を行うため、事務スキルだけでなく、コミュニケーション力や調整力、法人対応スキルも身につけることができます!
★研修期間中からテレワーク可能。在宅でも社内チャットで常時連絡が取れるほか、オンラインミーティングも行っておりフォロー体制は万全!
全員が中途入社で、事務経験者以外にもブライダル、飲食、販売など様々なバックグラウンドの社員がいます。
20代~30代を中心に在籍しており、女性管理職・リーダーも多数活躍する職場です。
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎】基本的なPCスキルがある方・バックオフィスとして成長したい方歓迎!
★第二新卒歓迎 ★業種・職種経験不問
< ひとつでも当てはまる方はぜひ! >
□基礎レベルのPCスキルがある方(業務上でのメール利用など)
□営業、接客、コールセンターなど顧客折衝経験をお持ちの方
□営業事務経験をお持ちの方
□バックオフィスへキャリアチェンジしたい方
選考のポイント
面接は、お互いを知る場にしたいと考えています。リラックスしてお越しください!
勤務地
■麻布台本社:東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー21階
<アクセス>
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」(地下通路5番出口直結)より徒歩約6分
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩約7分
※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙)
- 東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー21階[最寄り駅]神谷町駅
勤務時間
フレキシブルタイムなし
コアタイム/11:00~16:00
標準的な勤務例/09:00~18:00(休憩60分)
雇用形態
契約社員
初回契約期間3カ月。以降原則6カ月ごとの更新★正社員登用制度あり
給与
※経験能力を考慮し優遇します
<リモートワーク手当あり!>
★入社時にリモートワーク一時金として一律1万5000円を支給
★リモートワーク手当:月3000円
■通勤手当:出勤回数に応じて実費支給
年収300万円~
待遇・福利厚生
■確定拠出年金制度
■在宅勤務制度
■入社時研修制度
■長期所得補償保険
■従業員持株制度
■団体保険
■オフィスカジュアル
…髪色やネイルもオフィスカジュアルの範囲内で楽しめます◎
■ノートPC貸与
■福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)
…宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
■ベビーシッターサービス法人価格提供
■TOEIC(R)優待試験
■インフルエンザ予防接種補助 など
★女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定において、最高位の3つ星(3段階目)を取得しています!
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(5日間~)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度から付与/入社月に応じて変動)
■産前・産後休暇
(取得実績・復職実績多数)
■育児休暇
(取得実績・復職実績多数)
キャリアチェンジを果たしたSさんのお話
今年度より正社員となり、リーダーポジションへキャリアチェンジしました。
前職でも正社員で働いていたこともあり、正社員を目指したいという想いから実現に向けて、周囲と相談しながら成長を目指してきました。
これまでは企業や転職希望者の方をお客様として向き合ってきましたが、チームのリーダーとして向き合う対象がメンバーへ。
現在困っていることへ相談に乗ったりしながら、メンバーの将来的な目標をサポートしていけるようにコミュニケーションを取っています。
リーダーとなった後も、先輩リーダーからアドバイスをもらえるので、安心して取り組める環境に変化はありません!
社員インタビュー
Tさん
入社2年目/前職:店舗運営・接客
関東に身を置いて、バックオフィスの経験を積みたいと考え入社しました。先輩のサポートも心強く、おかげで特段戸惑うことはなくスムーズに慣れていけました。
Yさん
入社2年目/前職:営業事務
フレックス制を採用しているので、予定に合わせて時間帯を調整しやすく、どんなライフステージでも働きやすい環境だと感じています。
取材レポート
人や職場の雰囲気は?
良好な雰囲気の職場は、きっとあなたの居場所に。
法人営業(RA)と協業し、サポート業務を担う今回の募集ポジション。チームは全員が女性で構成される職場ですが、RAには男性社員も多く「女性同士で連携を取りやすい良さはありつつ、クローズドな雰囲気ではない、バランスの取れた環境」とのこと。
いわゆる”縁の下の力持ち”としてサポートを担うポジションから「相手のことを考えて接してくれる人が多く、優しい人ばかり」だといいます。
また「全員が中途スタートなので、年齢や経験の違いに関わらず近しい目線でコミュニケーションが取れます」「人間関係で悩んだことはありません!」という声も。
実際に活躍する方々の話を通じて、居心地よく働ける職場という印象が伺えました。
やりがい
■対等なパートナーとして活躍!
RAのサポート役として、報連相を密に心掛けることでRAからも頼ってもらえるようになります。二人三脚で業務に取り組むことで、RA側の目標が達成できた際などには達成感や喜びを共有できるお仕事です。
■成長志向の方にピッタリ
法人対応のスキルが身に付くほか、人材業界ならではの専門知識も習得できます。日々スキルアップを実感しながら活躍できるお仕事です。
きびしさ
■正確かつ効率よく
日々多くのメールに対応していくことが求められるお仕事。正確に処理をすることに加え、効率的に進めていく姿勢が大切です。そのためのコツは先輩方から学ぶことができますので、ぜひ気軽に相談してください!
■情報の取り扱いは慎重に
多くの企業、ユーザーから信頼を寄せられている企業として、個人情報の取り扱いは慎重に行いましょう。メール送信時には一呼吸おいて確認するなどの心がけを大切に!
全員が中途入社かつ、未経験スタートした先輩も多数!充実のサポート体制を整え、お待ちしています!
ゆくゆくはリーダーへのキャリアチェンジも目指せます。早い人は2年~3年で実現した例も◎
年休124日、土日祝休と働きやすさも抜群。在宅勤務やフレックス制を活用しワークライフバランスを充実!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
適性検査&最終面接(オンライン)
内定
選考ではスキル以上に「一緒にはたらきたい」と思えるかを大切にしています。実際に面接を経て「想像以上に温かかった」「この人たちとはたらきたいと思えた」という声が多いのも特徴。
まずは気軽にお話ししに来てください。私たちも、あなたの想いやこれまでの経験をしっかり受け取りたいと考えています。
■選考ポイント
・書類通過した方には、面接前までに職務経歴書・履歴書をお送りいただきます。
・適性検査は、学力調査はなく30分ほどの性格診断となります。
・服装はオフィスカジュアルで問題ございません。
人事本部 キャリア採用部
〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー20・21階
persolcareer-saiyo@persol.co.jp
【個人情報取り扱いについて】
■弊社の採用活動における個人情報の取扱いについて
https://www.persol-career.co.jp/privacy/detail/recruit/
上記をご一読いただき、同意の上選考へ進むことをご了承ください。
会社概要
- 事業概要
■求人メディアの運営
■人材紹介サービス
■人材派遣
■アウトソーシングサービス
■新卒採用支援
■教育研修サービス
■組織・人事コンサルティングサービス
■再就職支援サービス
■システムインテグレーションサービス など
有料職業紹介事業 許可番号13-ユ-304785- 所在地
〒106-0041
東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー21F- 設立
- 1989年 6月
- 代表者
- 代表取締役社長 瀬野尾 裕
- 従業員数
- 7048名(有期社員含む グループ会社出向中の者は除く 2025年3月1日時点)
- 資本金
- 11億2700万円
- 平均年齢
- 33歳
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