株式会社キョーイク
【東京】開校予定新校舎の校舎長候補◆河合塾G／えるぼし認定企業／20代の管理職登用実績あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～新規校舎の立ち上げ・拡大フェーズでポジション・役割多数◎／組織づくりの中心メンバーとしてサービスや校舎運営そのものをつくる～
■仕事内容：
関東に開校予定のなんぷろ新校舎にて、校舎長として勤務いただける方を募集します！売上管理やスタッフの育成評価、ゆくゆくはスタッフ採用にも携わっていただける、責任あるお仕事です。
開校までの間は業務になれるまで、なんぷろ千駄ヶ谷校で校舎運営の以下経験を積んでいただきます。
（1）マネジメント業務（講師・チューター（学生スタッフ）と連携し、校舎全体の運営力を高めます）
・講師と生徒情報を共有し授業内容や進め方についての打ち合わせ
・チューターへの日常的なフォロー・指導
・チューターの生徒・保護者対応に関するアドバイス
（2）広報・集客業務（校舎の認知拡大・生徒募集に関わる業務です）
・チラシ・DMなどの広報物の企画・作成
・入校説明会やイベントの企画・運営
・資料請求・問い合わせへの対応（電話・Web）
・集客数や入校率などの数値をもとにした施策改善・企画立案
（3）校舎運営・生徒サポート業務（校舎運営の中心メンバーとして、生徒が安心して学習できる環境づくりを担います）
・基幹システムへの生徒情報・成績データの入力・管理
・時間割やブース表の作成（講師・生徒のスケジュール調整）
・生徒からの学習・進路相談への対応（面談・日常コミュニケーション）
※教科の内容などについては講師やチューターが対応します。
■当ポジションの魅力：
◇家庭と両立できる環境：
生理、子の看護、介護休暇／結婚、出産祝金／産休取得率100％、復帰率90.4％／女性の統括校舎長や校舎長も在籍／えるぼし認定企業◎
◇休日
繁忙期(12月～4月)を除いて土日どちらか休むことも相談可能です。土日連休は、事前に申請すれば考慮しています。社員同士でフォロー体制をとっています。
■なんぷろについて
・難関大学合格を目指す生徒に対し、個別指導と戦略的な学習設計を組み合わせた教育サービスを展開しています。従来の「授業中心」の学習塾とは異なり、一人ひとりに最適な学習計画を設計し、合格までのプロセスを伴走する点が特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～文理不問（文系8割）～
■必須要件：
・校舎運営の実務経験5年以上
・チームで仕事をした経験
・基本的なPCスキル（Word Excelなど）
■歓迎要件：
・何等かリーダーやマネジメントのご経験
勤務地
なんぷろ千駄ヶ谷校
住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目14番7号 ゼニス南新宿1F
勤務地最寄駅：JR線／代々木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
JR代々木駅 東口徒歩3分
＜転勤＞
当面なし
ご家族の引っ越しにあわせて転勤いただくことも可能です。（全国の主要都市に拠点あり）※面接時に意向を聞かせてください
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
13:00～22:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
13:00～22:00
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
・シフトは毎月各自の希望を考慮し調整・月～土13～22時、日9～18時・平均残業15h/月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。
給与
500万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
※先ずは主任として採用となりますので、役職手当が別途30,000円発生します。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～305,000円
その他固定手当/月：30,000円
固定残業手当/月：44,000円～48,400円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
349,000円～383,400円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■評価：年1回（6月／半期毎に上長共に評価）
■賞与：年2回（7・12月／平均計3.0か月分※個人業績により変動）
■インセンティブあり：校舎売上目標達成等により年間で最大50万円支給
■モデル年収：入社10年目課長750万（賞与込み）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：【通勤手当有：全額支給】
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：入社３年目より有り
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90.4%）
＜教育制度・資格補助補足＞
本部にて２日間の研修（ＷＥＢも可）の後、基本的には現場でのOJTとなります。
その他、在籍期間に応じた各種研修などの成長を支援する教育制度があります。
＜その他補足＞
■各種手当（固定時間外勤務手当・出張手当・役職手当・年末年始勤務手当）
■学費割引制度
■結婚祝金
■出産祝金
■慶弔金、傷病見舞金
■祝賀会、懇親会補助
■人間ドック受診補助
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年次有給休暇、季節休暇（GW5日、夏期5日、冬期5日）、生理休暇、特別休暇（慶弔休暇、転居を伴う異動準備のための休暇）、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇 ※産休取得率100％、復帰率90.4％
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
※医系専門予備校合格者数No.１（「株式会社東京商工リサーチ」調べ）、日本唯一の全国ネットで展開※
～「必要としている人のために、最適な場を提供する」を理念に、教育の分野で社会に貢献します～
◎大学進学教育事業：医学部専門の大学受験予備校（医系専門予備校）「メディカルラボ」の運営（国内主要都市27校）
◎付帯事業：医学部受験関連書籍出版（『全国医学部最新受験情報』『医学部合格のメソッド』『メディカルラボ通信』などの
出版・発行）、模試の作成運営（「メディカルラボ私立医学部模試」、「大学別実力判定テスト」等各種模試の開発・運営）
■特徴：
・2020年12月に河合塾グループと業務資本提携をしました。河合塾グループという「ブランド力」「豊富な情報量」と、メディカルラボの「個別のノウハウ」「営業力」など、お互いの強みを最大限に活用して、更に高い成長を目指していきます。
・「メディカルラボ」は2006年に名古屋からスタート。通常の予備校に多い集団授業とは異なり、全ての授業が「1対1」で生徒一人ひとりに合わせた個別のカリキュラムを作成し授業を実施し、生徒を合格まで導きます。
・他の医系専門予備校とは一線を画す「150分授業」や「マッチング指導」などの指導システム、毎年出版している『全国医学部最新受験情報』に代表される豊富な医系学部情報が、受験生のみならず保護者の方や学校関係者の方からも高く評価され、今では合格実績、生徒数、校舎数において医系専門予備校ではトップクラスの実績を誇ります。
・2022年には完全オンライン授業という新しいコンセプトのブランドとして「メディカルラボPersonal」を開校（奈良・浜松）し、生徒が校舎に通いながらオンラインを活用した授業を受けられる体制を整えてきました。さらに2026年には、自宅にいながら校舎と同じ授業・サポートを受けられるオンライン校を新たに開校し、学習スタイルの選択肢を一層広げています。
※社員数補足※
社員数525名と記載しておりますが、内訳は正社員145名/契約社員・アルバイト・パート380名（2025年11月現在）となります。- 所在地
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅4-6-17 名古屋ビルディング6F- 設立
- 2016年4月
- 従業員数
- 525名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 36.3歳
- 企業URL
https://kyo-iku.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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