株式会社ノイアット
経理/変革期を迎える上場グループのコアメンバー募集!
この求人を要約すると…
【市場価値UP】上場企業基準の実務に触れられる
【社内で学べる】社内のCFO・公認会計士と実務化
【働き方◎】土日祝休・年休124日でオフも充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
“上場グループの経理”という、一生モノのキャリアをここから。
知識ゼロから、どこでも通用する『経理のプロ』へステップアップしませんか?
まずはデータ入力や書類の整理といった簡単な経理事務からスタート。
習熟度に応じて、日次処理から月次・年次決算の補助まで、段階的にお仕事をお任せしていきます。
<未経験でも安心!プロの近くで基礎から学べる>
「経理の知識がまったくないけれど大丈夫かな…」という心配は一切不要です。
MBAを取得している経験豊富な経理部長や、公認会計士資格を持つCFOの下で学ぶことができます。
基本的にチームリーダーには分からないことはいつでも質問・相談できる環境のため、上場企業ならではの経理実務を基礎から安心して吸収できます。
<細かい縦割りなし!担当セグメントで経理の全体像が掴める>
大企業にありがちな「ずっと特定のデータ入力だけを担当して終わる」ということはありません。
事業セグメントごとに幅広い業務に携われるため、日時処理から決算補助まで、経理仕事の「全体像」をしっかりと掴むことができます。
未経験からスタートして、将来的に市場価値の高い総合的な応用力を身につけられる環境です。
女性課長も在籍しており、経歴や性別に関係なく活躍できます。
対象となる方
【学歴不問/経理経験お持ちの方歓迎】経験を活かし上場グループの経理に!裁量の大きな仕事がしたい方◎
■ 学歴・経験不問!
■ PCの基本操作ができる方(Excel・Wordへの入力程度でOK)
\未経験OK!以下に該当する方は大歓迎/
・簿記資格をお持ちの方、または勉強中の方
・接客・営業・事務などで数字の入力や確認をした経験がある方
・ゼロから専門スキルを身につけ、経理のプロを目指したい方
\こんな方にピッタリ/
・社歴を問わず、挑戦の機会が多い環境で成長したい
・分業制ではなく経理の全体像を学び、市場価値を高めたい
#未経験歓迎 #職種未経験歓迎 #業種未経験歓迎 #第二新卒歓迎 #社会人経験10年以上歓迎
勤務地
<アクセス>
「池袋」駅より徒歩5分
「東池袋」駅より徒歩3分
東京都豊島区南池袋2-32-4 南池袋公園ビル2F
☆バックオフィス機能は本社に集約しているため転勤はありません。
☆受動喫煙対策:オフィス内禁煙/喫煙室設置
<当社・ノイアットについて>
2024年に株式会社コレックホールディングスのグループ企業として子会社化。
フレッシュな職場で環境作りから取り組めて、新たに生まれたポジションも豊富です。
今回の募集では株式会社コレックホールディングスへの経理職・在籍出向勤務となります。
※同グループのため当社も上記勤務地の同じビルにオフィスがあります。
【株式会社コレックホールディングス】
<事業内容>
■メディアプラットフォーム事業
■アウトソーシング事業
■エネルギー事業
- 東京都豊島区南池袋2-32-4 南池袋公園ビル2F[最寄り駅]東池袋駅
勤務時間
<勤務時間の例>
8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00
(所定労働時間8時間/休憩60分)
雇用形態
正社員
※試用期間:3カ月(給与・待遇に変更なし)給与
月額:225,000円~275,000円
※基本給:208,567円~254,915円
※上記月額には、月9時間分の固定残業手当(16,433円~20,085円)を含みます。
※月9時間を超える時間外労働分は、別途手当を追加支給いたします。
※上記「月額225,000円」が就業開始時に保障される最低保障額の固定給となります
■家族手当(扶養する子ども1人目:月1万円、2人目以降:月5000円/人)
■通勤交通費(~月3万円)
■資格取得支援手当
■前給制度あり(次月分給与を一部前借り可)
年収270万円~330万円(経験1年以上)
年収380万円(入社1年目/26歳/メンバー/経験2年)
年収430万円(入社3年目/31歳/主任)
待遇・福利厚生
■企業年金/確定拠出年金制度
■メンタルケアカウンセリングサービス
■OJT以外の各種研修制度あり
■施設優待など各種割引サービス
■社内ベンチャー制度
■服装自由
■リモートワーク制度(業務慣れ合い後、週1回相談可)
当社が新たに実施している「コミュニケーションプロジェクト」。管理本部の50名をシャッフルしたチームで、カードゲームやレクリエーションに取り組む時間を設けています。
休日・休暇
124日以上
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇/育児休暇(取得実績あり)
☆5日以上の連続休暇取得OK
キャリアアップを叶えた先輩の例
▽簿記資格を取得していたため、正社員へ雇用変更
▽2年後、勤務態度や成果が評価され主任に昇格!
▽3年後、副部長に昇格!
社員インタビュー
採用担当・Kさん
Q:職場はどんな雰囲気ですか?
落ち着いている方が多い印象です。しっかりと話を聞いてくれますし、特に直接の上長となる課長ポジションとは綿密なコミュニケーションで仕事を進められます。相談事も新しい提案も、気兼ねなくできる環境ですよ。
採用担当・Kさん
Q:皆さんの前職や転職理由はなんですか?
会社の規模を問わず様々な企業で経理を経験した先輩が活躍中です。「経理経験はあるけど、挑戦の機会が少ない…」という悩みや、安定した上場企業で挑戦したい!という想いが動機になった方が多いですね。
採用担当・Kさん
Q:応募者の方にメッセージをどうぞ!
引き続き経理を極めていきたい、という方ももちろん活躍できますが、さらにプラスアルファのマネジメント力・提案力を磨きたい方は大歓迎です。一緒に会社のこれからを作っていきましょう!
取材レポート
社員の働き方は?
経理ポジションから会社に貢献し、豊富なキャリアパスへ。
取材では、同社ならではのキャリアイメージを採用担当・Kさんに伺いました。
Kさん「毎年の考課制度で、頑張りは収入に反映します。さらに貢献度を高めていけば、課長やその上のポジションも目指せます」
取材担当「評価ポイントはなんですか」
Kさん「アイデアや業務改善策を発揮した、チーム全体の業務効率を上げる取り組みはぜひ評価したいと思っています。会社自体もまだまだこれから大きく、横にも広くなっていく途中なので、新たなポジションも次々に生まれています。あなたの挑戦心を存分に試せる環境だと思います!」
未来あるオフィスから、明るい笑顔とともにメッセージをいただけました。
やりがい
業務フローの組み立てや仕組み作りから任せてもらえます。漫然と取り組むだけでなく効率的な方法を模索する頑張りは、決算業務のスピード短縮として可視化され、評価にも繋がります。改善点を見つけたら、次回の決算や周りのメンバーの業務に活かしましょう。
経理を一つの軸に、リーダーや管理ポジション、役員層も目指せます。グループ企業も多いため、キャリアパスが豊富なのも長期的なやりがいに繋がります。
きびしさ
ホールディングス化して間もない環境で、マニュアルとして整備されきっていない業務がまだ多く残されています。周りのメンバーや上長と積極的にコミュニケーションを取り、相談しながら進めていきましょう。
一方でそんな環境だからこそ、自分自身のアイデアや改善策をどんどん提案する余地があります。会社への貢献度がキャリアや収入に反映されていくため、ステップアップの材料にできるチャンスの多い職場です。
土日祝休・年休124日以上と働きやすさも抜群。仕事もオフの日も、全力で楽しめます。
女性課長も活躍中!20代の在籍もあり、社会人経験や社歴に関係なく頑張りを評価します。
2024年に株式会社コレックホールディングスの子会社化。これからの環境をぜひ一緒に作りましょう!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接(人事部/オンライン可)
最終面接(CFO兼副社長/対面実施)
内定
東京都豊島区南池袋2-32-4 南池袋公園ビル
Tel:03-6821-5363(代表)
会社概要
- 事業概要
■アウトソーシング・BPO事業
・営業、販売プロセスにおけるアウトソーシング
・コールセンターの運営
・保険代理店事業
・光回線、Wi-Fiなどの企画及び販売
■BPO事業(営業・事務・施工管理)- 所在地
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2-32-4 南池袋公園ビル- 設立
- 2024年 4月
- 代表者
- 代表取締役社長 池本 大介
