日鉄ソリューションズ北海道株式会社
【東京】インフラエンジニア（VDI運用・Azure・AD）／NSSOLグループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
≪運用担当としてVDI運用／Azure／ADに深く関与できる≫
VDI基盤の運用に特化したポジションで、Azure IaaSやAD/EntraIDを用いたクラウドインフラ運用をお任せします。
クラウドインフラ運用（Azure/AD等）の経験を活かし、VDI基盤運用のスペシャリストを目指したい方を歓迎します。
将来的に北海道に生活基盤を持ちたい方も歓迎します。
■業務内容
VDI環境の運用支援を中心に、問い合わせ対応・変更対応・障害調査などを担当します。
将来的には、プロジェクトマネジメント（メンバー管理・顧客折衝・運用管理）にも携わっていただきます。
■業務詳細
・VDI運用に関する問い合わせ対応
・アカウント管理（AD／EntraIDの登録・更新・削除）
・構成変更対応（Azure IaaS含む）
・障害発生時の調査・原因分析・復旧対応
・将来的なPM業務（運用管理、メンバー管理、顧客折衝、BP管理）
※在宅不可のため、オンサイトでのコミュニケーションが中心
■当社で働く魅力
＜技術力と実績＞
・日本製鉄のシステム開発で培われた技術力と豊富な実績
・鉄鋼業だけでなく、流通や金融など幅広い分野のシステム開発に対応
・クラウド、オープン、メインフレームなど、多様なIT技術を駆使したソリューションとプロジェクトマネジメント力
■当社について
1985年の設立以来、NSSOLグループの一員として安定経営を継続・拡大しております。
事業の特徴として、以下の３つの領域があります。
・ 日本製鉄向け事業
┗北日本製鉄所のシステム部門としての役割
・親会社と連携した事業
┗首都圏を中心に大規模顧客向けプロジェクトの札幌持ち帰り開発
・北海道内外のお客様向け独自事業
┗サービスソリューション提供
・中堅企業向けにソリューション事業（SI/オンプレPKG/SaaS/IaaS）を展開
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■経験7年以上／必須
・AD／EntraIDの運用経験（データ登録・更新・削除、構成変更、障害調査・対応など）
・Azure IaaSの運用経験（構成変更、障害調査・対応など）
■経験7年未満／必須
・クラウド（OCI, AWS, Azure等）の基礎知識
・クラウド・オンプレ問わずインフラ運用経験（構成変更、障害調査・対応等）
■歓迎
・AD／EntraIDの設計・構築経験
・Azure IaaSの設計・構築経験
・Azure資格
・若手育成やマネジメント経験
勤務地
東京オフィス
住所：東京都中央区新川2丁目27-1 東京住友ツインビル東館3階
勤務地最寄駅：八丁堀駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
本求人は顧客先（東京都内）が勤務地となります。
＜転勤＞
当面なし
将来的に北海道への転勤の可能性あり
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:15
＜時短勤務＞
相談可
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
条件に変更なし
給与
470万円～775万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円～458,000円
＜月給＞
290,000円～458,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）※基準賞与＋業績賞与（業績考課による）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定あり
住宅手当：規定あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・研修制度
（eラーニング、技術研修、階層別研修など）
・資格取得報奨金制度
・英語力向上支援
・海外短期留学制度
＜その他補足＞
・日本製鉄健康保険組合加入
・日鉄グループ各種団体保険加入可
・社員持株会制度
・UIターン支援あり（引越し費用一部負担）
・福利厚生施設提供サービス会社と提携
・ベビーシッター利用者支援制度
・短時間勤務制度（育児・介護）
・介護見舞金制度
・介護個別相談会
・慶弔時見舞金
・永年勤続表彰制度（特別休暇と旅行クーポン券を授与）
・横断コミュニケーション支援制度
・持家支援制度（住宅ローン補助）
休日・休暇
年間有給休暇20日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年末年始、創立記念日、特別休暇、福祉休暇（失効年休積立制度／育児、家族の看護・介護目的に利用可）、永年勤続休暇ほか
会社概要
- 事業概要
～日本製鉄および一般顧客に向け、個々の課題に合わせたオーダーメイドのITソリューションを提供～
■当社について：
私たちのルーツは、鉄鋼業をリードしてきた日本製鉄の情報システム部。鉄鉱石を溶解する高炉から始まり、多くのサブシステムが並行稼動する極めて複雑な製鉄業のプロセスを24時間365日ノンストップで一貫管理するオンラインシステム。コンピュータ黎明期に、これらを独自に開発し、保守・運営してきた実践の歴史が、私たちに引き継がれています。高度な技術を若手社員に伝承すると共に、他産業のシステム開発にも進出し技術力向上とノウハウ蓄積を進めて現在に至りました。様々な産業に最適なソリューションを提供する私たちの技術力は、実践から得られたノウハウの集積なのです。
■企業理念：
・新しい価値を創造します：私たちは情報技術のプロフェッショナルとして、革新的な技術を利用したソリューションの提供を通じ真の価値を創造していきます。
・お客様の信頼を不動のものにします：私たちは日本製鉄グループの一員として、お客様や社会のニーズに的確に応えることで信頼を更に積み重ね、不動のものにしていきます。
・高い成長を求め挑戦し続けます：私たちはトップ・システムインテグレータとして、業界をリードするとともに、お客様の成長に貢献することにより、ともに大きく成長していきます。
■事業内容：
・情報システムに関する企画・設計･開発・構築・運用・保守及び管理
・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造、販売及び賃貸
・情報システムに関する調査、研究及び教育
・労働者派遣事業
・前各号に関連又は付帯する一切の事業
■事業所：
札幌本社［北海道札幌市］
室蘭本社［北海道室蘭市］
東京オフィス [東京都中央区]
室蘭鉄鋼オフィス［北海道室蘭市］
釜石鉄鋼オフィス [岩手県釜石市]- 所在地
〒060-0004
北海道札幌市中央区北四条西5-1-3 日本生命北門館ビル10F- 設立
- 1985年11月
- 従業員数
- 328名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 80百万円
- 売上高
7,100百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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