掲載予定期間:2026/6/18(木)~2026/9/16(水)更新日:2026/6/18(木)

株式会社福地建設

【大阪/新築工事】建築施工管理◆不動産デベロッパーのゼネコン部門/マンション・老人ホーム・ホテル

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正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【大阪/新築工事】建築施工管理◆不動産デベロッパーのゼネコン部門/マンション・老人ホーム・ホテル

~施工管理経験者向け/不動産デベロッパーのゼネコン部門/自社案件の施工管理へ/本町徒歩1分・新オフィス/完全週休2日~

\こんな方へおすすめ/
元請け・自社案件で品質にこだわった施工管理に挑戦したい方

■志し、極める人へ。
私たちは、複数分野の専門家が集うスペシャリストチーム。
高品質なものづくりと不動産運用、また不動産投資のパートナーとして、挑戦を続ける人たちを支えてきました。
組織も、自分自身も、さらに高みへ。
次のステージを目指す人たちと歩むために、私たちは個々の専門性を磨き続け、チームとしての力を高め続けます。
あなたの成長と安定を支える存在であり続けるために。

◆仕事内容
FDSグループの自社企画物件を中心にRC造・S造・木造の建築施工管理をお任せします。元請・自社案件中心のため、品質にこだわった施工や工程管理が可能です。

《具体的には》
・施工計画の立案、工程/品質/安全/原価の管理
・協力会社との打ち合わせ、現場管理
・設計部門・不動産部門との調整、発注・報告業務 など

★RS造・S造の中高層物件(ラーメン構造、壁式構造)
★S造の低層物件(鉄骨ブレース工法のシステム建築など)
★木造の低層物件(在来工法)
物件規模によりますが、工期は6ヶ月~20ヶ月程度。
木造・S造の低層物件は巡回管理による複数物件を担当します。

◆仕事のやりがい・魅力
◎自社案件中心で高品質なモノづくりが可能
下請ではなく元請ポジションだからこそ、設計意図を理解しながら“納得のいく施工”ができます。

◎経験を活かして現場をリードできる環境
チーム施工体制を採用しており、ベテラン・中堅層がしっかり支え合う文化があります。

◎働きやすさと安定性の両立
完全週休2日制、グループ全体の安定した経営基盤のもと、安心して長く働けます。

◆入社後について
入社後は、経験・スキルに応じた仕事をお任せします。
経験のある方は次席クラスからスタートし、実力次第で早々に現場代理人もお任せしています。
必要な経験を積むために担当する物件を選定し、長期的なキャリア形成・自己成長を促進しています。
※物件の規模によりますが、慣れるまでは施工管理監督とツーマンセルで現場を動かし、慣れていただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・新築建築施工管理のご経験をお持ちの方(資格未取得者も可)

■歓迎条件:
・建築施工管理技士一級または二級をお持ちの方
・建築士資格一級または二級をお持ちの方

<必要資格>
歓迎条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、監理技術者建築工事業、建築施工管理技士補1級、建築施工管理技士補2級

<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区本町3-4-16
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
担当する現場により、現場事務所がある場合は直行直帰になります。

<転勤>
当面なし
希望と適性により神戸支店、東京支店の勤務も可能です

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均45時間程(過去実績)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

給与

<予定年収>
570万円~1,050万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~550,000円

<月給>
300,000円~550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※内定時の給与詳細は、経験・実績により同社規定により決定します。
入社後の昇給等は何れも人事評価によります。
■昇給:年2回(4月・10月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■成果給:年4回(1月・4月・7月・10月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき全額支給
住宅手当:社宅制度を利用の場合、月5万円まで(社内規定あり)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで嘱託社員で再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
大阪本社に社員専用利用スペースあり
季節により社内イベントを各種実施(自由参加)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

会社カレンダーにより土曜出社の場合は振替休日の取得または、別途手当有り
GW・年末年始・盆休(大型連休はカレンダーに準ずる)、有給休暇

会社概要

事業概要

■事業概要:
当社はFDSグループのゼネコンとして、グループ全社で手掛ける不動産の開発を手掛けています。
グループ間の強固な連携により安定した工事受注と裁量のあるゼネコンの地位を確立しています。
大阪府下のメインにマンション、老人ホーム、ホテル案件がほとんどです。

■成り立ち:
2015年に株式会社FDS(旧社名:福地興産)の建設事業部を分社化し、株式会社FDSからの建築受注をメインに、RC造、S造、木造の物件を施工しています。累計約800棟の施工実績があり、今後の事業拡大に向けて募集します。
2026年4月より、グループの本社が移転したSYNASIA本町ビルは当社の施工案件です。

■事業内容:
1.土木建築工事請負業
2.土木建築に関する企画、設計、監理業
3.建物内・外装材料及び建築資材の販売
4.前各号に附帯関連する一切の業務

所在地

〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町3-4-16

設立
2015年1月
従業員数
52名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
平均年齢
37.2歳

応募方法

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求人コード 3015338323

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