グローバルコミュニティ株式会社

港区◆事務《仕組み化・リーダー経験歓迎》チーム風土／土日祝休／フレックス／東証プライム・大和ハウスG

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◆◇転勤なし／風通しの良さに自信あり！／不動産ですが土日祝休み◇◆
◎2600名の従業員規模
◎1971年創業、独立系のマンション管理会社としてスタート
◎管理受託戸数ランキング（分譲マンション）：関西に本社がある企業でNo1と安定！

■求人概要
当社は不動産オーナー様に変わり、物件の管理をする不動産管理会社です。
東京支社の賃貸マンション・ビル管理部門における、事務職（営業のサポート）をお任せします。

■採用背景：
管理棟数増加に伴う組織強化の増員

◇◇◇
淡々とこなすだけは物足りない…　
業務改善の工夫提案や、リーダー経験生かして周りへの声掛け、等、自分の考えや意見を活かして工夫したい！という方にフィット！
◇◇◇

■具体的な業務
・電話応対（主に顧客・入居者・協力会社から入電）
・作業・物販に関する受発注業務
・定期点検・清掃業務などのスケジュール管理および実施確認
・作業報告書の管理
・入居者対応（問い合わせ・依頼への対応など）
・各種データ入力および書類作成
・物件担当者のサポート業務

■仕事の補足
・各オーナー様や物件ごとに、契約内容や特徴が異なるため、そこを掴みながら進めることがポイント
・システム入力作業多め
・チーム制でフォローしあうため、負担が偏りづらい仕組み

■入社後の流れ：
＜入社～数か月＞教育担当者よりOJTで社内フローを学んでいただだきながら、少しずつ担当範囲を増やしていただきます。
＜２～３年経過＞実務経験を活かし、後輩育成やリーダーにも！
★教育担当者だけでなく、チームで助け合う雰囲気

■キャリアイメージ
・事務の中でマネジメントを目指すことが可
・5~10年先など中長期的には、全体の仕組みづくり等もお任せしたいと考えています
・将来的にはチームリーダーもお任せしたく、リーダーシップを取れる方歓迎です！

■組織：
約110名所属の東京支社の中で、事務業務特化の約27名の部署に配属。
＊BM/PM/分譲マンション管理担当の各チームに分かれており、今回はBM=ビルマネジメント チーム配属想定想定
＊20代～60代まで幅広く、女性も多い環境（20代後半～30歳前後が多め）
＊中途入社8割以上

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験も歓迎！／
■必須条件：
・社会人経験3年以上（大卒目安）
・基本的なPC操作が出来る方
・事務経験

＜歓迎＞
・不動産業界での経験
・新しいことにも挑戦し、業務の幅を広げられる方
・他部署や社外の方とのやりとりが多い中で、円滑なコミュニケーションが取れる方
・リーダーシップをとれる方・マネジメント経験がある方（チーム制を取り入れているため、少人数での連携やチームへの貢献も求められます）
　＊将来的にはチームリーダーとなるキャリアも！

＜勤務地詳細＞
東京支社
住所：東京都港区芝大門2丁目10-12 KDX芝大門ビル5階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
毎週水曜日：全社的にノー残業デーその他：フレックス制度や直行直帰制度も有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上の方が対象（正社員のみ）

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT


＜その他補足＞
・資格手当（正社員のみ）
・交通費全額支給
・リロクラブ優待サービス
・退職金制度(勤続3年以上)
・確定拠出年金
・持株会
・永年勤続表彰
・大和ハウスグループ社内割引制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝休、年末年始休暇、有給休暇（ご家族の記念日や誕生日などの大切な日に取得を推奨しています）、慶弔休暇、産前・産後休暇 、育児休暇