東建コーポレーション 株式会社

【滋賀】オンライン開催【応募意思不問／毎週水曜開催】企業・職種説明会／アドバイザー座談会／質疑応答

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～こんな方へおすすめ求人！応募意思不問！まずは話を聞いてみたい方へ～
★収入を上げたい×未経験から挑戦したい★
・今の収入に満足しておらず、「このままでいいのか」と感じている方
・未経験からでも、成果次第で収入を大きく伸ばせる環境に挑戦したい方
・年次や経験に関係なく、実力で評価されたい方

★生活や将来のために収入を上げたい★
・将来や生活を見据えて、今より収入を上げる必要があると感じている方
・安定だけでなく、「しっかり稼ぐ」という働き方にシフトしたい方
・今の環境に不安があり、収入面からキャリアを見直したい方

★経験を活かしてもう一度挑戦したい★
・これまでの経験を活かし、もう一段上の収入を目指したい方
・年齢に関係なく、成果で評価される環境で挑戦したい方
・次のキャリアを“最後の挑戦”として本気で取り組みたい方

■選考会詳細：
＜実施日＞※毎週水曜開催※
・6/3(水)　12:00~13:00 ／ 18:00~19:00
・6/10(水)　12:00~13:00 ／ 18:00~19:00
・6/17(水)　12:00~13:00 ／ 18:00~19:00
・6/24(水)　12:00~13:00 ／ 18:00~19:00

＜実施方法＞
・オンライン開催

＜概要＞
（1）会社説明会　※応募意思不問
（2）アドバイザー座談会　※応募意思不問
（3）質疑応答 ※選考要素なし

■仕事内容：
（1）土地オーナーへのアプローチ（リストを基にアプローチします）
（2）土地活用の提案をする
（3）受注を獲得する
土地オーナーが所有する資産に対し、最適な土地活用の事業を提案するコンサルティング営業です。

■未経験でも活躍できる理由：
＜サポート体制＞
◇新入社員研修：入社後約2週間
◇スキルアップ研修：年間100時間（毎日30分）
◇営業AIツールの導入　など
サポート体制が充実しているからこそ、営業未経験で入社し活躍している社員が多くいます。
経験や知識がなくても日々の業務を通じて、営業に必要なスキルを身に付けることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＼職種未経験・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎／

■必須要件：
・普通自動車第一種免許
※入社までに取得予定であれば応募可

＜勤務地詳細＞
滋賀県内の各支店
住所：滋賀県の各支店
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：15時間程度／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（社内規程による）
家族手当：配偶者1万円／子1人（18歳以下）当たり5千円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
【入社後研修】入社時／本社主導研修（4日間）、入社2ヶ月目／事業ブロック研修（5日間）、入社3ヶ月目／事業所OJT研修
【その他】パソコン技能資格研修、業務支援ソフト・システム研修、上級管理者研修等

＜その他補足＞
■家族手当
■結婚祝金（3～7万円）
■出産祝金（3～7万円）※金額幅は、在籍年数によって変動します。（最小額は在籍１年以内の金額）
■資格手当
■社有車貸与
■企業年金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■退職金制度
■社員貸付金制度
■リゾート施設、ゴルフ会員権、定年後の再雇用制度リゾートマンション（国内・海外）、宿泊施設（東建ゲストハウス）、フィットネスクラブ会員権（プリオール浜名湖）、社員一番食堂（丸の内本社ビル）、カントリークラブの利用

完全週休2日制（休日は月・日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（日・月）、祝日、夏季（7日）・年末年始（7日）、有給休暇、慶弔休暇、受注休暇、永年勤続休暇　など
※月に1回を限度に日曜出勤あり。その際の休日は別日に設定しています。