株式会社ＤＴＳ

【名古屋】インフラPM◆AWS移行/モダナイゼーション/最先端クラウド/上流一気通貫

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◆◇AWSクラウド移行×上流PM×東証プライム独立SIer／高収益×安定基盤×DX領域で市場価値を高める◇◆
◎AWSコンピテンシー取得企業で最先端クラウド案件に挑戦
◎提案～運用まで一気通貫、裁量あるPMとして活躍
◎上流・コンサル志向へキャリアアップ可能

■募集背景
DX推進やクラウドシフトの加速に伴い、インフラ領域における上流案件・クラウド移行案件が急増しています。特にAWSを中心とした大規模インフラ構築・モダナイゼーション案件の拡大に伴い、プロジェクトを牽引できるPMの増員が必要となっています。

■業務概要
名古屋エリアの顧客先にて、インフラ導入プロジェクトのPMとして、提案から設計・構築、運用まで一貫してプロジェクトを推進いただきます。クラウド移行やモダナイゼーション案件を中心に、顧客のDX推進を支援します。

■職務詳細
・インフラ案件の提案、見積、計画策定
・基本設計／詳細設計の統括
・構築、テスト、移行フェーズの進行管理
・運用設計および運用フェーズの管理
・品質／コスト／スケジュール管理
・顧客折衝、課題整理、改善提案

■組織体制
数名～数十名規模のプロジェクト体制。クラウド、ネットワーク、サーバーなど各領域の専門エンジニアと連携し、PMとして全体統括を担います。AWSの技術者や有資格者も多数在籍しています。

■キャリアパス
インフラPMとして経験を積みながら、
・クラウドアーキテクト
・ITコンサルタント
・組織マネジメント
など、上流・高付加価値領域へのキャリアアップが可能です。

■働き方
・実働7時間45分
・年間休日122日
・平均残業25時間程度／月
・福利厚生充実（退職金、持株会など）

■企業の特徴／魅力
創業以来黒字を続ける東証プライム上場の独立系SIer。AWSアドバンスドパートナーとしてクラウド移行・モダナイゼーション領域に強みを持ち、提案から運用まで一気通貫で携われる環境です。安定した基盤のもと、クラウド時代に求められるPMへと成長できる点が魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・インフラ案件におけるPM経験
・インフラの設計・構築経験

■歓迎要件
・ITコンサルティング経験
・内製化支援／組織立ち上げ支援経験

＜勤務地詳細＞
顧客先（名古屋市内）
住所：愛知県名古屋市
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
原則、転勤はありません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※上記勤務時間は一例です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
特になし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月15万円まで（最も経済的な経路）
家族手当：子育支援金：6000円/人　満15歳直後の3月迄
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出型年金or前払退職金、確定給付型年金

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度。
グループの教育専門会社「MIRUCA」による充実した研修を実施。
プロフェッショナル認定制度を設け、各社員のキャリアパスを明確にしています。

＜その他補足＞
財形貯蓄
慶弔の祝金・見舞金
定期健康診断
出産、育児支援制度
在宅勤務（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年次有給・リフレッシュ休暇：試用期間満了後付与、初年度の日数は入社月に応じて変動
慶弔・永年勤続・裁判員休暇
土日・国民の休日・年末年始（12/29～1/3）
産前産後休業、育児休業･介護休業