日本道路興運株式会社
役員専属ドライバー/全員面接/土日祝休/年休122日以上
この求人を要約すると…
業界の先駆者/大手企業・官公庁の移動を支えて60年
50~60代×未経験活躍!普通免許ですぐ始められる
全員面接&面接1回のみ/土日祝休/実質年休127日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【創業60年の安定/直行OK】お取引先企業の役員の送迎を担当します。◎希望に応じて選べる働き方
そう感じる方も、ご安心ください。
知られざる魅力に加え、当社ならではの働きやすさも数多くあります!
\まずは、理想の働き方を伺います/
◎しっかり稼ぎたい⇒大手民間企業の役員専属ドライバー
◎自分の時間を大切にしたい⇒官公庁の専属ドライバー
といったように、希望に応じた配属を行います。
【 具体的には 】
■予定確認・ルート決め
事前に共有されるスケジュールを確認し、移動ルートを組み立てます。
時間通りに移動できるよう、天候や周辺の交通状況なども考慮して準備します。
■役員の送迎
基本は、ご自宅から配属先への直行です。
スケジュールに合わせて、専属で担当する役員や職員の方のご自宅や訪問先への送迎を行います。
☆随時、車内や待機所での待機が発生します。運転日誌の記載や次の訪問先までのルートなどを確認しながら、適宜休憩も挟んでOKです。
■車両管理
車両の点検や洗車、清掃、給油も行い、常にベストな状態を保ちます。
\ここがポイント/
【◇ 普通免許のみでOK! 】
一般的なタクシーやハイヤーのように二種免許の取得は必要ありません。
入社後は育成担当が同乗し、『安全な運転技術』『車の点検・洗車の方法』『接客マナー』『お客さまとの接し方』をじっくりレクチャー!
「これなら安心」と判断されるまで、しっかり研修を行います。
【◇ 特別な知識や会話力は不要です 】
お客さまは大手企業の役員や官公庁職員の方々。礼儀正しく接してくださる方ばかりです。
車内では機密情報も交わされるため、こちらから積極的に話題を振ることはありません。“寡黙”であることが信頼にもつながります。
【◇ ドライバーを一人にしません 】
専属ドライバーと聞くと、一人で働くイメージがあるかもしれません。しかし当社では、配属後も営業担当が継続してフォロー。業務の相談やスマホアプリの使い方までサポートし、困りごとがあればいつでも気軽に相談できます。
全員が中途入社で、6割以上がドライバー未経験者です。
前職例:飲食業、ホテル業、冠婚葬祭業など
\セカンドキャリアに最適!/
8割以上の社員が60歳以降も現役で活躍中です。
対象となる方
【全員面接/普通免許(AT可)のみでOK!】経験・学歴・ブランク・転職回数など問いません!
これまでの経歴や転職回数ではなく、お人柄や誠実な姿勢を重視。
応募に必要なのは普通自動車免許(AT限定可)のみです。
◎学歴・経験・ブランク不問
◎未経験歓迎(異業種出身者も多数活躍中)
◎社会人経験10年以上の方歓迎
◎スピード選考・面接1回
<応募条件>
・第一種普通自動車免許(AT限定可)
<こんな方に向いています>
・安全運転を心掛けてきた方
・車や運転が好きな方
・落ち着いた対応や気配りを大切にできる方
・安定した環境で長く働きたい方
・人生経験を活かせる仕事を探している方
選考のポイント
堅苦しい志望動機や自己PRは必要ありません。「安心して稼げる仕事を探している」「長期的に働ける環境がいい」など、素直な想いでOKです!みなさんの新しいチャレンジを歓迎します!
勤務地
東京都内全域のお客さま先での勤務となります。
<勤務地一覧>
・東京都内(マイカー通勤不可)
千代田区/中央区/港区/墨田区/台東区/北区
◎通勤は自宅から配属先への直行直帰です。
◎ご希望の勤務地を考慮します。
<拠点所在地>
東京支店:東京都千代田区外神田6-5-11 MOAビル3F
■最寄り駅
東京メトロ「末広町駅」より徒歩3分、「湯島駅」より徒歩5分
JR「秋葉原駅」より徒歩5分
※受動喫煙対策あり
- 東京支店/東京都千代田区外神田6-5-11 MOAビル3F[最寄り駅]末広町駅(東京都)
- 東京都千代田区丸の内[最寄り駅]東京駅
- 東京都千代田区大手町[最寄り駅]大手町駅(東京都)
- 東京都千代田区霞が関[最寄り駅]霞ケ関駅(東京都)
- 東京都中央区日本橋[最寄り駅]日本橋駅(東京都)
- 東京都港区虎ノ門[最寄り駅]神谷町駅
- 東京都墨田区吾妻橋[最寄り駅]浅草駅
- 東京都台東区浅草1丁目[最寄り駅]浅草駅
- 東京都北区赤羽[最寄り駅]赤羽駅
勤務時間
※お客様との契約により始業終業時間が前後します
<配属先A社での勤務例>
▼09:00 A社に出社/車両点検
▼09:30 役員のご自宅へ
▼10:00 A社に到着/午後の訪問ルートや運行情報を確認
▼12:00 昼休憩
▼13:00 訪問先へ送迎
▼15:30 A社に帰社/車両清掃などをしつつ待機
▼16:30 役員のご自宅へ
▼17:30 A社に帰社/車両点検・運転日誌作成・翌日の予定確認
▼18:00 退社
<残業について>
配属先や担当役員により異なります。
運転技術や接遇の経験、また収入面のご希望を考慮のうえ、配属先を決定します。
雇用形態
契約社員
契約期間1年(原則更新)給与
◆月収32万円
└25.5万円(無事故・皆勤手当含む)+時間外手当30時間分含む/1年目
【 月給 】
月給25万円~40万円+時間外手当
※給与は経験・資格等を考慮し決定します。
※残業代は時間外手当として別途全額支給いたします。
◎「時間外勤務でガッツリ稼ぎたい」「なるべく定時で退勤したい」など、配属先は希望を考慮します!
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以下の業務に従事していただきます。
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【金融機関】配属モデル
お取引先企業の役員や幹部社員をお乗せし、運行予定に合わせ目的地までの送迎および車両点検・清掃などをお願いします。(車両:セダンタイプ)
【大手民間企業】配属モデル
お取引先企業の役員をお乗せし、運行予定に合わせ目的地までの送迎および車両点検・清掃などをお願いします。(車両:ワゴン(ミニバン)タイプ)
年収300万円以上 ※勤務先によっては500万円以上も可
年収470万円(57歳/入社4年/配属先:大手民間企業/月時間外60h)
年収350万円(54歳/入社1年/配属先:金融機関/月時間外20h)
年収520万円(60歳/入社6年/配属先:大手民間企業/月時間外70h)
待遇・福利厚生
■研修制度(座学研修、運転実技研修ほか)
■70歳定年制
└健康状態に問題なく、かつ無事故無違反&評価良好で最長73歳まで勤務可!
<各種手当>
■時間外手当(全額支給)
■交通費(上限月2万7500円)
■通信手当(月1000円)
■健康増進手当(非喫煙者1万6000円/喫煙者4000円 ※当社規定により支給)
■無事故手当(毎月支給/10000円~)
■皆勤手当(毎月支給/7250円)
※無事故手当・皆勤手当については初回時は日割支給となります。
休日・休暇
122日+計画有給5日(実質年休127日)
■完全週休2日制
(土日休み)※配属先により変動の可能性あり。休日出勤の場合は振替休日または時間外手当にて精算します。
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/3)
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
社員インタビュー
専属ドライバー
Q. 会話が苦手な人は難しいですか?
この仕事はあくまでお客さまを“安全に目的地に送り届ける”ことが第一です。車内での会話はあいづち程度で問題ありませんし、むしろおしゃべりな方より寡黙な方が好まれることが多い仕事です。
専属ドライバー
Q.一人で黙々と働く仕事ですか?
配属先によっては1台の車両を複数名のドライバーで担当することもありますし、同僚同士での情報共有なども行っています。困ったことがあれば周囲に相談できるため、孤独感なく働けます。
採用担当
Q.自分に合った働き方はできますか?
まずは収入重視かプライベート重視かなど、一人ひとりの希望をしっかりヒアリングします。民間企業や官公庁などさまざまな案件の中から、希望や適性を考慮した配属を選べるのも当社の大きな強みです。
取材レポート
社員の働き方は?
年齢を重ねた経験が、信頼につながる。
「役員送迎」と聞いて、「偉い人を乗せるのは緊張しそう…」「特別なマナーや会話力が必要なのでは?」と感じる方も多いのではないでしょうか。
しかし実際に求められるのは、会話力ではなく安全運転と誠実な対応。車内は機密情報が交わされることも多く、必要以上に話しかけない“寡黙さ”が信頼につながります。
また、専属ドライバーを一人にしないサポート体制も印象的。困ったことがあれば営業担当へ気軽に相談でき、スマホアプリなど新しいツールの使い方まで丁寧にフォローしてもらえます。
実際に50代・60代で入社する方も多く、経験や落ち着きが活きる環境だからこそ、セカンドキャリアにも最適です。
やりがい
過去には、70代のドライバーが引退することになり担当変更が決まった際、お取引先企業が「長年頑張ってくれたことに報いたい」と、同社のドライバー控室を改装してくださったことも。
毎日の安全運転や気配りの積み重ねが信頼につながり、お客さまから認めていただける――。そんな関係性を築けることは、この仕事ならではの大きなやりがいと言えるでしょう。
きびしさ
業務に慣れてくると、ちょっとした気の弛みから思わぬトラブルが起きてしまうことも。そんなときは、早急に営業担当に報告してください。状況を確認し、解決に向けてすぐに動いてくれます。
一方で、トラブルを誤魔化したり、報告を怠ったりするのは絶対にNG。お客さまの財産であるお車の運転と管理全般をお引き受けし、お客さまを安全にお届けする仕事であるという意識を強く持ち、責任を持って業務に取り組む姿勢が重要です。
【育成&サポート体制充実】何でも相談できる営業担当やドライバー仲間の存在も心強いです。
【まずは同乗研修から】送迎は都内中心。メインとなる道や建物を一緒に見て回ることもあります。
【第二のキャリアにも最適】年間休日実質127日、基本土日祝休みなど働きやすさも整っています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーによる書類選考
面接(1回)
内定
※面接日・入社日は相談のうえ決定します
※応募~内定まで5日程度を予定しています
志望動機や自己PRの記入は不要です!
<面接場所について>
東京支店のほか、ご希望に応じて出張面接も可能です。
<面接について>
仕事内容や働き方を丁寧にご説明します。不安や疑問は何でもご質問ください。
※当日は履歴書をご持参ください。
【面接担当/東京支店 専任マネジャー T.O】
・入社32年目
・採用・労務管理を長年担当
・趣味はグルメ巡りとゴルフ
~ 面接担当より ~
「私自身も当社で役員車ドライバー経験がありますので、仕事のことも働き方のことも、気になることは何でも聞いてください!」
〒101-0021
東京都千代田区外神田6-5-11 MOAビル3F
TEL:03-6279-0501(採用担当まで)
会社概要
- 事業概要
■車両運行管理業務(アウトソーシング)
■施設管理業務
■自転車駐車場管理業務
■警備業(交通誘導)
一般労働者派遣事業(派13-301943)- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6ー13ー1
住友不動産新宿セントラルパークビル5階- 設立
- 1965年
- 代表者
- 代表取締役社長 三浦 直志
- 従業員数
- 2364名(2025年11月1日現在)
- 資本金
- 5000万円
- 平均年齢
- 60.6歳
