プレミアムキッチン株式会社

【三重／桑名※日本ハムG】食品工場の設備管理（課長候補）◆大手コンビニ等の食品を製造／働きやすさ◎

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＜日本ハム100％出資の安定企業＞＜年休118日・夜勤なしマイカー通勤OKで働き方◎＞＜150円の社食など福利厚生も充実＞
～笑顔がこぼれるおいしさを。お客様に「食べる喜び」と満足を届ける会社～

■採用背景：
・同社は、日本ハム100％出資の安定基盤のもと、これまでの大手コンビニ向け食品製造に加え、新しい消費者向けの商品の開発・製造にも領域を広げていきます。
・現任課長が定年退職予定のため、その後任として設備管理を担っていただける方を募集します。

■業務概要：
・工場設備の維持管理を通じて、生産ラインの安定稼働と食品安全の確保を支えるポジションです。
・突発トラブルの抑止、設備更新の推進、法令対応まで一貫して関わり、現場の信頼性を守る役割を担います。

■業務詳細：
＜お任せする業務＞
・既存設備の管理
・新規商品の導入に伴う設備面での立ち上げ、改善推進
・機械の入れ替え、搬入
・点検記録、修理履歴の管理
・監査対応や官公庁への書類手続き　など

＜業務体制＞
・日頃のメンテナンスは現場担当者が対応していますが、現場で対応できない故障などが発生した際は、状況を確認し、メンテナンス業者への依頼を担います。
・新商品の開発時は、開発部や製造部ともやり取りを行いながら、「どのような設備導入を行えばよいか」という観点から食品製造をサポートします。

＜管理する設備＞
・包装機、充填機、ボイラー、浄化槽、コンプレッサー、空調、冷凍設備など

■組織構成：
・人数：課長1名、マネージャー1名、メンバー2名

■入社後の流れ：
・工場現場での業務理解を深め、関係部署・従業員との連携が円滑に進むよう、必要に応じて現場研修を実施します。
・課長やマネージャーが全面サポート、引継ぎしますのでご安心ください。

■働き方：
・年休118日、完全週休二日制の環境です。

■同社について：
・同社は、日本ハムグループの一員として安定した経営基盤を持ち、主にセブンイレブン向けの食品製造を担っています。
・食堂や社宅制度、退職金制度など長期就業を支える制度もあり、福利厚生も充実しています。
・食品製造という社会インフラに近い事業を支え、「食べる喜び」を提供し続ける企業として、品質と安全を第一に取り組んでいます。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：
・設備管理の実務経験（業界不問）

■歓迎条件：
・メンバーマネジメント経験
・食品加工工場での就業経験
・電気主任技術者の資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
中部工場
住所：三重県桑名市陽だまりの丘6-109
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※転勤は予定していませんが、将来的には異動の可能性もあります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限24,700円／月
寮社宅：借上げ社宅制度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■食堂完備（150円／食）
■社内販売制度
■従業員持株会
■制服貸与
■従業員専用駐車場あり
■年末年始手当
■別居手当（4万円～4万5,000円※条件あり）
■深夜手当

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数118日

・休日は社員ごとに決定しております。入社時の希望を伺ったうえで、固定曜日にて休日設定を行います。
・固定曜日の休日のほか、月ごとに支給される個別休暇を活用し、休日日数の調整を行います。