株式会社ノーリツ

【兵庫・明石】社内SE（NW・インフラ）東証プライム／給湯器国内シェア40％◆年休125日／在宅可

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【温水空調分野を中心とした住宅設備機器の製造・販売企業／家庭用給湯器の国内シェア40％超え／脱炭素技術など新規領域にも参入！／優良福利厚生法人の認定を獲得／東証プライム上場】

■業務概要：
ノーリツグループの本社・事業所・工場など国内拠点を支える、
ネットワーク基盤の企画・設計・導入・運用を担う社内SEポジションです。
安定稼働を最優先としながら、老朽化対応・標準化・セキュリティ強化を中長期視点で推進していただきます。

＜具体的には＞
【1】社内ネットワーク基盤の企画・設計
・LAN／WAN／Wi-Fi／インターネット接続環境の企画・設計
・工場・事業所を含むネットワークアーキテクチャ設計
・セキュリティ要件・可用性を考慮した構成検討

【2】ネットワークの構築・導入・運用
・ルータ／スイッチ／FW／無線機器の導入・設定・更新
・障害対応、原因分析、再発防止策の検討
・回線・機器ベンダーとの調整、コントロール

【3】ネットワーク刷新・改善プロジェクト
・拠点LAN更改、構成見直し、冗長化・性能改善
・セキュリティ強化（FW／認証／トラフィック制御 等）
・工場ネットワークを含む全社最適化の推進

【4】利用部門・工場との連携
・利用部門・工場の要件整理、技術的な調整
・「業務・製造を止めないネットワーク」の実現

※仮想基盤・クラウド領域を担当するインフラメンバーと連携しながら、各種プロジェクトを推進いただく場面もあります。

■組織構成
20代の若手メンバーから、経験豊富なベテラン層まで幅広い世代が在籍しており、年齢や役職に関係なく相談しやすいフラットな組織です。
まずはネットワーク環境の内製化推進を中心にご活躍いただき、
将来的にはチームの中核メンバーとしてのご活躍を期待しています。

■事業の魅力：
・住宅設備機器の総合メーカーとして、給湯器や風呂釜、システムキッチンなどを作っています。
・主力商品の給湯機器は年間約350万台の安定的な需要を確保しており、タンクレス給湯器の普及は世界市場で加速しています。
・世界に生産拠点16ヶ所、販売拠点183ヶ所を設けており、ガス瞬間式給湯器の技術力を強みに海外展開も行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ネットワーク（LAN／WAN／FW／VPN 等）の設計・構築・運用いずれかのご経験
・社内外関係者と連携して業務を進められるコミュニケーション力

■歓迎条件：
・製造業（工場含む）でのネットワーク実務経験
・多拠点（数十拠点規模）の設計・運用経験
・ファイアウォール、UTM、認証基盤等のセキュリティ設計経験
・ネットワーク更改プロジェクトでのリーダーまたは中核経験
・ベンダーコントロール／外注管理経験
・CCNA／CCNP等の資格保持者

＜勤務地詳細＞
明石工場
住所：兵庫県明石市魚住町中尾337
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
総合職採用の為、将来的に海外を含め転居を伴う異動の可能性があります。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:50
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：20～30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：月25,000～30,000円※世帯主のみ
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度／勤続3年以上で対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別教育、職能研修
■資格取得支援制度
■OJT教育

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■企業年金
■確定拠出年金制度
■社員持株会
■企業主導型保育園
■時短勤務期間延延制度
■育児補助金制度
■福利厚生「リロクラブ」
■自己啓発・能力開発
∟職場懇談会実施に対して懇親費用補助
∟500コース以上のeラーニング無料受講

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始・GW・夏季休暇・リフレッシュ休暇（勤続10年、20年、30年）他