株式会社MIRAHOOP

【東京都港区】管理部門／総務・人事・経理を横断し会社運営を支える／裁量広く活躍可能

---

【裁量広くバックオフィス全体をリード／経営・採用・システム・経理に横断的に関与／新規事業や組織づくりにも参画できるポジション】
■業務概要
当社の管理部門の中核メンバーとして、総務・人事・経理業務を横断的に担い、会社全体の運営を支える役割をお任せします。バックオフィス業務にとどまらず、現場部門と連携しながら組織のルール整備や新規事業の立案にも深く関わり、幅広い裁量を持って活躍できるポジションです。経営層と近い距離で、会社の成長を実感しながら働くことができます。
■業務詳細
・取締役会などの会議運営や議事録作成、各種資料の取りまとめによる経営事務局業務
・求人票作成、応募者との面接調整など採用活動の実務全般と、組織づくりに関する業務
・プロダクトの要件定義（仕様決め）、契約対応、受入テストなどシステム運用管理
・請求書作成や入出金管理、支払業務、経費精算などの経理業務
・広報活動やHP運用など、今後の自社サービス利用促進に向けた業務にも積極的に関与
■扱うサービス
観光業界向けBtoBクラウドサービス「mobitas」等
■組織構成
コーポレート企画部長（40代）、メンバー2名（30代・20代）の少数精鋭組織です
■業務の魅力
経営層と直接コミュニケーションが取れる環境で、会社全体を俯瞰しながら事業運営に携われます。新規事業やルール作りにも意見が反映されやすく、成長実感を得られるポジションです。
■教育体制
OJTや実務を通じて業務を習得できる環境です。幅広い業務経験を積みながら成長が可能です。
■就業環境
完全週休2日制・年間休日120日以上。賞与年2回、各種社会保険完備、退職金制度あり。
■想定されるキャリアパス
管理部門責任者や経営企画、事業推進などへのキャリアアップも可能です。
■企業の特徴/魅力
業界のDXを推進する成長企業で、社会貢献性の高いサービスを展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
広報・総務・人事・経理など管理部門に従事されたご経験
■歓迎条件
HP制作など広報関連業務のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝5-29-11
勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：有給は入社月で2～15日支給。起算日は毎年3月15日。
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
◆資格取得報奨金制度
◆eラーニング（全社員にUdemyアカウント支給）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休二日制、土日祝日休み。年間休日120日（うるう年は121日）。