Supership株式会社

【虎ノ門】法務（マネジメント候補）◆年収1000万～◆KDDIグループ データ法務×自社プロダクト◆

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【KDDIグループ×室長候補／広告・データ領域出身歓迎／事業スキーム設計に関与】

■ポジション概要
KDDIグループのデータテクノロジー企業として、広告配信・データ分析・AIなどの自社プロダクトを展開しています。
本ポジションでは契約審査にとどまらず、事業部門と連携しながらデータビジネスのスキーム設計に関与し、事業を前進させる法務を担っていただきます。

■このポジションの特徴
（1） 事業の意思決定に関与する法務
契約レビューに加え、以下を担います。
・データの取得／活用設計
・個人情報／Cookie規制対応
・ビジネススキーム設計
単なる判断ではなく「どう実現するか」を検討し、事業を前進させる役割です。

（2） 室長候補としてのステップアップ
法務室の中核として以下に関与いただきます。
・プレイングマネージャー（マネジメント約2～3割）
・業務設計、改善
実務に関わりながら組織をリードいただきます。

（3） データ・AI領域へのキャリア拡張
個人情報、データ利活用、AI関連スキームなど、成長領域に関与可能です。

（4） 安定性と裁量
KDDI基盤のもと、スピード感ある意思決定環境で裁量を持って働けます。

■業務内容
（1）契約・事業法務
・広告／データ領域の契約レビュー
・事業部とのスキーム検討
・データ利活用の法的整理
（2）商事法務
・株主総会／取締役会対応
・グループ管理
（3）組織運営
・業務改善
・メンバーマネジメント

■これまでのご経験を以下のように活かしていただけます
・広告／IT領域での契約法務経験
→データや広告ビジネスの契約検討・スキーム調整
・個人情報やデータ取扱に関する知見
→データ活用ビジネスの法的整理やルール設計
・事業部門との調整・折衝経験
→自社プロダクトのスキーム検討や事業推進
・これまでの業務改善やリード経験
→法務組織の業務整備や体制強化

■組織体制
法務室：3名（派遣含む）
少人数のため事業支援まで一貫して関与します。

■働き方
・週2日出社のハイブリッド勤務
・子育て状況に応じた出社調整可能
・有給休暇：入社初日から付与（初年度15日）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
（1） 法務経験
・企業法務の実務経験（目安：3年以上）

（2） データ・IT系業務の関与経験
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
　- ITサービス／Webサービス／広告ビジネスに関する契約法務
　- 個人情報・データの取り扱いに関する法務対応（例：プライバシーポリシー、データ提供、Cookie等）
　- サービス／ビジネススキームの設計段階からの法務関与経験

（3）マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟11F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日数に合わせて実費支給
社会保険：■各種保険完備（健康保険…KDDI健康保険）

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJT

＜その他補足＞
■在宅勤務手当
■KDDI持ち株制度
■慶弔見舞金制度
■確定拠出年金制度
■Happy Friday：土曜日と祝日が重なった場合前日の金曜日が休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、Happy Friday、有給休暇（入社時支給）、
■特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、アニバーサリー休暇