フォーデイズ株式会社
【東京】人事マネージャー候補◇えるぼし三つ星認定企業/健康食品を中心に売上好調/女性管理職30%
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【募集背景】
会社事業が堅調で事業領域拡大によりグループ会社が増え、それぞれの会社にマッチした人事制度や教育体系を構築しています。本体およびグループ会社の制度運用・人材開発など人事業務を幅広くお任せできる人事マネージャーを募集します。
【業務内容】
・グループ会社を含む会社全体の制度運用・人材開発を中心に人事業務を幅広く担当いただきます。
・実務と業務管理を行うプレイングマネージャーとしてのポジションとなります。
・人事部全体で対応する社員イベントの開催・運営業務にも参画いただきます。
【組織構成】
人事部(男:2名/女:2名)
【キャリアパス】
これまでの人事業務経験をベースに、業務領域を広げていただき、本体およびグループ会社全体の人事業務の統括責任者を目指していただきます。
【職場環境】
人事部として独立した部屋を有し、個々のスペースは非常にゆったりしています。
人事制度の企画、人事施策を考える上でも静かな雰囲気の中で考えることができ、働きやすい環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須経験】
・人材育成および採用領域の実務経験(5年以上)
【歓迎要件】
・人材開発/組織開発領域の専門性と実務経験
・各種人事制度の設計・構築・運用経験
・組織課題の分析および解決に向けた戦略/施策立案と実行の経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ピープルマネジメント経験
勤務地
本社
住所:東京都中央区日本橋茅場町1-13-21 第2山万ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
補足事項無
勤務時間
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
10:00-18:00の時差出勤も可能です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項無
給与
700万円~850万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):7,000,000円~8,500,000円
<月額>
583,333円~708,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:非課税上限月額15万円
社会保険:補足事項無
厚生年金基金:補足事項無
退職金制度:勤続年数3年以上
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・教育制度(入社時研修、マネジメント研修、マーケティング研修、栄養・食物学研修、その他外部研修・講座受講補助等)
<その他補足>
・退職金(勤続年数3年以上)
・確定拠出年金
・福利厚生アウトソーシングサービス加入
休日・休暇
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数130日
・年1回土曜出社あり(3月末)
・有給休暇(入社日付与。付与日数は入社時期に応じて異なる)
・健康休暇(1/30・4/30・7/29・10/8)
・夏季、年末年始、産前産後・育児介護休暇等
会社概要
- 事業概要
■企業概要
フォーデイズの社名は「For Days=重ねゆく日々のために」という意味があり、皆さんに豊かな人生を歩んでほしいという願いが込められています。フォーデイズは、その基礎となる「健康」追求し、『核酸』を生活に取り入れる習慣を広めながら、新しい健康生活を創造、提案しております。近年は「食で健康をつくる」という考えに基づき、足りないものを補うだけではない、積極的に健康をつくっていく健康食品を提案しています。また内側から「健康」のみならず、外側からの「美容」に対しても提案し、健やかで美しい毎日を過ごすためのトータルケアを支援しております。
■核酸栄養のリーディングカンパニー。
フォーデイズは、人の細胞のなかにある栄養素、核酸(DNA・RNA)・核タンパクの研究を続けています。核酸は、細胞が生まれ変わったり、傷ついた遺伝子を修復するときに、重要な役割を果たす栄養素と考えられ、普段の生活から核酸を意識して取り入れることが大切と言われています。フォーデイズは、いち早く核酸に着目し、研究と化学的実証を重ね、「核酸栄養のリーディングカンパニー」といわれるようになりました。
■25万人の会員との強固な繋がり。
2022年3月期売上高325億円。基幹商品である「ナチュラルDNコラーゲン」はこれまで9度のバージョンアップを行っており、常に時代と会員顧客のニーズを意識した付加価値の高い製品作りを意識しています。また、一般的な流通に頼らず、会員制の直接販売体制を採用し、「人と人とが強く結びつく」という思いを大切にした流通スタイルをベースに、その関わりの中で心身ともに人生の豊かさ・楽しさを感じることが出きる独自の流通スタイルを構築しています。
■新規事業開発にも注力。海外へも続々進出中。
これまでの成長を背景にした既存の強みをベースに、相乗効果が期待できる分野への新規事業(M&A)にも力を入れております。たとえば、Eコマースのコンサルティング企業やスイーツの製造・販売を手掛ける企業を迎え入れ、販売チャネルの強化や「食」ビジネスの拡大を図っています。また、昨年は、香港、ベトナムに現地法人を設立し、今年は東アジア/東南アジアの国々でも新たな海外拠点を立ち上げるべく準備を進めております。- 所在地
〒103-0025
東京都中央区日本橋茅場町1-13-21 第2山万ビル- 設立
- 1997年4月
- 従業員数
- 250名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 45百万円
- 売上高
31,919百万円
- 経常利益
- 3,302百万円
- 平均年齢
- 41歳
- 企業URL
http://fordays.jp/
応募方法
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