デクセリアルズ株式会社

【栃木／鹿沼】生産設備導入・機械設計／世界シェアNo.1◆新工場立上げ・設備最適化推進◆働きやすさ◎

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【東証プライム上場／世界シェアNo.1の電子部品メーカー／新工場の生産ライン構築と設備最適化を推進／裁量権が大きく成長できる環境】

■業務概要
当社鹿沼事業所にて、生産技術部 生産技術1課の機械設計エンジニアとして、新たな工場稼働に向けた生産設備の導入や、既存設備の改善、スマートファクトリー化を推進します。設備開発やトラブル対応、新技術の調査・導入といった業務を担い、現場の品質向上と利益最大化を目指します。

■業務詳細
・新規生産設備の導入（仕様決定、機械設計、見積・発注、組立、デバッグ、完成図書作成、引き渡しまで一連対応）
・既存設備の改善、装置改造・プロセス最適化
・生産設備のトラブル対応（原因特定・暫定対策・恒久対策立案と実行）
・試作研究を通じた新技術の調査・導入や自動化、DX推進
・社内外関係者との調整、設備メーカー等との折衝

■扱うサービス
スマートフォンやPC、車載ディスプレイ向けの異方性導電膜や反射防止フィルムなど、世界トップシェア製品の生産設備を担当します。

■組織構成
生産技術部門で主担当～リーダークラスとして参画し、チームで連携しながら業務を推進します。

■業務の魅力
個人裁量が大きく、新規設備開発や生産現場改善などチャレンジできる環境です。多様な経験を通じて機械設計やプロセス構想力が身に付きます。

■教育体制
入社後は実務担当として設備改造やトラブル対応からスタートし、段階的に新規設備導入やリーダー業務に挑戦できます。教育・研修やOJTも充実しています。

■就業環境
フレックスタイム制・リモートワーク制度あり。休日充実でワークライフバランスも実現可能です。

■想定されるキャリアパス
実務担当からチームリーダー、将来的にはマネジメントやスペシャリストとしての道も選択できます。

■当社について
ソニーケミカルを前身として60年以上に渡りエレクトロニクス領域を中心にお客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発し提供してきました。製品の小型化や薄型化、視認性の向上など利便性を高めることに貢献しています。今後も長年培ってきた独自の技術、新たに生み出すテクノロジーを活かし、自動車、環境、ライフサイエンスなどの新たな事業領域でも、新しい価値を生み出し続けていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・機械設計経験（構想設計、CAD）
下記いずれかの経験
・生産設備立上げや組立（装置改造、改善）
・プロセス開発経験
※キーワード：生産設備導入、設備設計スキル、CAD、PLC、設備自動化、ロボットシミュレーション、制御スキル、構想設計

■歓迎条件
・生産設備の自動化経験
・ロールtoロール設備制御経験
・テンション制御や速度制御の設備経験
・2D/3DCAD（AUTOCAD、Inventor等）使用経験

＜勤務地詳細＞
鹿沼事業所　第2工場
住所：栃木県鹿沼市さつき町12-3 鹿沼事業所 第２工場
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間、コアタイムは各事業所毎に異なります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
寮社宅：借上住宅制度補助※入社時転居が伴う場合／条件あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、階層別研修、技術教育研修、通信教育、OJT教育

＜その他補足＞
退職金制度
財形貯蓄制度
借上住宅制度（対象基準あり）
従業員持株会
株式給付制度（J-ESOP）
会員制福利厚生サービス

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

フレックスホリデー（個人で設定できる連続休暇制度）、特別休暇、慶弔休暇等