掲載予定期間:2026/6/29(月)~2026/9/27(日)更新日:2026/6/29(月)

エメラダ株式会社

【フルリモート】Biz PM◆顧客の課題・業務要件の整理、PJT推進◆Fintechスタートアップ

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【フルリモート】Biz PM◆顧客の課題・業務要件の整理、PJT推進◆Fintechスタートアップ

~居住地不問/全国の金融機関と共に金融データのDX支援事業を展開/土日祝休み/フレックス~

【業務内容】
当社の製品を導入いただく金融機関の顧客に対し業務に合わせて製品をカスタマイズしております。
本ポジションは導入いただく顧客に対しBizPMとして、顧客の課題、業務要件の整理、プロジェクト推進を行っていただきます。
技術的な要件についてはTechPMとも連携し対応しております。

・課題/価値定義(Biz起点):金融機関(銀行・クレジット)における業務/顧客課題を整理し、プロダクトで提供する価値とスコープを定義します。
・要件定義・仕様策定:業務要件・機能要件を整理し、PRD/仕様に落とし込み、開発が進められる状態にします。
・プロジェクト推進(Biz PM):優先順位付け、進捗/リスク管理、意思決定のファシリテーションを行い、関係者を巻き込みながらリリースまでリードします。
・ステークホルダー調整:金融機関側の関係部門や社内(CS/営業/開発)と連携し、合意形成と導入・活用を推進します。
・仮説検証・改善:定量/定性の情報から仮説検証を回し、機能改善や運用設計のアップデートを継続します。

【組織構成】
代表、CEO直下の部隊となります。入社後は代表もしくはCEOからのOJTを中心に1~2案件担当し業務の流れを掴んでいただき、徐々にお任せするプロジェクト数を増やしていく予定です。

【ポジション魅力】
<急成長フェーズでのスキルアップと影響力>
事業が急拡大するタイミングで、顧客に対して本質的な価値を提供できるプロダクトづくりに関与出来るため、大きな成長と影響力を実感できます。
<大手企業との折衝機会>
弊社のクライアントは金融業界のリード企業が多くおり、大手企業との折衝経験を積むことが出来ます。
<自律性と柔軟性を重視した働き方>
リモートワークやフレックスタイム制を導入しており、自分のペースで成果を出せる環境です。
<多様なプロダクトに関わる機会>
複数のプロダクトに横断的に関与し、本質的なソリューションを顧客へ提供する機会がございます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかの経験
・銀行/クレジットカード会社の本部企画(業務企画・事業企画・営業企画 等)における、施策推進/業務設計/要件整理の経験
・スタートアップ(または自社プロダクト企業)でのPM経験(顧客課題の特定~要件定義~開発推進)

■歓迎条件:
・金融機関向けSaaS導入/推進の経験(業務部門・IT部門をまたぐ調整)
・プロダクト開発の基礎理解(要件定義、UAT、リリース計画、運用設計など)
・データを用いた意思決定(KPI設計、分析、改善提案)

勤務地

<勤務地詳細>
本社★
住所:東京都港区南青山7-1-5 &CALMminamiaoyama304
勤務地最寄駅:銀座線、半蔵門線、都営大江戸線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■基本フルリモートとおなります。(勤務地は相談可/エンジニアの内1割は地方在住の方になります。)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇などに変更はありません。

給与

<予定年収>
700万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):6,999,996円~12,000,000円

<月額>
583,333円~1,000,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験と能力に基づき応相談
■上記年収に加えて、業績に応じて業績賞与が支給されます。
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により支給
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■ストックオプションの付与あり
■服装自由

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇
■産休・育休

会社概要

事業概要

■事業概要:
当社は地域の中小企業向けに、地域金融機関との金融取引を円滑化するための金融データをデジタル化するサービスを提供しています。

<エメラダ・キャッシュマネージャー>
中小企業の経営者や経理担当者にとって、どこでも・かんたん・直感的に日々の資金管理ができるサービスです。
・会計ソフトに取引明細を登録するのが大変
・業績を確認するための仕訳作業や税理士の資料作成に時間がかかる
・インボイス制度や電子帳簿保存法にどのように対応していいかわからない
・届いた請求書の管理や一件一件の振り込み登録が大変
等の課題をワンストップで解決します。金融機関と情報共有の連携を行うこともでき、融資におけるやりとりが簡潔化されることにより融資を受けやすくなる場合があります。最新の資金繰りや業績推移をオンライン上で共有することで、金融機関とのやりとりは今までになくスムーズになります。
<エメラダ・アナリティクス>
主に全国の金融機関における貸出審査や与信管理の精度向上及び自動化を実現し、融資ポートフォリオの収益性の向上を支援するサービスです。金融機関だけではなく事業会社の取引先の審査や与信管理手法の高度化についてもサポートさせていただいております。
口座情報等のリアルタイムデータや最新のAI技術を活用する予測アルゴリズムを基に、金融サービスの根幹となる信用リスク評価エンジンを提供することで、ユーザーが顧客の信用評価を柔軟/正確/スピーディに行うことを可能にするサービスです。

■ビジョン:
“ 世界の成長を支える人々のために、Emeraldのように透き通った金融を提供したい。”
人々の成長機会に密接に関わる"お金"の流れを創り、 新たな金融市場の中心地となるものが、私たちが創る、新たなプラットフォームです。
金融の起源は、紀元前3,000年まで遡ります。価値を表現する形態はモノから"お金"に代わり標準化がなされましたが、価値を預け、価値を借り、価値を交換し、価値を増やすという金融が持つシステムの本質は、起源から今に至るまで変わっていません。金融を世界の成長のためにいかに活用できるかという人類の努力が、金融システムの歴史です。私たちは、過去数千年人類が挑み続けてきた挑戦に、テクノロジーで人々の体験を激変することで挑む集団です。

所在地

〒107-0062
東京都港区南青山7-1-5 &CALMminamiaoyama304

設立
2016年6月
従業員数
40名
上場市場名
非上場
資本金
735百万円

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015411776

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