株式会社ボーダレス
【大阪市／未経験◎】自社EC運営（リーダー候補）～アニメ・ゲームコラボ多数◆年休120日※土日祝
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験入社実績多数！/自社EC運営／日本最大級ドール通販DOLK／将来リーダー候補/服装自由】
日本最大級のドール通販サイト『DOLK』の事業拡大に伴い、EC運営体制の強化を目的とした募集です。
今後の組織拡大に向けて、運営・企画を担うサブリーダー候補を新たに迎えます。
自社ECサイトを中心に、運営・マーケティング・商品企画まで一貫して関わります。
自社ECサイト『DOLK STATION』
https://dolk.jp/?srsltid=AfmBOope55xbY_xDZSH3nxeLeU0zD6RwdxO_EA0FBtgyOKsOwwluIlxo
■具体的な業務内容
できるところからお任せし、徐々に業務領域を広げていただきます。
・商品情報（仕様・価格・販売期間等）の確認
・画像準備、ECサイトへの登録・更新
・ドールメーカーからの情報収集
・外部パートナーやクリエイターとの折衝・進行管理
・SNS発信
・既存ページや業務フローの改善提案
■将来的にお任せする業務
・マーケティング施策の企画立案、PDCA運用
・アニメ・ゲームIPを活用した商品企画への参画
・チーム全体の業務改善や後輩フォロー
■キャリアパス
入社後はEC運営の基礎実務からスタートし、適性に応じて業務領域を拡張。
1年程度を目安にリーダーとしてチームを牽引いただくことを想定しています。
※リーダー就任後は手当（月3万～5万円/年間36～60万円増）が加算されます。
■教育体制
・入社後3か月間は研修期間として、企業理解・商材理解を丁寧にサポート
・OJTを中心に、先輩社員が日常業務をフォロー
■組織構成
・全体約20名／配属チームは4名体制
・20～30代が中心で、中途入社メンバーが多数活躍
・接客販売、営業職、異業界出身など未経験からの入社実績が豊富です。
・フラットに意見を出し合える風通しの良い環境
未経験スタートのメンバーも多く、EC経験がなくても安心してキャッチアップできる体制です。
10万～40万円帯の高価格ドールに加え、今後はIPコラボや新価格帯商品の展開も予定。
アニメ・ドール・EC運営への興味を活かしながら、サービスをともに成長させていきたい方を歓迎します。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞
・EC運営、リーダー業務に興味がある方
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市西区南堀江1-4-19 なんばスミソウビル6F
勤務地最寄駅：各線／なんば駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業想定20～30時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
4ヶ月
試用・研修期間：4ヶ月。本採用と同じ条件です。
給与
400万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～280,000円
＜月給＞
250,000円～280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
残業時間備考：想定残業：月20～30時間程度
※リーダー就任後は一律責任者手当（月3万～5万円）を別途支給
※上記想定年収は、基本給12ヶ月分＋賞与2ヶ月分に加え、月間20時間の時間外手当を含めて算定しています。リーダー就任後は別途手当（月3万～5万円/年間36～60万円増）が加算されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修あり。先輩社員が業務を丁寧に指導します。
＜その他補足＞
産育休制度・社員割引あり・服装自由・髪型自由・髪色自由・研修あり・慶弔休暇・有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・完全週休2日制（土日祝）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上、夏季・年末年始・慶弔休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
Eコマース事業／インターネットによる商品の販売
多言語ホームページの開発
海外顧客向けBtoCサイトの開発、及び、販売
海外芸能グッズ・化粧品・ファッション・食品等の企画・商品化、及び、通信販売
日中韓間の貿易
■ミッション：「IT＋言語＋人財」力で国を超えるサービスに挑む
１、IT技術を活用し、その国の”良いモノ”を世界にお届けすること
２、”言語”・”文化”・”経済”の複雑な国家間の障壁を軽減すること
３、世界各地で社会に必要なサービスを提供できる人材を育成すること
■代表メッセージ：
テクノロジー・デザイン・人により国境を越え人と人が繋がる会社
言葉の壁・通貨の違い・国際配送・法律の違い・文化の差
これらは国を越える際に、越えていかなかればならないハードルのようなもの。
海外留学や商社で勤めていた時期に、どのように最後まで、商品や作り手の思いや素晴らしさを国を越えてお届けするかを考え続けさせられました。
そこには、情報技術の革新の必要性・その美しさや素晴らしさをどうすればその国の人に伝えることができるか・そして、伝える「人」の重要性があることに気づきます。
国同士での「違い」が、あらゆる問題や課題が生じさせていると考えるならば、「テクノロジー・デザイン・人」によってその国の素晴らしさや美しさを伝えていくことで、様々な課題を解決していく糸口が見出せられると確信しています。物を通じて、人が繋がり、言葉や文化の壁を越え、世界がつながるきっかけを作る会社ありたいと願っています。- 所在地
〒550-0015
大阪府大阪市西区南堀江1-4-19- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5百万円
応募方法
応募方法
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