田辺ファーマ株式会社

【東京／丸の内】MSLマネージャー◆パフォーマンス管理・育成リード／創業300年超の老舗製薬メーカー

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□■日本でも有数の歴史を持つ老舗製薬メーカー／英語活かせるグローバルな環境／リモート可／土日祝休■□

変革期に新たな組織構築に貢献するリーダーとして活躍いただける方を募集いたします。
これまでの業界にはない、新たなMSLの役割を定義し、実践できるやりがいのあるポジションです。

■業務概要：
Field Medical Strategy Headとして治療領域横断でMSLチームのパフォーマンス管理・育成をリードしていただく、マネジメントポジションです。

■業務詳細：
◇MSLコーチングにおけるAI Coaching Frameworkおよび策定したCRM基盤を活用したデータドリブンなMSLマネジメントの推進
◇訪問数KPIから「HCP行動変容・エビデンス影響度」重視への評価体系の構築
◇MA Strategy Headとの連携によるMSL活動とTA戦略の統合をリード
◇Commercial・R&D・ITとのクロスファンクショナル連携の推進をリード
◇Medical Affairs Field活動をビジネスインパクト最大化に導く新モデルの構築をサポート

■出張：
頻繁に発生（国内）

■歓迎条件：
・大学院博士課程（PhD）取得
・MSLとして3TA以上の疾患領域経験
・BI tools（Tableau・PowerBI等）の基本操作、CRMデータを用いたパフォーマンス分析の実務経験
・コーチング資格（ICF認定等）または相当の実践経験
・薬剤師資格

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・医学・薬学・生命科学系学士以上
・MSLとしての実務経験10年以上、うちシニアMSLまたはMSLリーダー経験3年以上
・Veeva CRM等のMSL向けCRMシステムの実務活用経験
・Commercial・R&D・ITとのクロスファンクショナル連携プロジェクト推進経験
・英語ビジネスレベル（Alliance Partner対応・英語資料作成）
・直接部下5名以上のチームマネジメント経験5年以上

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル
勤務地最寄駅：大手町、東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■テレワークの利用頻度：週2～3回程度

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※管理監督者採用のため時間外労働適用外

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：住居費補助制度
寮社宅：社宅費補助制度・独身寮・単身赴任寮
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修（新入社員、入社3年次、管理職等）、選抜型研修（次世代リーダー、グローバル人材等）、キャリア形成支援、自己啓発支援、部門別研修　他

＜その他補足＞
■育児・介護休業
■退職金・年金制度
■育児介護支援金
■弔慰金　など
※制度適用者

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■公休日：日曜・祝日・土曜・5月1日・年末年始・夏期休日・特別休日等
■休暇：年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、ボランティア休暇等）、積立休暇等