ネットワンシステムズ株式会社

【品川】ファシリティエンジニア◆ICTインフラの施工管理を担う／ICT設備の提案から構築まで

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～Ciscoのゴールドパートナー認定など世界トップ級の技術力／国内大手SIer等を相手に提案や技術支援などを行う／所定労働7.5H×在宅勤務可×フレックス／離職率5%～

■業務概要：
大手民間企業、自治体、通信キャリア等の顧客に対し、構内ネットワーク工事を中心としたICTファシリティ案件の提案から構築までの活動をご担当いただきます。
さらに、当社の営業所技術者として技術支援業務に加え、電気通信、電気、管、建築、内装仕上工事における「安全」「品質」「衛生」管理の専門担当として、現場管理・社内指導・関係法令対応などを通じて、安全で高品質な施工を支える業務を担っていただきます。

■業務詳細：
◇顧客ヒアリング、現地調査、提案、見積積算、設計、施工管理（コスト、工程、安全品質）
◇当社工事案件における設計、構築、安全パトロールの実施
◇工事施工時の品質チェック、是正指導、報告書作成
◇安全、衛生、品質に関する社内ルールの策定・運用・見直し
◇事故、災害発生時の対応および再発防止策の立案・展開
◇労働安全衛生法、建設業法に基づくコンプライアンス管理
◇協力会社や作業員への安全教育・講習の企画、実施
◇顧客および監督官庁への報告、説明対応
◇社内外の監査対応・書類整備（安全書類・品質記録など）
◇技術的知見を活かした営業支援活動（提案資料作成等）
＜担当領域＞
ネットワーク（有線／無線LAN）、安全品質、電源、内装仕上げ、空調等

■特徴：
プライム（元請け）案件を中心に大手民間企業や公共性の高い顧客の大規模構築案件を手掛けています。計画段階から顧客と直接コミュニケーションを取り、顧客が求めるものを自ら提案し、ソリューションに反映することで大きな達成感を得ることができます。構築案件対応以外にも新たなファシリティサービスの企画・開発業務などを通して、幅広く自身のスキルを磨くことができます。また、近年IT化の進む建設業界へ、最新のIT技術を活用したサービスの導入などにもチャレンジできます。
昨今のAI需要の増加により、データセンタ市場は急拡大中であり、建設業界での経験を活かして最先端技術に携わることのできる絶好の機会です。景気動向の影響を受けにくいインフラ産業であり、高い投資額と継続的な設備更新により、長期安定雇用が可能となります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜以下のいずれかの国家資格をお持ちの方＞
・1級建築施工管理技士
・1級建築士
・1級管工事施工管理技士
・技術士（下記いずれかの分野に限る）
∟機械「流体工学｣「流体機器」「熱工学」「熱・動力エネルギー機器」・総合技術監理「機械」など
∟上下水道・総合技術監理「上下水道」など
∟衛生工学「水質管理」・総合技術監理「衛生工学-水質管理」など
※いずれも「建設業許可（管工事・建築工事・内装仕上工事）の営業所技術者」として認められる資格であること。

＜勤務地詳細＞
イノベーションセンター
住所：東京都品川区勝島1-5-13グランロジテラス品川
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：上記勤務地含む全国の拠点（テレワーク、海外、客先常駐も含む）

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＜勤務地補足＞
・テレワーク制度あり

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社回数に応じて全額支給（上限10万円/月まで）
社会保険：関東ITS健康保険組合加入、総合福祉団体定期保険
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金前払制度、確定拠出年金制度あり（選択制）

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修、評価者研修、ネットワークアカデミー講座、資格取得援助制度、資格手当、資格取得一時金、オープン研修（プロジェクトマネジメント・コーチング・プレゼンテーション等）　等

＜その他補足＞
■ワークライフバランス手当
■企業年金基金
■育児介護短時間勤務制度
■財形貯蓄
■総合福祉団体定期保険
■バースデイギフト
■職場懇親会補助（年4回）
■同好会活動補助
■保養施設及び各種福利厚生（ITS）他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇8日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、看護休暇　他