日本リック株式会社

【飯田橋／未経験歓迎】人材派遣のキャリアコーディネーター◆年休120日（土日祝）／残業10～20h

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～取引社数4,200社！創業39年の安定企業～

■業務内容：
派遣登録を希望する求職者との面談を通じ、求職者と求人のマッチングを行います。また登録者データベースを検索し、求人に合った人材の発掘を行います。

・派遣登録を希望する方との登録面談対応
・登録スタッフのスキル・経験・希望条件と求人情報（仕事）との照会、アサイン、コーディネーション
・登録スタッフへのメール・SMS・電話による求人情報（仕事）の紹介、説明
・登録スタッフ情報のデータ入力・更新（業務システム使用）
・求人募集情報の企画、制作支援

■業務の流れ：
まずは面談前に、求職者が事前登録した情報と求人情報を確認し、登録面談に備えます。面談では、会社や派遣システムの説明を行った後、求職者にじっくりと向き合い、お話しを伺います。1回の面談時間は約1～2時間（面談方法により異なります）、1日の登録面談件数は平均1～3件程度。面談実施後はヒアリングした内容を業務システムに登録し、社内関係部署と共有します。また、求人情報を踏まえて登録者データベースを検索し、求人案件にマッチした人材を検索、お仕事のご紹介を行います。

＊派遣登録面談は、来社時の面談の他、WEBを利用したオンライン面談、電話によるヒアリングを中心とした電話面談等、スタッフの希望や状況を踏まえ、様々な手段を通じて行います。

■取扱職種：
・一般事務、営業事務、受付、秘書等のオフィスワーク
・営業（ルート・新規）、ラウンダー、販売等のセールスワーク
・看護助手、医療事務、医師事務作業補助等のメディカルワーク
・インフラエンジニア、システムエンジニア、プログラマ、サポートエンジニア等のITエンジニア
・その他物流、軽作業など

■仕事の魅力：
求職者一人ひとりとじっくり時間をかけて向き合うことで、その方自身が気づいていない志向を引出し、新たな気付きやきっかけ作りのお手伝いができるのが、このコーディネーター職の大きな魅力です。

■企業概要：
総合人材サービスを提供する企業です。 人材リソースの有効活用から、経営・事業展開の運営サポートの実現が可能なBPOサービスまで、企業が抱える多様化する問題やニーズを的確にとらえ、課題解決に向けた提案を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞

■必須条件：下記いずれかを満たす方
・なんらかの営業経験または接客販売経験
・企業の採用活動に何らかの形で携わった経験

■歓迎条件：
・人材関連業界での経験
・IT・通信系の職種・業界経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区飯田橋4-8-13 タカラビル3F
勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
JR・地下鉄各線「飯田橋駅」より徒歩3分

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
◆平均残業時間：月平均10～20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限35,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：自己都合退職の場合は在籍3年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
年次研修、昇格者研修（マネジメント研修）、キャリアップカウンセリング、スキルアップ研修、全体研修、e-ラーニング、IT技術研修、資格取得支援制度

＜その他補足＞
・出産・育児支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・互助会制度（冠婚葬祭時の慶弔金支給・社員旅行・クラブ活動補助など）
・健康保険組合の全国リゾートホテル、スポーツジム、提携レストラン、テーマパーク・レジャー施設割引券、1dayイベントなど利用可能（※加入保険「TJK」　出産育児児時時などの付加給付が充実）
・社内クラブ活動（フットサルなど）
・入社時転居費用支援制度
・キャリアカウンセリング
・産業医によるメンタルヘルスケア
※女性管理職比率：37.9%

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

慶弔休暇・介護休暇・看護休暇・年末年始5日 ・その他（毎年3月・9月に土曜出勤日有）
※育休取得率：84.6%（男性の取得実績有）
※有給の平均取得日数：11.8日